关于开展解决“四风”问题调研情况的报告

目录/提纲：……
一、开展“四风”问题调研基本情况
二、“四风”专题调研出反映的现状
三、几点建议
一要进一步加强党性意识
二要进一步增强服务意识
三要进一步发扬民主意识
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关于开展解决“四风”问题调研情况的报告

县路线办：
　　　　为深入学习贯彻党的十八大精神，扎实推动建立密切联系群众活动的长效机制，根据中央、省、市委统一部署，我单位结合“下基层、进企业、学劳模、访职工”活动，第一时间召开党组会、班子会和全体职工动员会。7月份，我局组织局党组成员认真学习中省市各类文件精神。会上，局党组书记赵博同志传达了市、县党的群众路线教育实践活动工作会议精神，并对我单位开展党的群众路线教育实践活动，解决“四风”问题专题调研进行了部署。结合人社系统实际，制订下发《关于开展集中解决“四风”问题专项调研活动的通知》，并由局班子成员带队，组成6个调研组赴所联系的双坪镇6个村进行调研。现将人社系统解决“四风”问题调研情况报告如下：
　　　　一、开展“四风”问题调
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振”。调研中，大部分群众认为，“一直以来各级党组织和党员干部贯彻执行党的群众路线情况总体上看是好的，党员干部特别是先进模范人物在改革发展、发展社会经济等各项工作中迎难而上、忘我奉献，以优良作风树立了榜样，发挥了先锋模范作用。这是主流，都给予了肯定。希望领导们发扬钉钉子精神，扎根在一个地方，坚忍不拔，脚踏实地从小事做起，从实际出发，关注群众思想和行动，而不是流于形式。部分职工群众希望有机会与走进基层的领导面对面，说说心里话，希望在实际调研中发现国家政策与职工群众生活的结合点，找准经济发展与群众希望的“共振点”。
　　　　3、没有长效制度规范，“四风”毒瘤难以彻底扫清。调研中部分职工群众认为，个别领导干部工作中形式主义、方法简单粗暴、民意渠道不畅通，生活中享乐主义、奢靡之风、贪污腐败现象，是导致党群关系紧张的根本原因。加之由于贫富差距、社会资源分配不均等因素带来的矛盾冲突集合，使_事件时有发生，导致影响经济社会发展有序进行，如果不认真清扫“四风”，改进工作，建立长效机制，必将导致工作不实，社会问题频出，必将对我们的党和_建设造成严重负面影响，影响党在人民群众中的良好形象。
　　　　三、几点建议
　　　　为了认真贯彻落实中央重大决策，着力解决“四风”问题，建议从以下三个方面加以改进。
　　　　一要进一步加强党性意识。这是解决享乐主义、奢靡之风问题的重要前提。作为共产党员就应该是大公无私、带头吃苦，毫不利己、专门利人的那种人，应该是时刻坚守为人民利益甘愿舍弃一切的理想信念。广大党员特别是党员领导干部自觉抛弃特权思想观念，勇做人民公仆。要带头吃苦，过去是这样，今天依然也是这样。无论何时，党员干部都要“走在前列作表率”，要正确看待名与利、得与失，始终保持淡然、淡定的心态，切实加强思想政治修养。让共产党员精神价值得到升华的是奉献、不是索取；是无私、不是功利，确实为职工群众做什么，而不能仅仅是想从职工群众身上得到什么。
　　　　二要进一步增强服务意识。这是解决官僚主义的重要前提。广大党员特别是领导干部，是“人民的公仆”，一定要放下身架，自觉融入群众，全心全意为人民服务。作为“人民的公仆”，党员干部只有切实地转变思想观念，清醒地认识自我，才能正确地把握自我，不断提高思想境界，提升工作能力，增强党性修养，养成优良作风，最终才能成就最好的自己、做一个真正纯粹的人。这样的“看低自己”，不是真正地“看低”，恰恰是要更高标准地要求自己。领导干部把自己看低一点，就会少些名利纷争，多些清醒；少些自满，多些干劲；少些放纵，多些警惕。把自己看低一点，就能更加自觉主动地转变作风建设、增强服务意识，深入下去、深入基层调研了解情况，为职工群众解难、分忧。
　　　　三要进一步发扬民主意识。这是解决形式主义的重要前提。“海纳百川、有容乃大”。领导干部要有豁达的心态， ……（未完，全文共2416字，当前仅显示1536字，请阅读下面提示信息。收藏《关于开展解决“四风”问题调研情况的报告》）