县工商局干部队伍思想作风建设的问题和对策

目录/提纲：……
一、基本情况
二、存在的问题
（三）极个别同志大局意识和责任意识不强，急功近利、本位主义思想突出
（四）办事不讲原则，遇重大问题不请示汇报，越权办事的问题
三、存在问题的原因
（三）机关股室对基层督导不力，对检查中发现的问题不能提出行之有效的解决办法
（七）部分同志缺乏学习精神，对政治理论的学习不深不透，停留在表面上
四、对策和建议
（一）加强领导班子建设发挥坚强的领导核心作用
二是推行竞争上岗制度和岗位轮换制度
（二）加强队伍建设
一是引入激励机制，提高队伍活力
二是引入制约机制，规范行为，依法行政
四是继续扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争
……

　　一、基本情况
　　**县工商局现有干部职工___人，其中男__人、女__人,党员__人，大专以上文化__人。内设_个分局、_个股（室）、_个工商所，挂靠个协、私协、消协_个社会团体。
　　近年来,**县工商局围绕“服务经济发展、当好市场卫士”这一主题，先后开展了整顿思想、整顿作风、整顿纪律的“三整顿”活动、“弘扬新风正气，抵制歪风邪气”为主题的作风纪律教育学习月活动、“廉政树形象、勤政促发展”为主体的廉政勤教育学习月活动、“遵章守纪、重塑想象”、“继续解放思想、推动科学发展”大讨论活动等专题教育活动。目前，正在开展学习实践科学发展观活动。
　　二、存在的问题
　　通过开展一系列的专题教育活动，干部队伍思想观念和工作作风得到了明显转变。但也存在一些不足和问题，主要表现在以下几个方面：
　　(一)学习风气不浓，理论学习不够深入，思想僵化、观念滞后，缺乏创新发展精神，服务意识、缺乏忧患意识
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