“优化环境年”活动自查总结

目录/提纲：……
一、存在问题
二是对群众疾苦关心不够
二、原因分析
三、下步打算
一是抓源头，把好用人单位劳动用工行为的总闸门
二是抓重点，打好追讨拖欠农民工工资攻坚战
三是抓漏洞，推动各类企业的养老保险扩面、征缴工作
四是抓规范，加强劳动关系的调整
……

　　按照县委、县政府的统一安排部署，我局在机关广泛开展了“优化环境年”活动。在第一阶段集中学习教育的基础上，对照*字[*]*号文件精神，深入查摆局班子及党员干部在影响经济发展环境等方面存在的突出问题，实事求是的确定了下步打算。
　　一、存在问题
　　1、选人用人机制不完善。一方面体现在公开招录工作中，虽然我局在近几年中，多次为全县机关事业单位公开招聘工作人员，成功的推行了“逢进必考，择优录用”的路子，并积累了一定的经验，但对推进事业单位人事制度改革还没有充分发挥作用，缺乏一套完整的、成形的、操作性强的改革方案；另一方面，体现在股级干部管理上。能够严格对股级干部实行竞争上岗，实地考察，民主测评的方式进行选拔，但总是局限于过去的条条框框中，股级干部的监督和制约还是薄弱环节，出口还有堵塞情况，存在能上不能下的问题。
　
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略578字，正式会员可完整阅读）
……（未完，全文共2556字，当前仅显示1625字，请阅读下面提示信息。收藏《“优化环境年”活动自查总结》）