人寿保险股份有限公司个人业务培训大纲

目录/提纲：……
一、制式培训项目：新人岗前培训
二、非制式培训项目：保险代理人资格考试培训
三、非制式培训项目：衔接培训
四、制式培训项目：转正培训
五、非制式培训项目：高级、资深业务员培训
六、非制式培训项目：预备主任培训
七、制式培训项目：业务主任晋升培训
八、非制式培训项目：高级、资深主任培训
九、非制式培训项目：见习行销部经理培训
十、制式培训项目行销部经理晋升培训
十一、非制式培训项目：高级行销部经理、资深行销部经理培训
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　　新华人寿保险股份有限公司个人业务制式培训大纲
　　第一章 总 则
　　第一条 为适应新华人寿保险股份有限公司盘锦中心支公司（以下简称公司）个人业务发展需要，规范个人业务培训工作，加强个人业务人员队伍建设，提高员工整体素质，依据《新华人寿保险股份有限公司培训管理办法》结合公司发展规划和个人业务发展的实际情况，制定本大纲。
　　第二条 本大纲适用于公司中心支公司及下属服务处机构。
　　第二章 培训原则与目的
　　第三条 培训基本原则是：立足市场、着眼长远；以我为主、博采众长；循序渐进、夯实基础；立体培训、全面提高。
　　第四条 培训的基本目的：培训一支热爱寿险事业、热爱新华公司，品德优良、作风顽强、爱岗敬业、知识广博、技能全面、业务熟练的员工队伍。
　　第三章 培训内容及要求
　　第五条 个人业务培训根据业务人员职涯规划需要设定为五阶（试用业务员培训、业务员培训、业务主任培训、行销部经理培训、行销总监培训）结点式培
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