目录/提纲:……
一、把准角色定位,始终头脑清醒、心中有数
(一)在多重角色中找准坐标
一是当好参谋助手,不能只当传声筒
二是当好运转中枢,不能甘当收发室
三是当好协调纽带,不能做成隔离墙
(二)在千头万绪中把握轻重缓急
一是分清主次,不能眉毛胡子一把抓
二是盯住关键节点,不能关键时刻掉链子
三是预留缓冲空间,不能把弦绷得太紧
(三)在进退流转中守住规矩底线
一是程序意识要强,不能图省事走捷径
二是分寸把握要准,不能越位错位缺位
三是纪律执行要严,不能在小事上栽跟头
二、聚焦主责主业,推动机关运转提质增效
(一)把服务委员作为第一职责
一是知情明政渠道要通畅
二是履职平台搭建要实用
三是委员诉求回应要及时
(二)把服务履职作为核心任务
一是协商议政服务要精细
二是民主监督协调要跟进
三是提案和社情民意信息质量要提升
(三)把服务基层作为重要延伸
一是加强对县级政协联系指导
二是推动协商向基层延伸
三是反映基层呼声诉求
三、锻造过硬队伍,树牢实干担当形象
(一)把政治建设摆在首位
一是政治理论学习要入脑入心
二是政治敏锐性要提高
三是组织生活要从严从实
(二)把能力提升抓在手上
一是文字综合能力要过硬
二是统筹协调能力要提升
三是应急处突能力要锻炼
(三)把作风建设贯穿始终
一是力戒形式主义官僚主义
二是弘扬甘于奉献精神
三是……
在全市政协系统秘书长和办公室主任会议上的讲话
同志们:
这次全市政协系统秘书长和办公室主任会议,是报请市政协_组同意召开的一次重要会议。主要任务是,深入贯彻中央和省委、市委关于政协工作的部署要求,
总结交流经验,分析查摆问题,研究安排下一步机关建设和服务保障工作。2026年是“
十五五”规划开局之年,政协履职任务重、节奏快、要求高,机关运转面临新的考验。秘书长和办公室主任处在承上启下、协调左右的关键位置,工作成效直接关系政协整体履职效能。借这个机会,我讲三点意见,和大家作个交流。
一、把准角色定位,始终头脑清醒、心中有数
政协机关是服务政协履职的枢纽,秘书长和办公室主任是枢纽中的关键岗位。对岗位职责理解得深不深、把握得准不准,决定工作方向偏不偏、效果好不好。
(一)在多重角色中找准坐标
一是当好参谋助手,不能只当传声筒。秘书长、办公室主任离领导近、掌握信息多,但不是简单过手文件、传达指示。要善于站在全局角度思考问题,领导关注什么、近期重点是什么、可能忽略什么,心里要有本账。比如,谋划年度协商计划时,不能等着各专委会报题目然后汇总,而要提前研判“十五五”开局之年市委市政府可能聚焦的重点领域,主动提出选题建议。今年市政协围绕“十五五”重大项目布局、优化营商环境等**个议题开展协商,其中**个选题由办公室在年初主动提出,被_组采纳,这说明参谋作用还有提升空
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特点决定。文件流转、请示报告、经费使用、人事安排,都有明确制度。有些同志觉得程序繁琐,想绕开走,结果往往出问题。某区政协办公室未经_组会议研究,擅自调整委员活动经费使用方向,事后被审计指出,相关责任人受到批评教育。这个教训说明,程序不是束缚手脚,是保护干部。二是分寸把握要准,不能越位错位缺位。秘书长、办公室主任位置特殊,一言一行容易被放大解读。对领导决策,可以提建议但不能强加意见;对专委会工作,可以协调配合但不能越俎代庖;对委员诉求,可以积极反映但不能随意许诺。找准自己的位置,既不失职,也不越权,这是基本功。三是纪律执行要严,不能在小事上栽跟头。机关管钱管物管会务,廉政风险点不少。要严格执行中央
八项规定精神,公务接待、会议标准、办公用房等方面,不能有丝毫侥幸心理。去年全市开展机关作风专项检查,政协系统发现办公用房超标、公务接待不规范等问题**起,均被责令整改。这些事看似不大,折射出纪律意识松弛。
二、聚焦主责主业,推动机关运转提质增效
政协机关工作核心是服务。服务委员、服务履职、服务基层,标准高不高、效果好不好,委员感受最直接,基层看得最清楚。要围绕提升服务效能,在规范化、精细化、信息化上下功夫。
(一)把服务委员作为第一职责
一是知情明政渠道要通畅。委员履职,首先得知道政情、吃透上情。要定期编发《政协信息参阅》,及时传达市委重要会议精神、政府重点工作进展,不搞大而全,精选委员关注内容,每期控制在**字左右。今年依托“智慧政协”平台开辟委员专属信息推送功能,已推送政策解读**条,委员点击阅读率达**%。同时,坚持每年举办**期委员培训班,围绕知情明政、提案撰写、社情民意信息采写等内容开展专题辅导。二是履职平台搭建要实用。委员工作室、界别活动室、协商议事室等平台建起来了,关键是发挥作用。不能只挂牌子不开展活动,或者活动流于形式。要制定年度活动计划,明确频次、主题、预期成果。市政协经济界别委员工作室围绕中小企业融资难问题,组织银企对接活动**次,促成**家企业与
银行达成意向贷款**万元。实打实的履职成果,委员参与积极性就高。三是委员诉求回应要及时。委员提出的意见建议、反映的困难问题,要认真对待、建立台账、逐条反馈。不能委员说了就当耳边风,或者石沉大海没有回音。今年有委员反映某办事窗口服务态度差,办公室当天将情况转交市作风办,**天内收到整改回复,并向委员反馈。委员看到自己提的事有人管,履职动力就会增强。
(二)把服务履职作为核心任务
一是协商议政服务要精细。专题协商、对口协商、界别协商、提案办理协商,不同协商形式要求不同。会前
调研要深入,不能坐在办公室里看材料、编报告,要到一线摸实情。今年“十五五”重大基础设施布局专题协商会前,办公室牵头组织**个调研组,分赴**个县区实地踏勘,形成调研报告**份,为协商
发言提供扎实支撑。调研要轻车简从,不搞层层陪同,真正沉下去。二是民主监督协调要跟进。今年重点围绕“十五五”规划开局、营商环境优化等**项监督议题开展民主监督。办公室要统筹安排,与相关专委会、职能部门沟通衔接,明确监督方式、时间节点和结果运用。监督发现的问题要及时整理,以建议函、民主监督报告等形式报送,推动问题解决。今年上半年,市政协围绕营商环境提交民主监督建议**条,得到市政府重视,相关问题纳入整改清单。三是提案和社情民意信息质量要提升。市政协提案立案率今年为**%,立案质量有所提高。办公室要配合提案委把好审核关,对内容空泛、建议笼统的提案及时商请委员修改完善。社情民意信息要拓宽来源,不能只靠少数骨干委员,要把触角延伸到基层一线、各个界别。今年已编报社情民意信息**期,省政协采用**期,全国政协采用**期,比去年同期增长**%。
(三)把服务基层作为重要延伸
一是加强对县级政协联系指导。市县政协是工作整体,要加强联动、形成合力。每年至少召开**次全市政协主席座谈会、**次秘书长办公室主任会议,交流经验、研究共性问题。围绕全市性重点议题开展联合调研,今年已开展市县联动调研**项,形成协同效应。鼓励市政协各专委会与县级政协对口专委会建立定期联系机制,共享信息资源。二是推动协商向基层延伸。政协协商与基层协商有效衔接,是提升基层治理效能的重要途径。各县市区因地制宜推进协商议事平台建设,目前全市建成镇街协商议事室**个、村居协商议事点**个,覆盖率分别达到**%和**%。基层协商选题要贴近群众关切,比如停车难、物业纠纷、环境卫生等,让群众感到协商就在身边。三是反映基层呼声诉求。基层委员联系群众紧密,反映问题鲜活具体。办公室要建立基层委员反映问题直报机制,对群众反映强烈、带有普遍性的问题,及时编发专报呈送_委政府。今年收到基层委员反映的
农村寄宿制学校条件差、老旧小区加装电梯推进慢等问题**件,均转交相关部门研究处理。
三、锻造过硬队伍,树牢实干担当形象
机关工作千条万 ……(未完,全文共4962字,当前仅显示2613字,请阅读下面提示信息。
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