目录/提纲:……
一、工作亮点
(一)河长制履职考核“零扣分”
(二)水利基建项目多点落地
(三)民生保障指标稳步运行
(四)计生奖扶政策全面落实
二、工作开展情况
(一)河长制工作
(二)饮水安全保障
(三)水利基础设施建设
(四)防汛抗旱
(五)环境卫生整治
(六)民政工作
(七)计生工作
(八)就业和社会保障工作
三、存在问题
(一)饮水安全隐患亟待解决
(二)社会救助精细化管理水平不高
(三)惠民政策宣传覆盖面不足
(四)基层力量薄弱
四、下半年工作计划
(一)攻坚饮水安全隐患整改
(二)加快水利项目验收及谋划
(三)提升民生保障服务质效
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城关镇副镇长2026年上半年工作总结及下半年工作计划
2026年上半年,城关镇紧扣县委、县政府工作部署,统筹推进河长制、水利民生、防汛抗旱、环境卫生、社会保障等各项重点工作,取得阶段性成效。
一、工作亮点
(一)河长制履职考核“零扣分”。全镇各级河长足额完成巡河任务,未被上级考核扣分,联合多部门开展河道专项执法整治,形成“巡查—执法—宣教”闭环_模式。
(二)水利基建项目多点落地。争取资金完成2座人饮水柜新建、1座60立方米蓄水池建设;争取52.83万元建成200立方米灌溉水池并配套管道1960米;
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升工程,新建横井1口、60立方米蓄水池1座;推动鸳鸯桥村60立方米蓄水柜新建项目,配套铺设DN30管道1200米。排查发现大平村4个屯水源设施损毁影响127户443人,已行文上报;恩村染布废水直排问题将入户引导规范。
(三)水利基础设施建设。完成拉易村2处破损河堤修复;建成关上村上下八屯200立方米灌溉水池;实施恩村水利渠道维修项目,覆盖330户1443人;完成关上村八川河灌溉水泵安装、上五屯700米水渠新建及更垌村关洞小流域综合治理工程。
(四)防汛抗旱。健全领导小组,落实“四包”责任制;修订完善防汛预案;开展全覆盖隐患排查并建档立卡,落实专人盯防;开展地质灾害点应急演练;严格落实三级24小时值班和“零报告”制度。
(五)环境卫生整治。探索“屯内群众保洁+转运+专业清运”模式,上半年清运生活垃圾800余吨,投入10个660L垃圾桶完成国道沿线升级改造;建立“排查—登记—整改—销号”闭环机制,整改问题点位35处;完成各级
调研保障任务10场次。结合“世界无烟日”、防艾宣传等发放资料1000余份。
(六)民政工作。新增城市低保42户90人、
农村低保32户85人、特困17人;现有孤儿7人、事实无人抚养儿童29人;在享重度残疾人护理补贴762人、困难残疾人补贴472人。
(七)计生工作。办理生育服务证117本、《独生子女父母光荣证》29本;为计生特殊家庭43人、农村计生家庭92人办理爱心保险。
(八)就业和社会保障工作。配合开展招聘会1次、“入企探岗”4场;组织申报跨省交通补贴512人、县内稳岗就业补贴74人;开展欠薪排查,未发现问题。
三、存在问题
(一)饮水安全隐患亟待解决。大平村4个屯水源设施损毁影响443人正常饮水,修复资金未落实。
(二)社会救助精细化管理水平不高。搬迁户“两地居住”入户核查难;村“两委”身兼数职,政策掌握不熟练;电子授权进度滞后。
(三)惠民政策宣传覆盖面不足。政策宣传方式较单一,“应享未享”问题仍存在。
(四)基层力量薄弱。人口家庭工作人员平均年龄53.6岁;劳动保障专职力量不足,制约工作深入开展。
四、 ……(未完,全文共1809字,当前仅显示1149字,请阅读下面提示信息。
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