党工委书记2025年度抓基层党建工作述职报告

目录/提纲：……
一是突出实用实效，投入资金**万元，优化**个社区党群活动室功能设置
（一）“政治建设”激活党员队伍
一是扎实开展八项规定学习教育
二是优化党员干部队伍
三是深化干部作风建设
（二）“党建引领”赋能基层治理
一是聚焦网格治理
二是聚焦平安建设
三是聚焦功能提升
（三）“虚功实做”压实工作责任
一是强化“四下基层”
二是深化党员服务
三是推动中心工作
（一）存在问题：一是党建责任落实不够严格
二是党建特色亮点不够凸显
三是后备人才培养不够有力
一是思想认识不够深刻
二是工作方法不够科学
三是督促检查不够到位
（二）下步工作打算：一是压实党建主体责任
二是加大党建创新力度
三是加强干部队伍建设
……
党工委书记2025年度抓基层党建工作述职报告

按照会议安排，现将2025年度抓基层党建工作情况报告如下：
第一，上年度市委指出的基层党建问题整改情况
围绕提高社区党群服务中心建设水平和加大“红色物业”探索力度两条主线，深入推进问题整改。一是突出实用实效，投入资金**万元，优化**个社区党群活动室功能设置。二是突出示范引领，成立**社区**红色物业党支部，推动物业企业更好参与小区治理。截至目前，已完成2024年度巡察反馈涉及基层党建工作
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略354字，正式会员可完整阅读）……　
。三是聚焦功能提升。投入**万元，增设充电桩、搭建车棚、扩建文体活动广场、建设老党员工作室、打造幸福社区活动室。
（三）“虚功实做”压实工作责任。一是强化“四下基层”。结合市委“进村入户连民心、解忧纾困促发展”活动要求，组织**名党员干部走访群众**户，入户率达100%。二是深化党员服务。我和班子成员带头确定**个调研课题，统筹各方面资源解决民生实事**件。三是推动中心工作。培育新入库规上工业企业3个；化解各类投诉纠纷276人次；解决险楼居民安全问题**户。
第三，存在问题及下步打算
（一）存在问题：一是党建责任落实不够严格。基层党建工作抓得不够实，有的班子成员“一岗双责”落实不到位，工作中重业务轻党建，核心作用发挥不明显。部分基层党组织成员缺乏角色意识，解决社会矛盾、服务群众能力不强。街道大工委、社区大总支区域党建作用不够突出，兼职委员还未能真正融入工作角色。二是党建特色亮点不够凸显。在培育党建品牌、党建示范点位方面特色亮点不多。虽然开展了“党建+基层治理”特色项目，但效果不明显，表现在民情档案利用率不高，说议制落实仍有欠缺。两新党组织阵地建设缺少企业特色，社区阵地建设同质化，可推广、可复制的党建经验较少。三是后备人才培养不够有力。对干部后备人才培养的重视程度不够，社区书记年龄普遍偏大，其中2名涉农社区书记已年满60周岁，后备人选不足。高校毕业大学生到社区工作的意愿不强，一些优秀的后备人才因为待遇、发展前景等问题而离开社区干部队伍，选人用人捉襟见肘。
经过剖析，主要原因在于：一是思想认识不够深刻。对党建工作如何创新发展思考不深，办法不多。客观上忙于业务工作，党建工作安排部署多，跟踪督导少。二是工作方法不够科学。没有把发挥党支部和党员作用与推动发展、加强党组织自身建设有机结合起来，没有找到党建工作与业务工作的 ……（未完，全文共1565字，当前仅显示995字，请阅读下面提示信息。收藏《党工委书记2025年度抓基层党建工作述职报告》）