目录/提纲:……
一、上半年_建工作完成情况
1、突出重点,夯实领导班子建设
2、强基固本,夯实_支部建设
3、尽职担当,提升服务发展能力
二、存在的主要问题
四是入_积极分子的培养教育力度还需加大五是_建工作亮点还不多
三、下半年重点工作安排
1、进一步夯实_建工作
二是扎实推进_的群众路线教育实践活动
五是坚持严格标准,壮大_员队伍
2、进一步推进综合体项目
……
2015年_委上半年_建工作汇报提纲
(2015年7月)
按照区委组织部的通知要求,现将**_委2015年上半年_建工作推进情况,存在问题及下步打算,作以简要
汇报。
年初以来,公司_委认真按照“庆让组发【2015】2号”《让胡路区委组织部2015年工作要点》文件和区委常委、组织部长夏同芳在全区组织工作会议上的
讲话要求,深入落实“庆让办发字【2015】3号”《关于区委向市委述职承诺2015年基层_建工作事项推进落实方案》的通知精神,坚持“围绕发展抓_建 抓好_建促发展”的工作理念,突出领导班子思想理论建设,不断巩固拓展_的群众路线教育实践活动成果,强化基层_建工作,落实管_责任制,丰富_建载体建设,为企业发展提供了坚强的组织和思想保障。
一、上半年_建工作完成情况
1、突出重点,夯实领导班子建设。把领导班子建设作为筑牢_建责任制的根基,通过加强领导班子队
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略613字,正式会员可完整阅读)……
公开承诺”和“厂务公开民主管理”等管理办法,全面实行了工资集体协商,工程项目、物资采购的公开招投标等公开公示制度。
2、强基固本,夯实_支部建设。结合开展的“基层组织建设年”和“创建服务型_组织”及“_员学雷锋志愿服务”等活动,重点在基层_支部书记选配和_员先锋模范作用发挥上下功夫。首先是优化_支部配置和_员教育培训。针对个别_支部书记年龄偏大、班子成员政治理论素养相对不高的实际,我们在征得区委组织部的同意后,对2个_支部书记和部分支部成员进行了公开选配,优化了_支部班子和_员配置,使_支部工作活力大增。同时,建立健全了_支部书记抓_建的各项工作责任制度,提出了_建工作目标的硬性规定。根据上级组织部门和中石油公司公司施工服务企业资质管理规定的要求,进一步完善了_员干部学习培训制度,实施了“流动_小组活动制”,定期开展政治理论学习和岗位技能培训,不断提高政治思想素质和生产施工能力。做到_员学习培训有场地有计划有方案有效果。年初以来共开展政治理论学习和岗位技能培训演练9场次,前线_员全部参加了区块前线大队_支部和流动_小组的学习培训活动。前线大队_支部和2名_员技术员受到了中石油集团公司资质管理审核小组和东北认证有限责任公司的表彰。选树了固井公司_支部为全区企业_建示范点。其次是积极开展创建“服务型_组织”和“_员学雷锋志愿服务”活动。公司_委及各_支部全部开展了创建和志愿服务活动。建立“_员学雷锋志愿服务队”九个,90%的_员成为了志愿者。同时,公司建立了_员“传帮带”和帮扶职工长效机制,_员全部与新上岗工人签订了“传帮带”包保合同书。_员共解决生产技术、施工难题等20多件次。今年3月,工程技术部_员吕永祥主动在前线钻井队顶岗23天,解决水浸井涌等技术难题3个。网络信息部工程师王磊充分发挥一技之长,利用休息时间,义务为职工维修计算机30多台次,受到职工群众好评。再次是注重后备干部队伍建设。通过民主推荐和组织考核等基层干部选拔任用程序,今年以来,先后选拔任用了8名学历较高、具有专业技术知识和较强组织领导能力的年轻职工担任钻井队正副队长,有5人被列为后备干部培养。
3、尽职担当,提升服务发展能力。公司_委把开拓施工和产品销售市场作为服务企业发展的切入点和落脚点,深入教育_员干部增强市场意识创效意识服务意识。首先是自觉担当市场信息员。公司_委组织开展了“争当信息员”活动,发动_员通过各种方式和渠道,注重捕捉钻井招投标和产业施工信息,及时上报公司决策处理。先后有9名_员为公司提供钻井招投标和道桥施工项目信息11个,经公司考察论证后采纳6条,直接创效2600多万元。其次是担当创效带头人。通过建立“_员责任区”、“_员先锋岗”等载体,激发_员创新创优责任,增强_员的模范带头意识。公司共建立“_员责任区”4个、“_员先锋岗”11个,有力地推动了公司节能降耗、技术改造和
安全生产工作。使年钻井米成本普遍下降5%以上,先后推广_员技改项目3个,创效170多万元,共产_员任亚涛和蒋思臣的技术创新成果被省总工会、科学技术厅等部门推荐上报参加全国职工技术创新成果的评选。再次是着力构建和谐企业。公司利用文体活动中心,开放了篮球馆、棋牌室,并常年 ……(未完,全文共3409字,当前仅显示1722字,请阅读下面提示信息。
收藏《2015年_委上半年_建工作汇报》)