质监局2014年上半年工作总结及下半年工作计划

目录/提纲：……
一、重点工作全面推进
一是依托质量强县，提升区域经济发展
二是确保质量安全，建立长效监管机制
二、亮点工作彰显成效
一是建立健全规章制度，严格规范内部管理
二是开展主题教育活动，提升作风行风建设
三是实施质量强企战略，设立县长质量奖
三、特色工作重点突破
一是变频技改锅炉，实现节能降耗
二是围绕服务经济，实施人才培训工程
……
质监局2014年上半年工作总结及下半年工作计划
　　　　
　　　　2014年上半年，我局紧紧围绕市局党组和县委县政府的目标任务，依托质量强县活动为契机，抓常规，谋特色，求创新，增亮点，争突破，各项工作均取得了明显成效，实现了“双过半”。截止6月 20日，“课程表式” 工作目标管理中计划项93项，启动项93项，完成项4项；行_力网上公开透明运行工作，网上共受理各类事项243项，其中行政许可184项，行政处罚25项，行政强制3项，行政其他31项；完成全年预算收入64%。现将上半年工作简要汇报如下：
　　　　上半年各项工作有序推进
　　　　一、重点工作全面推进
　　　一是依托质量强县，提升区域经济发展。召开质量强县工作大会，成立质量强县工作领导小组，健全工作机构，制订下发《关于开展质量强县活动的实施意见》，明确、细化各项目标任务，强化考核评价体系，制定考核方案，利用各种媒体宣传，营造浓郁氛围，开通多种渠道加强y论监督，并积极开展实施方案、工作计划等创建材料的收集整理工作，构建信息网络平台。上半年，年审许可证企业10家，
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略742字，正式会员可完整阅读）……　
添加剂自查表及备案表，已核查21家企业，未发现有非法添加现象；在组织开展的食品企业“放心生产”活动中，开展食用油、桶装饮用纯净水、肉制品的专项检查，发现不合格项5个，已下达整改通知书。
　　　特种设备安全不断加强。今年，我局把监管重心放在“查隐患、促整改”环节上，简化创新监管方式，把十几项监管信息归类汇总，整合成企业的基本信息、巡查信息、隐患排查信息等三个“信息模块”。通过安全信息资源整合，重点加强了对“安全隐患”的排查和梳理，共检查16家，发现安全隐患25起，及时下达《安全监察指令书》，现已全部整改到位；完成小锅炉及快开门压力容器专项整治工作，目前在册小锅炉总数为100台，停用10台，在用90台，今年报废注销5台；在册快开门压力容器11台，停用5台，在用6台；开展特种设备定期检验检测，共检验、检测锅炉、压力容器、起重机械、电梯270余台，并将特种设备的增减数、检验、检测数及时录入电脑；开展特种设备使用单位安全管理标准化和分类分级监管工作，全县共有特种设备使用单位 312 家，开展标准化工作200家，100家通过验收，同时已建立312家1448台设备分类分级监管工作台账，超额完成年初计划。
　　　　产品质量安全得到保障。根据上级统一部署，结合本辖区实际，严格依法行政，坚持打假治劣和扶优扶强并举。上半年，出动执法人员近800人次，出动车辆200多辆次，共立案42起，涉案货值100多万元，通过案件的查处有效规范了市场经济秩序。
　　　二、亮点工作彰显成效
　　　　一是建立健全规章制度，严格规范内部管理。
年初，局党组研究制定了《**质监局机关考勤制度》、《**质监局公务车辆使用管理暂行规定》、《**质监局公务接待及公务用餐规定》、《**质监局议事规则》等规章，并以会议纪要的形式进一步规范公费支出发票报销的流程，实行审核、复核、批报负责制。通过半年的运行看，真正实现了以制度约束人，以制度管理人，以制度激励人，内部管理得到有序规范。
　　　　二是开展主题教育活动，提升作风行风建设。
　　　今年以来，我局始终将党风廉政建设和行风效能建设作为工作重点抓紧抓实抓好，以开展主题活动为载体，将廉政文化建设_到各方面，整体推进党风廉政、软环境(行风)建设和反腐倡廉工作。通过召开会议，签责任状，出台文件等措施，层层落实党风廉政责任制；开展系列主题教育活动。邀请县级机关工委理论专家联系实际，为全局干部职工上了一堂十八大主题报告会；组织开展《道德讲堂》，并特邀县纪委副书记、县行政效能中心主任卢金富为全体人员作题为《有追求、常感恩、懂知足、多回报》的廉政形势教育专题报告；组织了“510思廉日”和五德教育系列活动，递交廉政承诺30份；组织全体干部职工观看县纪委和纪检监察室联合拍摄的软环境和效能明察暗访专题片，以熟悉人、身边事给大家再次敲响警世钟。系列活动的开展，使廉政教育制度化、日常教育规范化、专题教育常规化，极大地提升了全体干部职工的责任感和使命感，在全县软环境的多次明察暗访活动中，无一起违规通报。
　　　　三是实施质量强企战略，设立县长质量奖。
　　　　为进一步深入推进质量强县工作，实施质量强企战略，年初，我局多次向县政府提议设立“县长质量奖”。经过多方协调、沟通，6月初，政府常务会议在听取李宏先局长专题汇报后，讨论通过了设立“县长质量奖”。每年评选一次，每年设立最多不超过2名，可以空缺。对获得“县长质量奖”的企事业单位或社会组织颁发奖杯或证书、每户奖励10万元。评选程序从发布信息、企业申报、资料评审、现场评审、综合评选、社会公示、县政府审批、颁奖表彰等环节依次展开。
　　　三、特色工作重点突破
　　　　一是变频技改锅炉，实现节能降耗。我局以安全和节能为目标，在全县推广燃煤锅炉改燃稻壳锅炉取得安全和经济效益后，又将目标锁定江苏油田试采二厂十几台蒸汽锅炉上。经研究 ……（未完，全文共4124字，当前仅显示2083字，请阅读下面提示信息。收藏《质监局2014年上半年工作总结及下半年工作计划》）