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干部,范文专题,第527页

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2006年3月14日□ 电信公司×同志为后备领导干部的考察材料
×，男，年月出生，汉族，大学文化，年月参加工作，××年月加入_d_，技术员，现职为××县电信分公司市场经营部副主任，业务管理岗，机关支部委员。该同志熟悉交换、传输、电源、数据、计算机及网络、无线市话、多媒体新业务、号线、渠道营销、市场策划、等各类电信业务和技术，受过严格的专业培训，具备良好的通信...
2006年3月14日□ 关于推荐×同志报考县科级后备干部人才库的先进典型材料
同志一贯对工作认真负责，兢兢业业。特别是年县广电局成立广播电视稽查大队，同志调任大队长后，该同志以身作则，秉公办事。为了抓好全县农村卫星地面接收设施的管理，他兢兢业业，不怕苦、不怕累，团结带领同事们深入农村基层，克服重重困难，对全县各镇、村广播电视站室进行监督检查，对农村非法安装的小型卫星地面接收设...
2006年3月14日□ 乡农村党员干部现代远程教育工作汇报材料
农村党员干部现代远程教育是用信息化建设带动农业产业化和农村现代化的一条重要途径。根据中央、省、市委和县委的精神，我乡坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“建、管、学、用”的工作方针，与农村党组织“三级联创”活动相结合，从“增强农村基层组织创造力、凝聚力和战斗力，提高农村党员干部的综合素质，促进...
2006年3月14日□ 关于贯彻执行《干部任用条例》自查情况的报告
近年来，我市严格按照《干部任用条例》的各项规定，全面贯彻干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则，完善制度，健全机制，进一步加快干部制度改革步伐，在促进干部选拔任用工作的科学化、民主化、制度化方面，收到了明显成效。现将我市贯彻执行《干部任用条例》自查情况报告如下：一、开展多种形式的学习宣传活动，进一步增...
2006年3月14日□ 全区万名干部到基层帮助工作情况汇报
今年上半年，根据市委、市政府万名干部下基层的工作部署，按照区委、区政府组织千名干部到基层帮助工作的实施意见，区委组织部、区委政法委、区教育局、卫生局、公安分局等部门根据干部到基层帮助工作的要求，制定了相应的工作职责和管理措施，印发了《广安区千名干部下基层帮助工作考核实施办法》等文件，全区万名干部到基...
2006年3月14日□ 市建委关于《党政领导干部选拔任用工作条例》贯彻执行情况汇报
近年来，市建委党委十分重视干部队伍建设和干部的提拔、任用工作，认真贯彻落实了《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持选拔任用领导干部的原则，基本条件和认真遵守任职资格规定，严格选拔任用干部的工作程序，加强领导，严格管理，使我系统的干部队伍建设和干部选拔任用工作走上规范化、制度化、程序化的轨道，现就《党...
2006年3月14日□ 烟草局贯彻落实全市领导干部会议情况汇报
全市领导干部会议结束后，局党组高度重视，迅速在全市系统范围内，对会议精神进行了认真贯彻落实。现将落实情况汇报如下：一、认真学习会议精神，统一思想认识会议后，我们采取多种形式及时进行了传达学习，并积极采取措施认真贯彻落实。先后对书记的讲话组织了专题学习，开展了专题讨论。要把全系统的工作实际和全市“做大...
2006年3月14日□ 县财政局××年老干部工作自查报告
×年，我局老干部工作在县委、县政府的领导下，在县老干部局的指导下，紧紧围绕全县财政工作大局，坚持不懈地贯彻市、县一系列老干部工作的方针、政策，做了大量深入扎实、艰苦细致的工作，使老干部工作取得了明显成效：老干部政治待遇进一步落实，思想政治工作不断加强，生活待遇的落实有了新进展，老干部的作用进一步发挥...
2006年3月14日□ 关于落实党风廉政建设责任制和领导干部“五个不许”情况的自查汇报
根据南纪发号和南廉办发号文件要求，我办就落实党风廉政建设责任制和领导干部“五个不许”情况开展了认真的自查，现将自查情况简单汇报如下：一、党风廉政建设和领导干部“五个不许”制度的健全和宣传情况为了进一步提高我办全体干部对党风廉政建设重要性的认识，认真制定了两项措施，并从源头上加强了党风廉政教育，强化了...
2006年3月14日□ 老干部工作汇报
×现有离退休老干部党支部个党小组个，离退休党员名。近年来，乡党委坚持以“三个代表”重要思想为指导，从基础工作做起，建立健全各项规章制度，大力加强对离退休老干部党支部的管理，保证了离退休党员各项政治权利的正常落实和老干部队伍的思想稳定，使离退休党员在全乡“三个文明”建设中发挥了积极作用。一、领导重视，...
2006年3月14日□ 党员干部手拉手帮扶工作情况的汇报
市万名党员干部帮扶困难职工再就业手拉手活动启动之后，市人大领导高度重视，把做好帮扶工作作为践行“三个代表”重要思想的实际行动，切实为困难职工排忧解难。根据市委下达的帮扶工作任务，召开了专题会议进行研究部署。两年来，市人大领导身体力行，率先垂范，机关党员干部想办法、出实招，积极做好帮扶工作，取得了良好...
2006年3月14日□ 党政干部赴呼包鄂地区学习考察报告
为了学习借鉴先进地区的成功做法和先进经验，进而确定我旗××年工作思路及谋划探索今后一个时期特别是“十一五”期间经济社会发展的总体方向、重点举措，××年月日—日，旗委、政府组织四大班子及各部门、苏木镇领导干部举行读书会，利用天时间，赴呼包鄂地区就工业化、城镇化、农牧业产业化方面进行了学习考察。这次学习...
2006年3月14日□ 新时期年轻后备干部选拔培养的模式探索
_曾说过“路线确定以后，干部就是决定性因素，领导就是出主意、用干部两件事。”培养和造就一支政治坚定、素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理，能够担当重任的年轻干部队伍，保持干部队伍新老合作和新老交替的正常格局，是一项保证党的路线、方针、政策持续贯彻执行，各级领导班子建设不断加强，全面建设小康社会...
2006年3月14日□ 关于公开选拔中层干部情况的调查报告
×年以来，全市系统共提拔任用正科级干部名、副科级干部人。现在全区在职副科级干部人，其中大专以上学历人，占％；有初级以上职称的人，占％；岁以下人，占％；岁之间人，占％；岁以上人，占％，全区在职干部平均年龄为岁。采取“公开选拔”的方法选人用人，在系统还是首次。究竟方法与步骤是否科学公平？这种方法选人效果...
2006年3月14日□ 当前干部群众的思想动态及关注的热点问题
一、行业报刊搭车现象有所抬头，党报党刊征订任务负担过重。目前，￥￥县乡镇都实行了税费改革，规定了报刊征订费用，办公经费十分有限，以往的要求乡镇各站（所）都必须征订党报，现目前，有的站所连正常的办公经费都无法保证；要求村必须征订到村、生产小组，学校必须征订到各科室、班级，今年再要求这样做是不可能实现的...
2006年3月14日□ 对如何关心老干部、发挥老干部作用的研究与思考
在新形势下如何来做好老干部工作，全面落实老干部的各项政治、生活待遇，已摆上我们各级领导的重要议事日程。近年来，我们围绕老干部学习、生活、健康做了大量服务工作，得到了老干部们的认可和赞扬，让他们切实感受到“老有所养、老有所为、老有所乐”。使我镇老干部工作取得了较好的效果，如何进一步健全和完善“三个机制...
2006年3月14日□ 论女干部成长面临的问题与对策
近年来，我区各级党委政府把培养选拔女干部放在干部工作重要位置，不断在选、育、用上下功夫，加强研究、探索和实践，取得一定成效，一批德才兼备的优秀女干部相继走上各级领导岗位，为我区经济建设和各项社会事业发展作出了积极贡献。纵观女干部的成长，笔者谈几点体会：一、我区女干部队伍建设情况⒈建立了女干部培养选拔...
2006年3月14日□ 农场加强和改进基层干部管理的调查与思考
建立一套科学评价、激励约束的绩效考评机制，是激发干部发挥最大工作潜能的有效途径。今年以来，八农场党委在充分调研的基础上，针对过去基层管理中存在问题，从强化干部管理入手，建立起激励与约束并重、管理与活力互动、政绩与实效结合的目标管理体系，形成了分工互助、职责并重、绩效相符的干部考评新机制。运行几个月来...
2006年3月14日□ 乡干部述职报告
一年来，我按照乡党委、政府的工作计划，明确目标任务，理清工作思路，严密工作措施，履行工作职责，较好地完成了各项工作任务，现述职如下：一、坚持学习，筑牢思想防线，认真落实党风廉政建设责任制在坚持学习中，我注重了学习法规与警示教育相结合。一是观看了十六大报告会、反腐败电教片及有关警世教育片，通过党性、党...
2006年3月14日□ 纪检监察干部××年述职报告
×年如白驹过隙，转眼间我们即将迎来新的一年。作为一名新人，来××××局工作已经一年了，一年的时间说长不长，说短也不短，在这辞旧迎新的时刻，静下心来，对过往一年的工作进行一次检阅和总结，于己、于单位都是非常必要和有价值的。一、半年中作了什么（一）协助处长和同事做好人事工作改革工作×年月开始，在处长的直...
2006年3月14日□ 税务干部××年执行党风廉政建设责任情况的报告
今年以来，在市局党委和局党组的正确领导下，在班子成员及其全局干部的大力支持下，能够积极协助党组做好党风廉政建设、思想政治工作、“创佳评差”、保持共产党员先进性教育及业务培训等工作，圆满完成了组织赋予的各项任务，为我局以税务稽查工作为中心的各项工作顺利开展提供了坚实的思想保证。按照党风廉政建设责任制的...
2006年3月14日□ 公司党群干部述职报告
．负责公司党委的日常工作以及党的组织、思想和作风建设工作；．负责公司纪委的日常工作和纪检监察、党风廉政建设、行风建设以及预防职务犯罪等具体工作；．负责公司党的组织管理、党员发展和党员教育工作；．具体负责公司各级干部和全体员工的思想政治建设以及文明单位建设等工作．负责公司共青团工作和青年工作。今年除了...
2006年3月14日□ 公路稽查组工作总结
×年，我组在上级部门的正确领导下，以防范和打击营运收费中营私舞弊、假冒逃费等行为，维护正常的收费秩序为指导思想，全面落实公司、管理处目标管理考核，按照《收费管理规程》和《收费稽查管理规程》的要求，以务实的态度采取有效措施开展稽查工作，维护了正常的收费秩序，确保了路费收入的“颗粒归仓”。一、过去一年工...
2006年3月14日□ 下派干部到村任职工作总结
按照市委组织部的按排，我与××年月下派到卢龙县刘田各庄镇上荆子村任党建指导员，到村以来我时刻牢记组织和领导的重任，在上级下派办和当地镇党委、政府的领导和大力支持下，深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届四中、五中全会精神，按照市委指示精神，对照八项工作任务，进一步理清工作思路，积极进取...
2006年3月14日□ ××年度班组工作总结
随着新年的到来，我们走过了××年度。回头看看，有几分耕耘，几分收获。××年度经过全班人员的共同努力，齐心合作，在确保安全生产的基础上圆满完成了各项生产任务。现将××年度主要工作总结如下：一、安全生产方面：⒈全年出勤率％。⒉对班组制度进行了修改和完善。⒊严格执行消缺管理制度、运行三查。有效保证了设备健...
2006年3月14日□ 市干部信息化建设工作总结
近年来，在济宁市委组织部的指导和市委组织部领导的关心下，我市干部信息化建设紧紧围绕组织工作的中心任务，不断完善制度、强化管理、加大投入、健全网络，信息化水平进一步提高，实现了以信息化建设提升组织工作整体水平的目标。一、以加强制度建设为基础，实现干部信息管理规范化为进一步强化干部信息化管理工作，市委组...
2006年3月14日□ ××年市干部工作总结
今年以来，全市干部工作以十六大、十六届三中、四中、五中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实中央、省市干部制度改革会议精神为契机，以推进干部工作科学化、民主化、制度化为关键，大胆探索、努力实践，干部任用管理水平有了新的明显提高。一、优化结构，领导班子建设得到进一步加强⒈整体把握，积极稳妥地...
2006年3月14日□ 环保局老干部工作总结
认真落实老干部各项政策和待遇是我局党组工作的一项重要内容，并列入党组工作议事日程，研究解决老干部各种问题和困难，制定年度老干部工作计划，把做好老干部工作作为局目标考核责任制来抓，使老干部工作有人抓，有人管，工作到位，老干部满意。我局共有老干部名，其中离休干部名，退休干部名。都住在平谷城区，便于管理。...
2006年3月14日□ 军休所××年度老干部工作总结及明年思路
今年我所在局党委的正确领导和支持下，坚持马列主义、_思想、高举_理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指针，以保持共产党员先进性教育为动力，严格按常州市民政局××年工作目标任务责任书的要求，认真抓好各项目标任务的完成，做好老干部服务管理工作。一年来，通过全所干部职工和休养员的共同努力，全体工...
2006年3月14日□ 驻村工作组工作总结
驻村工作一年来，我们驻××镇××村干部坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题，认真履行驻村工作职责，确保了驻村工作健康有序开展，得到了当地党委、政府和群众的欢迎和赞誉。现将一年来的驻村工作总结如下：一、主动联系协调，争取挂点部门支持我们工作组队员驻村后，不仅在自己的工...

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