文体局2010年机关行政能力提升制度执行情况总结

目录/提纲：……
一、行政能力提升制度的制定实施情况
一是提高认识，加强领导
二是制定方案，明确责任
二、具体工作和目标任务完成情况
（一）、创建学习型机关
（二）、推行一线工作法
（三）、实施目标倒逼管理
（四）、规范行政行为
三、存在问题及困难
四、今后的工作努力方向
（一）严格做好自检自查工作
（二）抓好整改落实
一是加强领导，落实责任
……
文化体育局实施行政能力
提升制度2010年度工作总结

**区文化体育局在推行效能政府实施行政能力提升制度以来，按照突出重点、注重实效、分级管理的原则，以制度创新为动力，以提升效率为重点，以效能监察为手段，积极推进行政机关行政能力提升建设工作。进一步提高文体系统工作人员的综合素质和行政能力，区委、区政府的正确领导下，以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，转变工作作风，打造为民、务实、高效政府，促进我区文化体育事业又好又快发展。现将我局2010年年度实施机关行政能力提升工作的执行情况作如下总结：
一、 行政能力提升制度的制定实施情况
根据省、市、区各级人民政府关于加强政府部门自身建设的有关文件精神，结合本部门工作实际，积极推进法治政府、责任政府、阳光政府、效能政府四项制度建设，有效促进了政府职能部门自身建设。我局成立了以局长为组长，副局长为副组长，机关各股室为
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