在全区转变作风改善发展环境建设年活动动员大会上的讲话

在全区转变作风改善发展环境建设年活动动员大会上的讲话

同志们：
省委、省政府决定，集中一年时间在全省开展转变作风改善发展环境建设年活动。这是深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神，着力解决各级各部门和广大干部作风上存在的顽症痼疾，推动形成风清气正、真抓实干、办事高效的发展环境的重大举措。
区委、区政府对开展“转变作风改善发展环境建设年活动”高度重视，认真贯彻落实省委、省政府部署要求和实施方案，结合我区干部队伍作风建设实际，研究制定了全区的《实施方案》，对开展转变作风改善发展环境建设年活动的重要意义、总体要求、重点任务、工作措施、步骤安排和组织保障作出了具体部署。各级各部门要认真抓好落实，确保这项活动取得实实在在的成效。
下面，我强调三个方面的意见。
一、提高政治站位，深刻认识开展转变作风改善发展
环境建设年活动的重大意义党的十九大对作风建设提出了更高标准和更严要求，_总书记就作风建设多次作出重要指示批示，要求各地各部门都要摆摆表现、找找差距，抓住主要矛盾，拿出过硬措施，扎扎实实地改。无论是作风问题还是发展环境问题，都关乎人心向背，关乎事业成败。省委书记**在全省转变作风改善发展环境建设年活动动员大会上指出，一个地方的发展，干部是决定性力量，作风是关键性因素。当前，我区干部队伍的主流是好的，绝大多数干部
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坚中之坚、难中之难的“硬骨头”。要在2020年如期实现脱贫目标，任务极其艰巨。特别是“上急下不急、外急内不急”和工作不精准等问题仍然存在。3月31日，唐仁健省长在天祝县调研时，发现有的贫困户“一户一策”精准脱贫计划基本信息不详实、不准确，帮扶措施不具体、不精准，错误漏洞多。反映出扶贫工作中不严不实的问题仍然存在，给我们再次敲响了警钟。从生态环境保护建设来说，**沙多林少、干旱缺水、生态脆弱的间题仍很突出，推进全域生态文明建设任重道远，特别是祁连山生态环境破坏问题、中央环保督察反馈问题、自然资源资产离任审计反馈问题以及省环保督察组督察发现问题的整改等，都还有大量工作要做。可以说，我们当前面临的工作任务比以往任何时候都更加艰巨繁重，改进干部作风、优化发展环境比以往任何时候都更加重要而迫切。
各级各部门和广大干部要切实认清面临的严峻形势，以坐不住的紧迫感、等不起的责任感、慢不得的危机感，以真抓实干、锲而不舍的劲头坚决有力抓好各项任务的落实，推动我区各项事业步入良性发展轨道。
第二，转变作风改善发展环境，是纵深推进全面从严治党的内在要求。全面从严治党永远在路上。去年以来，我们扎实推进中央巡视“回头看”反馈意见的整改落实，进一步严明工作纪律，持之以恒正风肃纪，坚定不移查处腐败，狠抓“四风”问题特别是形式主义、官僚主义作风的惩治，推动全面从严治党取得新的成效。但全面从严治党主体责任落实方面存在的问题依然比较突出，省委第四巡视组反馈指出：“各级党组织对全面从严治党认识和重视程度“上热下冷，落实力度和效果逐级递减。一些干部不收敛、不收手，顶风违纪，群众反映强烈”“四风问题多发，一些部门工作作风不实，官僚主义问题依然存在”“有的领导干部懒政、不作为问题突出”。去年，全区纪检监察机关受理信访举报1019件（次），立案审查和给予党政纪处分人数分别增长40.4%和31.7%；查处违反中央八项规定精神问题仍然多达27起，处理56人。有些部门仍存在超标准、超范围公务接待，违规购买烟酒、土特产、礼品，超标准报销差旅费等问题。有的干部仍然顶风违规操办婚丧喜庆事宜，违规接受吃请、收受礼品等。这些问题充分表明，我们在推动全面从严治党方面还有不少深层次问题需要解决，我们绝不能有松口气、歇歇脚的想法，必须持之以恒、毫不动摇，下大决心、花大力气来一次大排查、大整治，推进全区广大干部作风持续好转，推动形成风清气正的良好政治生态。
第三，转变作风改善发展环境，是满足人民群众诉求和社会各界期待的迫切需要。近年来，通过深化“放管服”改革，各行业服务质量和效率明显提升，企业和群众办事环境不断改善，但与经济社会发展要求和人民群众期待相比仍有不小差距，社会上对一些部门和干部的作风意见较大。一些机关单位和干部重本位轻大局、重权力轻责任、重收费轻服务、重形式轻实效等不良倾向和办事拖沓、手续繁琐，甚至冷硬横推、吃拿卡要等种种弊端仍然存在。
有的干部公仆意识、宗旨意识、服务意识淡薄，“官本位”思想严重，对企业、对基层、对群众前来办事不是主动热情接待办理，而是耍官腔、打太极、踢皮球，有的不给好处不办事、给了好处乱办事。仍有一些行政审批事项存在审批周期长、盖章多、收费多、中介多、材料多等“一长四多”问题，使企业和群众办事难、难办事。这些问题既损害党和政府在群众中的形象，又严重影响发展环境。最近央视曝光的折达公路考勒隧道质量安全问题，就是一起不作为不尽责、官僚主义、衡门作风严重的案例，也警示我们必须痛下决心，坚决纠正和整治作风顽疾，以良好的作风赢得人民群众的信赖和支持。
二、坚持问题导向，对干部作风和发展环境进行大整顿大提升
开展转变作风改善发展环境建设年活动，根本目的就是要解决全区干部作风和发展环境的突出问题。要坚持问题导向，对干部作风和发展环境来一次大整顿大提升，以干部作风的改进推动发展环境的改善，以发展环境的改善促进各项事业的发展。干部作风涉及面广，包括学风、思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等各个方面。《实施方案》中明确了需要下功夫解决的10个方面的突出问题，这是我们开展这次活动的着力重点。各级各部门要逐一对照检查，对号入座，深入反思，坚决整改。结合巡视、巡察、审计、督查发现的问题和群众来信来访、各方面反映、平时调研掌握的情况，我再点一些具体问题。学风方面，有的干部对学习重视不够，集体学习流于形式，缺乏深学细研精神，在政治理论学习上不认真、走形式，对党的理论创新成果学习理解不系统、不深入，运用科学理论研究解决实际间题的能力不足，谋划和推动工作站位不高、思路不开；对相关业务和法律法规了解掌握不全面、不透彻，甚至对一些基本的行业政策法规稀里糊涂；对中央和省上相关政策学习不及时、研究不深入，理解把握不准，在谋划工作、争取项目等方面不能精准对接，抓不住机遇。思想作风方面，有的干部思想保守、视野不广、固步自封，外面的先进经验学不来，局限于自己的“一亩三分地”，缺乏开拓创新精神；有的 ……（未完，全文共9702字，当前仅显示2649字，请阅读下面提示信息。收藏《在全区转变作风改善发展环境建设年活动动员大会上的讲话》）