“项目提速、工作提效、素质提升”活动的实施方案

关于在全街开展“项目提速、工作提效、素质提升”活动的实施方案

各社区、街道各部门：
根据区委办雨办发（2013）3号文件《关于在全区开展“项目提速、工作提效、素质提升”活动的实施意见》要求，为转变作风、提高效率，进一步加快“四个强区”建设步伐，实现率先全面建成小康社会目标，现结合我街道实际，提出如下实施方案。
一，指导思想
全面贯彻落实__精神，紧紧围绕打造“产业强区、科教强区，文化强区，生态强区”的总体目标，以“项目提速、工作效率、素质提升”为主题，着力解决项目落地慢，竣工慢，办事效率低和干部作风“庸、懒、散”等问题，着力提升干部队伍素质，引导广大党员干部树新形象、有新作为、创新业绩，推动街道各项工作全面贯彻落实。
二，活动内容及工作目标
（一） 活动内容
1， 项目提速
（1） 认真梳理项目
继续把项目建设作为加快发展的重要手段，按照尽早开工，加快进度，确保投入，强化管理的要求，谋划和储备一批事关全区经济社会发展全局和长远的重大
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能超过三天，切是改进会风文风，密切联系群众，推进精文减会，严控会议数量和时间，建立“无会周”制度，除紧急情况外，每月第一周不召开全街性会议，保证各单位集中精力抓好工作落实。严肃会议纪律，从严抓好会议请假报告制度和会中离场登记制度，保证会议质量，增强会议实效。深入推进社区管理_综合改革，精简合并机关部门，增强社区服务功能。
（3） 强化调度推动
街道围绕重点工作和重点项目每月召开一次调度会，分析研究工作落实、项目推进情况，调度情况，以书面形式及时报街道主要领导。街道每月召开工作点评会，对工作落实不到位、项目推进不力的单位作表态发言，并提出整改措施，承诺在规定时限内整改到位。对全街重点工作落实、重大项目推进情况实行一月一通报，做到通报不护短、不掩责，盯不落实的事，查不落实的人，各部门，各社区每月召开一次点评会，联系点领导点评社区工作，点评会要达到增压力，明责任、促工作的目的，强化现场调度，对重点工作，重点项目，要求主要领导、分管领导，有关部门，所在社区，到现场去，亲自调度。
（4） 严格跟踪问效
成立街道督察工作领导小组，组织领导，协调推进项目提速、工作提效、素质提升督查工作，督察工作领导小组办公室设在街道党政办，从相关部门抽调精干人员，定期开展督察，通报督察结果。突出重点项目和重点工作督察，每月2日前，街道督查办将上月全街重点项目建设和重点工作进展督查情况报送街道党工委，对为达到每月序时进度要求的重点项目和重点工作，相关部门负责人向街道党工委作出详细说明，并汇报整改时限和措施。
3、素质提升
（1）加强学习培训
围绕深入贯彻落实__精神，就如何立足街情实际、本职岗位，更好地推进项目提速、工作效率素质提升，组织全街各级党员干部展开学习讨论。街道中心组学习扩大会议组织相关单位负责人进行重点发言，各社区党组织社区工作人员开展多形式、多层次、多角度的专题讨论，引导各级工作人员进一步强化责任意识、创一流意识，激情创业，崇尚创造、开拓创新，争先优创，进一步统一思想、凝聚力量、推动工作。
（2）深入基层实践
综合深入开展“为民务实清廉”主题教育活动和__精神宣讲，街道班子领导围绕干部群众普遍关注的热点、难点问题，为机关干部或到基层联系点作主题宣讲。领导班子成员带头到社区、重点企业、项目一线等展开大走访活动，紧紧围绕街道中心工作，及时准确地提出一批有价值的意见建议。健全完善到联系社区、街道下坊、约坊制度，通过定期下坊、领导包案，确保群众反映的信访突出问题得到解决。
（3）注重自身形象
结合全街重大项目建设和重点工作推进，确定一批“创先争优项目”、“创先争优个人”，明确项目预期目标、具体措施、完成时间和责任人，层层做出落实承诺，严格按照诺销号制的要求，认真兑现承诺目标，借助报刊、广播、电视和互联网，手机等媒体广泛宣传，深入宣传在推进全区项目建设，经济社会发展中涌现出的先进典型，充分发挥示范引导作用，用身边典型教育激励身边人，使全街干部群众学有先进、干有目标，全面掀起“比、学、赶、超”的良好氛围。
（5） 严格考核评比
围绕经济发展、保障民生、社会管理、基层党建、精神文明，创新工作，提升效能等内容，建立重点工作任务绩效考核评估指标体系，建立健全街道机关和社区考核体系，按季度、半年进行绩效评估考核。年度综合考评，加强过程管理，促进各单位更好更快地完成各项目标任务，健全重点工作任务完成情况督查通报，考核，责任追究制度，定期召开落实工作整改督办会，强化全程督办，跟踪问效。
（二） 工作目标
（1） 工作作风明显改进，机关，各社区工作作风和部门行风进一步改进，在群众中切实 ……（未完，全文共3886字，当前仅显示1963字，请阅读下面提示信息。收藏《“项目提速、工作提效、素质提升”活动的实施方案》）