谈领导干部的能力与威信

一、树立正确的权威观
　　没有威信，领导人的领导工作就寸步难行，威信从哪里来？仅仅是权力？树立威信是一门学问。
　　权力与威信之间有着异常紧密的联系，这是毫无疑问的，但是它们又是截然不同的，无权的人同样可以有威信，而有权的人却未必拥有。领导人希望自己的权力给他带来威信然而权力不等于威信，领导者如果明白这一点将会给自己及别人带来很大的好处，如果不明白这一点其结果可能是灾难性的。
　　领导者有权力，但千万不要迷信你就拥有了权威权力可以说只是权威获得的一个小小的优势。我们反对把权力等同于权威，但我们不否认从权力到权威的路走起来确实很有技巧性，你拥有权力吗？你拥有权威吗？每位领导者都想树立威信，而且每个人都有自己独特的树威方法。但是不管用什么技巧，如果真正有了威信，那么领导者就应该达到这样的境界，下级喜欢和你在一起工作但又有点怕和你一起工作。这看似是一对矛盾实际上是领导威信的最高
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