在全县党组织和在职党员到社区报到参与志愿服务工作部署会上的讲话

目录/提纲：……
一、提高政治站位，以“国之大者”的胸襟把握“双报到”时代价值
（一）聚焦“红色根脉”强引领，确保方向不偏、步调一致
（二）聚焦“治理现代化”强赋能，确保条块协同、上下贯通
（三）聚焦“共同富裕”强撬动，确保服务精准、成果普惠
二、聚焦关键环节，以“系统重塑”的理念提升“双报到”整体效能
（一）聚焦“组织体系”再优化，确保应报到尽报到、能报到快报到
（二）聚焦“能力素质”再跃升，确保会服务服好务、常服务长服务
（三）聚焦“资源整合”再发力，确保小社区大联动、微服务宏效益
三、强化组织保障，以“久久为功”的韧劲推动“双报到”常态长效
（一）聚焦“责任链条”再压实，确保人人肩上有担子、个个身上有责任
（二）聚焦“数字赋能”再提速，确保数据多跑路、群众少跑腿
（三）聚焦“激励约束”再硬化，确保干部有动力、组织有活力
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在全县党组织和在职党员到社区报到参与志愿服务工作部署会上的讲话

同志们：
今天，我们召开全县党组织和在职党员到社区报到参与志愿服务工作部署会，主要任务是深入贯彻_总书记关于基层治理重要论述，全面落实省委、市委最新安排，对我县“双报到双服务”工作进行再动员、再部署、再推进，推动机关党建与社区治理同频共振、同向发力，让党旗在基层一线高高飘扬，让党员在群众身边闪闪发光。近年来，**县坚持把社区作为城市治理的“最后一公里”，把志愿服务作为联系群众的“连心桥”，累计组建党员突击队**支、认领微心愿**个、开展特色服务**场次，群众满意度达**%。踏上2025年新征程，我们要以更高站位、更实举措、更严作风，推动“双报到”从“有形覆盖”迈向“有效覆盖”，从“单点突破”迈向“系统集成”，从“阶段攻坚”迈向“常态长效”，真正把群众“需求清单”转化为党员“履职清单”，把社区“治理难点”转化为机关“服务亮点”，为打造“山水红色**、幸福宜居家园”注入澎湃红色
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。二是开展“红色赶集”公益活动，组织农特产品、非遗技艺进社区展销**场，销售额达**万元，让社区经济“活”起来。三是建立“党员爱心基金”，累计募集资金**万元，帮扶困难家庭**户，实现“群众所需、党员所能”精准对接，真正把“双报到”打造成为缩小贫富差距、促进共同富裕的“金钥匙”，让社区成为幸福生活的“首选地”、宜居宜业的“桃花源”，使每一次志愿服务都成为温暖城市的“微光”，汇聚成照亮共同富裕之路的“火炬”。
二、聚焦关键环节，以“系统重塑”的理念提升“双报到”整体效能
（一）聚焦“组织体系”再优化，确保应报到尽报到、能报到快报到。一是开展“组织找党员、党员找组织”双找活动，通过线上扫码、线下走访、数据比对等方式，精准摸排在职党员**名，建立“一人一档”信息库，实现“社区吹哨、党员秒回”。二是建立“红色星期六”固定报到日，每月最后一个周六集中开展“清洁家园、文明劝导、敬老助残”三大主题服务，累计参与党员**人次，服务时长**小时。三是推行“项目化报到”，围绕“一老一小”、垃圾分类、电梯加装等民生关切，发布“需求清单”**条，党员“揭榜”项目**个，形成“群众点单、支部派单、党员接单”闭环，让报到服务由“大水漫灌”变为“精准滴灌”。
（二）聚焦“能力素质”再跃升，确保会服务服好务、常服务长服务。一是打造“社区治理学院”，联合县委组织部、民政局开设“社工+党员”双培课堂，举办物业管理、矛盾调解、心理援助等专题培训**期，培训党员**人次，实现“进门是党员、出门是骨干”。二是建立“导师帮带”机制，选聘优秀社区书记、金牌社工**人担任“红色导师”，通过“一对一”帮带、“手把手”传授，帮助机关党员缩短“磨合期”、提升“战斗力”。三是开展“服务技能大比武”，设置家庭急救、消防演练、智慧助老等**个赛项，评选“党员服务之星”**名，营造“比学赶超”浓厚氛围，让党员从“门外汉”变成“多面手”，让每一次服务都有专业范、科技范、民生范。
（三）聚焦“资源整合”再发力，确保小社区大联动、微服务宏效益。一是建立“红色合伙人”制度，吸纳辖区企业、社会组织、学校医院等**家单位加入“社区朋友圈”，筹集资金**万元、物资**万件，实现“单兵作战”向“集团会战”转变。二是打造“15分钟党群服务圈”，升级建设“邻里中心”“红色驿站”等阵地**处，集成养老托幼、医疗健康、文体休闲等**项功能，年均服务居民**万人次，让“红色地标”成为群众“打卡点”。三是上线“志愿**”积分平台，推行“服务赚积分、积分换商品”模式，累计注册志愿者**人，产生积分**万分，兑换商品**件，实现“奉献—回报—再奉献”良性循环，真正把“双报到”打造成为资源整合的“聚能环”、基层治理的“强引擎”、惠民利民的“幸福圈”，使社区成为人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体，让“红马甲”成为城市最温暖的流动风景线，让党旗在群众最需要的地方高高飘扬、熠熠生辉。
三、强化组织保障，以“久久为功”的韧劲推动“双报到”常态长效
（一）聚焦“责任链条”再压实，确保人人肩上有担子、个个身上有责任。一是建立“书记领办、专班推进”机制，县委主要负责同志亲自挂帅，先后召开常委会、专题会**次，研究解决人员、资金、阵地等难题**项，示范带动各级党组织书记把“双报到”抓在手上、扛在肩上。二是推行“项目清单+责任清单+考核清单”三单管理，细化县、街道、社区三级责任事项**条，实行“月度晾晒、季度比拼、年度述职”，先后有**个单位因推进不力被约谈提醒。三是建立“红 ……（未完，全文共3614字，当前仅显示1903字，请阅读下面提示信息。收藏《在全县党组织和在职党员到社区报到参与志愿服务工作部署会上的讲话》）