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银行科学发展观分析检查报告

发表时间:2009/6/5 11:27:52
目录/提纲:……
一、贯彻落实科学发展观取得的主要成效
(一)坚持发展至上,推动又好又快发展
(二)强化风险管理,促进可持续发展
(三)落实流程管理,推进规范化发展
(四)开展服务创新,促进全面发展
(五)深化_改革,实现协调发展
(六)坚持以人为本,实现和谐发展
二、贯彻落实科学发展观存在的突出问题
(一)发展观念落后、业务拓展能力不强是制约××区联社科学发展的重要瓶颈
(四)规范化水平不高仍然是阻碍××区联社又好又快发展的主要矛盾
(五)经营风险大仍然是××区联社实现可持续发展的重大障碍
(六)执行力不强、工作落实不到位仍然是××区联社科学发展的巨大阻力
三、贯彻落实科学发展观努力的主要方向
(一)以又好又快发展为目标,全面提升业务发展能力
(二)以达标升级为总抓手,全面提升发展质量和企业内在素质
(三)以落实客户为中心为主线,全面提升客户服务水平
(四)以落实操作流程为重点,全面提升规范化管理水平
(五)以弘扬企业文化为着力点,全面增强企业发展动力
(六)以“四好班子”建设为突破口,全面提升各级组织的领导力和执行力
……

  按照省联社党委和市办党组的统一部署,从2009年4月15日起,**区农村信用社党委紧密结合实际,以“深入贯彻落实科学发展观,进一步促进农村信用社科学发展”为目标,认真抓好了学习实践活动的各项“规定动作”和“创新动作”。在学习调研阶段,全社党员领导干部采取集中学习、个人自学、专家辅导、主题教育等方式,重点学习了《__江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》两个读本,活动中共收到党员心得体会文章20多篇;对照科学发展观的要求,从我社改革发展实际出发,社党委成员每人确定了一个调研课题和一个联系点,分别带领分管部室深入基层网点开展调研。至5月底,班子成员的调研工作已全面结束,并形成了文字材料。在分析评议阶段,社党委按照“一个中心任务”和“四个关键环节”的工作要求,通过“四个结合、七个互动”的工作方法,认真做好分析评议阶段的各项工作。通过“干部作风建设年”和“我为农信社科学发展建言献策”活动,向有关部门、各网点、一线员工、客户(股东)和社会各界广泛征求到4大类8个方面的意见及建议。在此基础上,社党委召开了专题民主生活会,社领导班子成员坚持查找问题与自身实际相结合、理论与实践相结合、批评与自我批评相结合、总结过去与着眼将来相结合,认真总结分析了近几年贯彻落实科学发展观的情况、存在问题和改进措施。通过学习实践活动,社党委集中全社干部员工和广大客户代表的智慧,找准影响和制约**
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