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全省高校毕业生就业工作讲话材料

发表时间:2013/6/10 18:11:18
目录/提纲:……
一、2012年全省高校毕业生就业工作回顾
(一)克服困难,应对挑战,积极开拓高校毕业生就业市场
(二)积极开展高校毕业生就业帮扶活动
(三)加强引导,积极推动毕业生到基层就业和自主创业
(四)加强创新创业教育,鼓励和支持毕业生自主创业
(五)深化人才培养模式改革,不断提高毕业生就业竞争力
(六)深化教育改革,开展毕业生职业发展与高校人才培养质量跟踪调查
二、积极进取,开拓创新,努力全面完成2013届高校毕业生就业工作目标任务
(一)开拓进取,全力做好促进2013届高校毕业生就业各项工作
……
积极进取,开拓创新,全面完成2013年
全省高校毕业生就业工作目标任务
全省高校毕业生就业工作讲话材料
蒋胜祥
(2012年12月12日)

同志们:
今天我们在我省新兴的本科高校衢州学院召开2013年全省高校毕业生就业工作会议,会议的主要任务是:认真学习贯彻党的第十八次代表大会精神,总结、交流2012年全省高校毕业生就业工作,分析当前高校毕业生就业工作面临的新形势,研究部署2013年全省高校毕业生就业工作。刚才,衢州市政府、嘉兴市人力资源和社会保障局及有关高校的发言,充分反映了我省各级政府、各个部门对全省高校毕业生就业工作的重视和支持,反映了我省高校在促进毕业生充分就业方面做出的努力和取得的成效。
一、 2012年全省高校毕业生就业工作回顾
2012年,全省高校在各地人力资源和社会保障等部门的支持下,克服我省经济增速下滑对高校毕业生就业的影响,兢兢业业开展工作,不断开拓市场空间,深化就业指导服务内涵,提升就业指导服务质量,保持了高校毕业生就业状况的基本稳定。
我省2012届普通高校毕业生总数为265046人,其中毕业研究生14628人,本科毕业生128163人,专科毕业生12352人,高职毕业生109903人。全省高校上报的数据显示,截止8月31日,我省2012届高校毕业生初次就业率为96.92%,同比下降0.03个百分点,其中研究生就业率
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人单位进校招聘,全力促进高校毕业生尽早签约、就业。据不完全统计,全省高校举办大型招聘会1910场,51105家(次)单位进场招聘。全省高校举办用人单位宣讲会4026场,4595家(次)单位开展宣讲。校园招聘会与宣讲会针对性强,匹配度高,毕业生与用人单位互动便捷,受到高校毕业生普遍欢迎。
(二)积极开展高校毕业生就业帮扶活动。我厅一直高度重视高校毕业生就业帮扶工作,要求全省高校着重做好家庭经济困难毕业生、身体残疾毕业生、少数民族毕业生等特殊_的就业帮扶活动。各高校把帮助特殊_毕业生就业作为就业服务工作的重点,广泛开展了毕业生就业援助工程。一是重点推荐。去年年底,联手《钱江晚报》对265名2012届家庭经济困难的优秀毕业生进行就业推荐活动,对重点帮扶对象信息汇编成册并在“浙江省大学生网上就业市场”进行重点推荐。二是重点招聘。今年3月在杭州师范大学举办“寒门学子”专场招聘会,并向参会单位发放了《浙江省2012年“寒门学子”就业名片》,逐一介绍每位学生,让用人单位更加深入了解“寒门学子”毕业生。三是重点支持。全省高校普遍出台了面向2012届特殊_毕业生的“就业援助工程”、“就业关怀计划”、“春风计划”等举措。采取安排“就业直通车”、发放求职补助、加强心理辅导等方式,对经济困难毕业生、学习困难毕业生、心理困难毕业生、身体残疾毕业生给予就业帮扶,对少数民族毕业生的就业也给予特别的关注。
(三)加强引导,积极推动毕业生到基层就业和自主创业。我厅积极鼓励和引导毕业生到西部、到基层、到部队就业和锻炼。积极与省委组织部、团省委、省征兵办等部门进行相关工作的沟通与协调,扎实推动“两项计划”、村官计划、士官招收和毕业生入伍预征工作。今年5月,省教育厅与省征兵办联合举行了2012年高校毕业生入伍预征工作会议,积极宣传国家和地方的有关政策,对高校毕业生入伍服义务兵役进行了动员。我厅认真按照国务院和教育部的工作要求,在人力资源和社会保障厅的支持下,在各地教育局的积极配合下,提前于5月30日全部完成89名浙江籍2012届免费师范毕业生就业工作,免费师范毕业生绝大多数到农村中小学任教。全省各高校积极采取榜样教育、经费资助等方式鼓励毕业生到基层、中小企业和部队就业和锻炼。目前,今年我省有893名2012届高校毕业生参加入伍预征,260名毕业生参加“两项计划”。从高校上报已就业毕业生的单位流向数据分析,2012届高校毕业生去机关人数4178人,占1.58%;去教育、卫生、科研等各类事业单位人数为25691人,占9.69%;去各类企业就业人数为201368人,占75.97%,企业是毕业生就业的主渠道。去部队、城乡基层项目人数1326人,占0.50%。这是高校积极引导的结果,也显示我省高校毕业生顺应浙江经济和产业结构特点,顺应就业市场需要,就业单位选择总体比较理性。
(四)加强创新创业教育,鼓励和支持毕业生自主创业。根据省委省政府的“两创”总战略要求,我省开展了多种形式的创新创业教育,各级政府和各有关方面也为大学生自主创业创造了良好的政策环境,取得了较好的效果。
全省高校重视开展大学生创新创业工作,通过实施创新创业教育、开展创新创业活动、建设创业孵化园等途径鼓励和支持大学生创业。在各高校的努力下,我省的大学生创业工作取得了长足的发展,创业教育基本普及,创业实践基地不断完备,自主创业人数明显增加。全省高校建设的62个创业园保持良好运行,持续为创业学生服务。据统计,截止8月31日,我省2012届毕业生自主创业1515人。浙江大学、浙江农林大学、浙江万里学院、义乌工商职业学院等高校在促进大学生自主创业方面取得了显著成绩。
今年3月,我们和相关高校负责人分别到嘉善、德清、绍兴、临安等县市进村入企,走访成功创业的毕业生,了解他们自主创业的情况和创业面临的困难和问题,研究推进高校创新创业教育的政策措施。
(五)深化人才培养模式改革,不断提高毕业生就业竞争力
我省高校着力深化人才培养模式改革,完善就业指导课程体系,推进就业指导队伍建设,切实提高毕业生综合素质和就业能力。
一是努力推进人才培养模式改革,提高大学生综合素质和就业能力。一年来,我省高校以社会需求为导向,调整专业设置和招生计划,特别是部分本科高校按大类招生,调整人才培养方案,取得比较好的效果;深化教育教学改革,着力培养大学生创新创业能力和综合素质,提高人才培养质量;高职院校进一步实施高校毕业生毕业证书和职业证书“双证书”制度,不断完善大学生实习实训制度,切实提升毕业生就业竞争力。
二是高度重视加强就业指导课程建设,充分发挥就业指导课的主渠道作用。我厅根据夏宝龙省长指示,组织编写《大学生人生规划与择业指导》教材,目前该教材已经出版。全省高校全面推进大学生职业生涯规划与就业指导课程体系建设,将《大学生职业生涯规划与就业指导》列入必修课,进一步加强大学生 ……(未完,全文共7451字,当前仅显示2616字,请阅读下面提示信息。收藏《全省高校毕业生就业工作讲话材料》
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