区委“两新”组织党建工作学习考察报告

目录/提纲：……
一、和平区“两新”组织党建工作的做法和体会
（三）坚持以加强党员教育管理为重点，不断提高党员队伍的整体素质
（五）坚持以健全制度为保证，不断推进“两新”组织党建工作的规范化建设
（一）两新”组织党组织应主要围绕“两新”组织的运行发挥作用
（二）“两新”组织党组织作用的发挥要努力争取全员参与配合
（三）党组织要善于在“两新”组织固有的制度框架中发挥作用
（四）“两新”组织党组织发挥作用要务求实效
二、和平区和渝中区“两新”组织党建工作共同的薄弱环节和突破方向
（一）关于地位难题
（二）关于手段难题
（三）关于保障难题
（四）关于人才难题
三、对进一步做好我区“两新”组织党建工作的几点思考
（一）改进工作方法，促进“两新”组织党建工作的协调平衡发展
（三）着力培育典型，推动“两新”组织党建工作整体水平的提高
（四）深化固本强基，继续推进“两新”组织的党组织组建工作
……

　　区委“两新”组织党建工作学习考察报告
　　10月13日—10月18日，区委组织部和区委新经济社会组织工委组织部分党务干部赴ｘｘ市和平区，通过听取情况介绍、实地参观、召开座谈会等方式，就该区“两新”组织党建工作进行了较为全面深入的学习考察，并对比分析了和平区和渝中区的工作，形成如下考察报告。
　　一、和平区“两新”组织党建工作的做法和体会
　　近年来，ｘｘ市和平区以“五个坚持”为抓手，积极探索加强“两新”组织党建工作的新路子，初步形成了组织机制不断完善、覆盖面逐步扩大、战斗力和凝聚力进一步增强的党建工作新局面。其主要做法是：
　　（一）坚持以健全“两新”组织党建工作领导机制为突破，不断加大组织领导力度
　　2000年初，和平区率先在ｘｘ市成立了街道综合经济党委，负责辖区内“两新”组织的党建工作。书记由街道党工委副书记兼任，并配备了工作人员，建立了街道综合经济党委书记季例会制和街道“两新”组织负责人月例会制，定期对“两新”组织的党建工作进行研究和指导。2002年，又针对“两新”组织迅速增加和规模扩大的趋势，及时制定了《进一步加强非公有制企业党建工作的暂行意见》，初步明确了各类“两新”组织开展党建工作的基本途径和方法，对全区“两新”组织党建工作起到了积极的推动作用。2004年，建立了
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