工商局派驻专职纪检监察干部经验交流材料

目录/提纲：……
一、理顺_机制，夯实纪检监察工作基础
二、明确工作职责，准确定位工作关系
四是对驻在工商所及其工作人员执行法律法规、制度规定的情况监督检查
五是协助分（市）局纪委立案调查处理驻在工商所及其工作人员违_纪、政纪案件
六是协助分（市）局纪委做好述职述廉工作
十是完成上级纪委交办的其他任务
三、健全配套制度，积极稳妥推进实施
一是加强备案管理，督察配置到位
二是强化培训，提升素质
三是培育典型，示范带动
四是日常工作与集中任务相结合，推动工作开展
五是加强考核，实行连带责任
四、不断完善丰富，推进基层党风廉政建设
一是基层政风行风建设成效更加显著
二是解决群众反映的问题更加有效
三是基层党风廉政建设各项工作落实更加有力
……
派驻专职纪检监察干部加强基层党风廉政建设
--工商局派驻专职纪检监察干部经验材料

为加强工商机关基层党风廉政建设，2010年6月，我们青岛市工商局在总结工商所配备专职纪检监察员5年来工作经验的基础上，对所属105个工商所的专职纪检监察员实行派驻，由各分（市）局纪委统一调配管理。进一步加强了对工商所党组织和行政领导班子及其成员的监督，促进了基层工商所的反腐倡廉和政风行风建设。

一、理顺_机制，夯实纪检监察工作基础
2005年11月，为适应“小局大所”改革要求，强化工商所党风廉政建设工作，加强对基层干部的日常监督管理，市局党委决定在工商所配备专职纪检监察员，下发了《关于工商所纪检监察员选配工作的通知》，规定了选配程序和纪检监察员职责。各分（市）局选配的工商所纪检监察员充分发挥职能作用，在加强基层反腐倡廉和政风行风建设中发挥了较好作用。
停征“两费”以后，工商工作面临新的形势和任务，工商所在市场监管、服务发展、消费_、依法行政和队伍管理方面
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