县国家税务局文明单位汇报材料

目录/提纲：……
二是树立先进的全员学习理念，营造了一种讲政治、讲学习的环境氛围
三是树立牢固的宗旨意识，建立一种服务发展、服务纳税人的税收服务品牌体系
一是以精神文化熏陶人，增强凝聚力、向心力
二是以制度文化鞭策人，发挥导向作用
三是以行为文化感染人，树立国税新形象
四是以物质文化激励人，打造和谐环境
三是实地调研，根据联系乡镇实际情况制定发展计划
一是文明创建硕果累累
二是涌现出了大批先进模范
三是税收收入年年递增
……
内强素质 外树形象
县国家税务局文明单位汇报材料

近年来，**县国家税务局不断创新活动形式，丰富活动内容，构建精神文明长效机制，以开展国税廉政文化建设、争做人民满意公务员、学雷峰活动等为载体，以构建学习型组织、法治型部门、服务型机关、文明型单位为目标，以人为本，与时俱进，深入开展文明创建活动，努力造就了一支人民满意、彰显时代精神的国税干部队伍，文明创建取得了丰硕成果，推动国税工作更上了一个新的台阶。
更新理念 营造氛围
一是树立以税收工作为中心的大局意识，确立了一种全员参与、相互促进、务求实效、整体推进的创建思路。无论是学习型组织建设、国税文化建设、党风廉政建设、机关作风建设，还是其他各项主题活动，都从国税实际出发，突出国税个性特点，体现国税管理思想，紧密结合日常税收工作，动员全体干部广泛参与，形成了齐心协力、共谋发
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制度上、监督上、管理上防止了“吃、拿、卡、要、报”等不正之风，树立了国税部门良好形象，最近4年，**县国税局行风评议均为全县第一名，行风评议成果得到切实巩固。
凝心聚力 树立形象
一是以精神文化熏陶人，增强凝聚力、向心力。**县国税局把精神文化建设作为税收工作的灵魂，引导广大干部牢固树立科学的世界观、人生观和价值观，倡导聚财为国、执法为民的核心价值理念。先后参加省局文艺调演1次、全市文艺调演1次、市国税系统文艺调演2次、本局开展文艺晚会4场（次），举办党章和廉政知识竞赛2次，在建党90周年之际，积极开展唱红歌、文艺演出等庆祝活动，累计参与国税干部300多人（次）。产生廉政笔会作品6幅，征集到国税廉政格言、警句18条，发放廉政倡议书500多份，开通多条文化长廊，真实反映展示了全县国税干部清廉为税、执法为民的精神风貌，丰富国税文化内涵，陶冶广大干部的思想情操，提升精神境界，增强团队凝聚力。
二是以制度文化鞭策人，发挥导向作用。细节决定成败，制度文化是开展国税工作的有力保障，是一个由他律走向自律的过程。在创建工作中，全县国税系统不断推出适应要求的管理制度，以保证创建工作的实施和各项工作的开展，积极开展“效能风暴”行动，结合《监督办法》的实施，修订完善了党组议事、党组会议、局长办公会议、廉政谈话等制度，在全市国税系统率先推行了内控机制，促进了领导干部民主决策、科学决策；促进干部公正执法、勤政廉政；建立了各岗位工作人员职责，规范了管理，提高了工作效率；完善了目标责任考核办法，加强绩效考核力度，营造既规范管理又充满朝气的工作氛围。推动各项基础工作的规范运作、有序开展。
三是以行为文化感染人，树立国税新形象。积极投身到各项争先创优活动中去，通过“共产党员示范岗”、“共青团员示范岗”、“优秀公务员示范岗”、“巾帼示范岗”竞赛等活动，创建“先进领导班子”、“文明单位”（行业）、“最佳办税服务厅”、“青年文明号”，打造税收服务品牌，为纳税人提供了更加便捷、高效、热情的服务，树立了公正、廉洁、文明、高效的国税形象。 积极参加社会公益性
活动，组织开展 “五五”普法、植树造林、文体事业、献爱心送温暖等活动，扩大社会影响，提升国税形象。
四是以物质文化激励人，打造和谐环境。对外着力于提升纳税服务水平，加强办税服务“软硬”设施建设，合理设置窗口，规范公告内容、规范服务项目，提高工作效率，营造良好的办税环境；
对内侧重于干部物质文化建设，压缩支出，精打细算，改善办公条件，为基层排忧解难，加强基层基础设施建设，通过努力，使全县国税系统所有基层单位都达到了“五小”（小食堂、小菜地、小澡堂、小图书室、小娱乐室）“三化”（绿化、美化、净化）建设标准，营造一个优美、舒适、积极向上的生活和工作环境。对困难、生病等职捐款16000元、为舟区捐款5800元、岷县灾区捐款7800元行慰问，温暖人心。
联村联户 为民富民
一是认真学习有关会议精神，成立专项工作小组由一把手任组长、其他班子成员任副组长，各分局、各部门负责 ……（未完，全文共3242字，当前仅显示1638字，请阅读下面提示信息。收藏《县国家税务局文明单位汇报材料》）