目录/提纲:……
二、认清形势,正视不足,切实增强做好人才和科技工作的责任感和紧迫感
三、明确思路和任务,创新机制,突出重点,全面实施人才强企和科技兴企战略
四、加强对人才和科技工作的领导,积极营造良好的工作环境
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实施人才强企、科技兴企战略
为实现公司发展战略目标而努力奋斗
----在公司首届人才工作会议暨科技大会上的
讲话 同志们:
今天,我们在这里隆重举行公司首届人才工作会议暨科技大会,贯彻集团公司人才工作会议暨科技大会精神,表彰公司人才与科技进步工作先进单位、优秀人才,检阅公司成立三年来所取得的科技进步成果,规划部署当前和今后一个时期公司人才和科技工作,
动员各类人才积极投身到公司加快发展的宏伟事业中去。首先,我代表公司党委、公司,向即将受到表彰的单位和同志们表示热烈的祝贺,向辛勤工作的广大专业技术人员和全体职工表示亲切的慰问和诚挚的敬意!
实施人才强企、科技兴企战略,是公司党委、公司做出的重大部署,是实现公司快速发展的重要举措,是保证矿区农林业可持续发展的必然选择。认真规划好未来几年的人才和科技工作,努力提高人才工作服务大局的能力,提高科技进步水平,对于加快公司建设发展步伐具有十分重大而深远的意义。下面,我就公司的人才与科技工作谈四点意见。
一、公司人才与科技工作在积极探索中不断得到加强和改进,推动了公司各项事业的健康发展
公司成立三年多来,认真贯彻落实集团公司有关人才和科技工作的方针政策,从可持续发展的高度出发,树立以人为本的理念,全面分析公司人才队伍
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