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街道办事处副主任巡察整改民主生活会个人对照检查材料

发表时间:2025/9/29 17:47:58
目录/提纲:……
一、存在的问题
(一)在贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面
一是理论学习深度不足
二是政策执行不够精准
三是工作创新意识不强
(二)在群众身边腐败问题和不正之风方面
一是服务群众意识有待提高
二是工作作风不够扎实
(三)在基层党组织领导班子和干部队伍建设方面
一是对干部教育管理不够严格
二是团队协作能力有待提升
三是对基层党组织建设指导不够
二、原因分析
(一)理论学习重视不够
(二)宗旨意识有所淡化
(三)党性修养不够坚定
(四)担当精神不足
三、整改措施
(一)加强理论学习,提高政治素养
一是制定学习计划
二是丰富学习形式
三是注重学以致用
(二)强化宗旨意识,改进工作作风
一是增强服务意识
二是改进工作方法
三是加强廉洁自律
(三)加强干部队伍建设,提升团队凝聚力
一是严格干部教育管理
二是加强团队协作
三是指导基层党组织建设
(四)增强担当精神,积极开拓创新
一是勇于担当责任
二是鼓励创新实践
……
街道办事处副主任巡察整改民主生活会个人对照检查材料

根据巡察整改工作要求,结合本次民主生活会主题,我围绕巡察反馈意见,深入查找自身存在的问题,深刻剖析问题产生的原因,明确了努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下:
一、存在的问题
(一)在贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面
一是理论学习深度不足。对党的最新理论成果学习停留在表面,缺乏系统深入的研究。例如,在学习时,只是简单通读文件,没有结合街道工作实际进行深入思考,导致在运用理论指导实践时存在困难。二是政策执行不够精准。在贯彻落实上级政策过程中,有时存在理解不透彻、执行不到位的情况。如在执行政策过程中对部分条款把握不准,导致政策实施效果打折扣,没有充分发挥政策的最大效益。三是工作创新意识不强。习惯于按照传统方式方法开展工作,缺乏创新意识和开拓精神。面对街道工作中出现的新问题、新挑战,未能及时探索新的解决方案,工作成效不够显著。例如,在
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略652字,正式会员可完整阅读)…… 
子成员,对社区党组织建设的指导力度不够,没有充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用。例如,在社区党组织活动开展方面,缺乏有效的指导和支持,导致部分社区党组织活动形式单一、内容枯燥,吸引力不强。
二、原因分析
(一)理论学习重视不够
对理论学习的重要性认识不足,没有将理论学习作为一项重要的政治任务来抓。缺乏学习的主动性和自觉性,存在应付了事的思想。同时,学习方法不够灵活多样,缺乏理论与实践的结合,导致学习效果不佳。
(二)宗旨意识有所淡化
在工作中,没有时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,对群众的感情不够深厚。没有充分认识到群众工作的重要性,导致服务群众的意识不强,工作作风不够扎实。在面对群众利益时,有时存在私心杂念,没有将群众的利益放在首位。
(三)党性修养不够坚定
在党性修养方面存在不足,缺乏自我约束和自我提高的意识。对党的纪律和规矩认识不够深刻,在执行过程中存在打折扣的现象。在面对各种诱惑时,不能始终保持清醒的头脑,缺乏拒腐防变的能力。
(四)担当精神不足
在工作中,存在怕担责任、怕得罪人的思想,缺乏担当精神和责任意识。对一些复杂问题和矛盾,不敢主动承担责任,存在推诿扯皮现象。同时,缺乏开拓创新的精神,习惯于按部就班地开展工作,对工作中的新情况、新问题缺乏有效的应对措施。
三、整改措施
(一)加强理论学习,提高政治素养
一是制定学习计划。制定详细的理论学习计划,明确学习内容和时间安排,确保学习的系统性和连贯性。每周至少安排6小时进行集中学习,每月至少撰写1篇学习心得。二是丰富学习形式。采用集中学习与个人自学相结合、专题讲座与交流研讨相结合、线上学习与线下学习相结合等多种形式,提高学习的趣味性和实效性。定期邀请专家学者进行授课,组织干部开展交流研讨活动。三是注重学以致用。坚持理论联系实际,将学习成果转化为指导实践、推动工作的强大动力。在制定工作方案、推进项目建设等工作中,充分运用所学理论知识,提高工作的科学性和针对性。
(二)强化宗旨意识,改进工作作风
一是增强服务意识。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,主动深入基层、深入群众,了解群众的需求和诉求。定期开展走访调研活动,建立群众问题台账,及时解决群众反映的问题。二是改进工作方法。坚持实事求是,真抓实干,对确定的工作任务,要一抓到底,确保取得实效。建立健全工作督查机制,加强对重点工作的跟踪问效,及时掌握工作进展情况,对工作不力的进行严肃问责。三是加强廉洁自律。严格遵守廉洁自律各项规定,自觉抵制各种诱惑。坚决杜绝接受服务对象宴请等违规行为,做到清正廉洁、公道正派。加强自我监督和相互监督,营造风清气正的工作环境。
(三)加强干部队伍建设,提升团队凝聚力
一是严格干部教育管理。加强对干部的日常监督管理,建立健全干部考核评价机制,对干部的工作业绩、工作作风等进行全面考核评价。对存在苗头性、倾向性问题的干部,及时进行提醒谈话和批评教育。二是加强团队协作。树立大局意识和团队意识,加强与其他班子成员的沟通协作。建立健全工作协调机制,定期召开工作协调会,及时解决工作中存在的问题。在工作中,要相互支持、相互配合,形成工作合力。三是指导基层党组织建设。加大对社区党组织建设的指导力度,定期深入社区开展调研,了解社区党组织建设情况。帮助社区党组织制定活动计划,丰富活动内容,提高活动质量。加强对社区党组织书记的培训,提高其业务能力和 ……(未完,全文共2880字,当前仅显示1831字,请阅读下面提示信息。收藏《街道办事处副主任巡察整改民主生活会个人对照检查材料》
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