劳动局开展干部作风建设年活动动员会讲话

目录/提纲：……
一、克服“三种倾向”，切实提高对作风建设重要性的认识
一是不要以为活动仅是“形式”
二是不要以为惯性即合“常规”
三是不要以为小事成不了大事
二、找准问题，实化措施，扎实有效地推进作风建设年活动深入开展
一是守摊“有余”，“闯劲”不足
二是拖拉“有余”，效率不足
三是散漫“有余”，集中不足
一是“坐得住”
二是“下得去”
三是“办得快”
四是“理得顺”
五是“惩得严”
一是成立组织
二是要找出问题
三是要营造氛围
……

　　
　　同志们：
　　一、克服“三种倾向”，切实提高对作风建设重要性的认识
　　作风是一个人或一个单位办事效率、思想品质、精神风貌、行为修养等方面的综合体现。作风是形象，作风是凝聚力，作风是战斗力。抓发展，干事业必须抓队伍，抓队伍就必须抓作风。所以，在全省推进“三年大变样”活动的关键之年，在全市负重奋进的“爬坡”时期，省委、市委把今年确定为“作风建设年”。近一段时间，我们在组织全局干部职工收听收看省市“干部作风建设年”活动动员大会的基础上，各支部、各科室单位分别组织了学习讨论，同志们也从电视、报刊等媒体了解了许多开展“作风建设年”活动的动态，大家对开展“干部作风建设年”活动的重要意义和作用以及开展这一活动的重要性、必要性和紧迫性有了比较深的认识，但从我了解的情况看，要提高认识，还得再创新思维，还需要再统一思想，当务之急需克服三种倾向：一是不要以为活动仅是“形式”。有的同志受传统思维影响，对今年省市委开展作风建设的极端重要性认识不足，总认为今年搞的“作风建设年”是一般性的活动，与以往开展的活动没什么不
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