在2025年县总工会四季度重点工作全体会议上的讲话

目录/提纲：……
一、聚焦重点、攻坚克难，全力打赢年度目标任务“收官战”
（一）对标对表，全面梳理盘点，确保各项指标如期完成
（二）查漏补缺，强化过程管理，提升工作精细化水平
（三）总结提炼，形成特色品牌，扩大工会工作影响力
二、围绕中心、服务大局，精心绘就服务职工群众“民生卷”
（一）做实做优_服务，筑牢和谐稳定根基
一是持续深化集体协商工作
二是加强劳动争议调解
三是强化劳动安全卫生监督
（二）精准实施帮扶送温暖，传递党委政府关怀
一是深入摸底排查
二是丰富帮扶内容
三是提升帮扶实效
（三）丰富拓展服务载体，满足职工多元需求
一要建好用好服务阵地
二要做活做亮文体活动
三要创新拓展服务项目
三、深化改革、强基固本，持续激发工会组织自身“活力源”
（一）持续加强思想政治引领，把稳前进之“舵”
（二）着力夯实基层基础，织密组织之“网”
一要扩大组织覆盖
二要激发基层活力
三要提升干部素质
（三）深入推进作风转变，提升履职之“能”
一要深入基层一线
二要勇于担当作为
三要严守纪律规矩
……
在2025年县总工会四季度重点工作全体会议上的讲话

同志们：
现在已是十月中旬，2025年的工作进入了最为关键的收官冲刺阶段。今天我们召开县总工会第四季度重点工作全体会议，主要任务是深入分析当前工会工作面临的新形势、新任务，进一步统一思想、明确方向、压实责任，动员全县工会干部以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，全力以赴抓好四季度的各项工作，确保全年目标任务圆满完成，为推动我县经济社会高质量发展贡献工会组织的智慧和力量。下面，我讲几点意见。
一、聚焦重点、攻坚克难，全力打赢年度目标任务“收官战”
四季度是定全年、保全局的收官阶段，也是明年工作起好步、开好头的关键节点。我们必须清醒认识到时间紧、任务重、要求高的现实情况，紧盯年初确定的各项目标任务，进行一次全面的“回头看”，找准薄弱环节，采取有力措施，集中精力打好收官之战。
（一）对标对表，全面梳理盘点，确保各项指标如期完成。各科室、各基层工会要立即行动起来，对照县总年初下达的工作要点和考核指标，逐项梳理进度，建立详尽的台账。对于已经完成或超额完成的任务，要认真总结经验，巩固成果，争取形成
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，推出一批有分量、有温度、有影响的宣传报道，讲好工会故事，传播职工_，展现新时代我县工人阶级的风采和工会组织的作为。同时，要认真做好年度工作总结的谋划和撰写工作，不仅要客观反映成绩，更要深入分析问题，提出改进思路。总结的过程也是提升的过程，要通过总结，将零散的做法系统化、感性的认识理性化、成熟的经验制度化，努力形成一批具有我县特色的工会工作品牌，不断提升工会工作的辨识度和影响力。
二、围绕中心、服务大局，精心绘就服务职工群众“民生卷”
工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，服务职工是工会工作的天职。四季度，各类民生问题相对集中，职工群众对工会组织充满期待。我们必须始终坚持以职工为中心的工作导向，把职工群众的急难愁盼放在心上，抓在手上，努力提供更多普惠性、常态化、精准化的服务，不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。
（一）做实做优_服务，筑牢和谐稳定根基。维护职工合法权益是工会的基本职责。四季度，要特别关注劳动关系领域可能出现的新情况新问题。一是持续深化集体协商工作。抓住年终岁尾时机，围绕劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，引导基层工会主动作为，特别是在外卖、网约车、物流等行业领域，推动开展行业性、区域性集体协商，努力保障职工基本权益。二是加强劳动争议调解。要发挥好县、乡（镇）、企业三级劳动争议调解组织的作用，重点关注因企业裁员、欠薪、工伤等引发的劳动争议，坚持“预防为主、基层为主、调解为主”的方针，力争把矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。工会法律顾问和法律援助志愿者要面向职工提供更多法律咨询和援助服务。三是强化劳动安全卫生监督。结合季节特点，针对冬季取暖、用电、交通等安全隐患，督促企业落实安全生产主体责任，深入开展“安康杯”竞赛等活动，切实保障职工的生命安全和身体健康。要格外关注农民工工资支付问题，配合政府部门开展好根治欠薪冬季专项行动，当好农民工的“护薪人”。
（二）精准实施帮扶送温暖，传递党委政府关怀。四季度是困难职工最需要帮助的时期。我们要早谋划、早部署、早行动，精心组织好2026年元旦春节期间的送温暖活动。一是深入摸底排查。要对在档的困难职工家庭进行再走访、再核实，准确掌握他们的致困原因、脱困需求。同时，要关注因遭遇突发事件、意外伤害、重大疾病等导致生活困难的职工，及时将他们纳入帮扶范围，做到应帮尽帮、一个不落。二是丰富帮扶内容。在做好传统的生活救助、医疗救助、助学救助的同时，要积极拓展就业帮扶、技能培训、心理疏导等服务，变“输血”为“造血”，帮助困难职工家庭增强自我脱困能力。要积极整合社会资源，动员爱心企业、劳模先进等力量参与送温暖活动。三是提升帮扶实效。严格规范帮扶资金的申请、审核、发放程序，确保公开、公平、公正。要注重人文关怀，在送去物质帮助的同时，更要送去精神慰藉和党的温暖，让送温暖活动真正成为暖人心、聚人心的民心工程。
（三）丰富拓展服务载体，满足职工多元需求。随着经济社会发展，职工对美好生活的向往呈现多样化、多层次的特点。工会服务必须与时俱进。一要建好用好服务阵地。加快推进工人文化宫、职工服务中心、户外劳动者服务站点、爱心妈咪小屋等阵地的标准化、规范化建设，提升管理服务水平，使其真正成为吸引职工、服务职工的“温馨家园”。二要做活做亮文体活动。因地制宜组织开展职工喜闻乐见的文体活动，如迎新年文艺汇演、职工运动会、读书分享会等，丰富职工业余文化生活，营造健康文明、昂扬向上的职工文化氛围。三要创新拓展服务项目。积极运用“互联网+”思维，打造线上线下相结合的服务平台。推广职工医疗互助、职工普惠制服务等项目，探索开展职工心理健康服务、子女托管托育等服务，努力满足职工在生活、健康、家庭等方面的需求，让工会服务更接地气、更有温度。
三、深化改革、强基固本，持续激发工会组织自身“活力源”
打铁必须自身硬。做好四季度的各项工作，圆满完成全年目标任务，关键在于有一支高素质、专业化的工会干部队伍，关键在于工会组织自身充满活力。我们必须以自我革命的精 ……（未完，全文共4102字，当前仅显示2161字，请阅读下面提示信息。收藏《在2025年县总工会四季度重点工作全体会议上的讲话》）