公司_委书记抓基层_建述职报告

目录/提纲：……
一、抓_建工作情况
（一）学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想情况
（二）学习贯彻_的十九届_精神情况
（三）落实全国国有企业_的建设工作会议任务情况
（四）提高基层_组织建设质量情况
二是强化基本队伍建设
三是加强基本制度建设
（五）落实_风廉政建设主体责任情况
二、下一步工作计划和安排
（一）企业_的建设当前面临的形势任务
（二）存在的主要问题
一是层层传导_建工作责任压力不够
二是_务工作人员能力水平有待进一步提升
三是对提升基层_建工作活力研究不深，_建工作提质提效有待强化
三、下一步工作思路和打算
……
_委书记抓基层_建述职报告

2019年，在***_委的正确领导下，本人认真贯彻落实新时代_的建设总要求，落实贯彻落实****工作会议精神，认真履行全面从严治_主体责任和_委书记第一责任人职责，现就2019年度抓_建工作履职情况报告如下：
一、抓_建工作情况
（一）学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想情况
一是扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，以高度的政治责任感，组织成立了主题教育领导小组和办公室，制定主题教育实施方案、整体推进计划表，采取“日调度、周总结”的工作机制，抓实领导班子主题教育、_支部学习教育和问题检视。主持召开主题教育推进会，做到工作超前安排部署、限时办结，组织召开集中学习研讨**次，通过_委理论中心组学习、“三会一课”、红色教育、“学习强国”平台应用推广等形式，持续推动_新时代中国特色社会主义思想深入人
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略594字，正式会员可完整阅读）……　
办法》，带头严格执行，主持召开_委会议研究_建工作***次，保障_建工作有序开展。三是落实_管干部原则，坚持新时期好干部标准，严格选拔任用工作程序，为公司高质量发展提供强有力的组织保障。四是规范_组织工作经费，专门对_建工作经费和_务力量配备作出安排，保障_建工作正常开展。
（四）提高基层_组织建设质量情况
深入贯彻落实“中央企业基层_建推进年”部署要求，扎实推进“三基建设”，不断夯实_建工作基础，提升_建工作质量。一是强化基本组织建设，开展整顿软弱涣散基层_组织工作；根据人员调离情况，督促各_支部按程序规范开展支委增补选工作，提高_建工作针对性和组织设置科学性；制定“创岗建区”实施方案，结合工作岗位实际，组织各_支部开展责任区、示范岗创建活动，切实发挥好_支部战斗堡垒作用和_员先锋模范作用。二是强化基本队伍建设。抓实_员发展工作，制定_员发展计划，注重在生产一线和青年职工中发展_员**人，优化_员队伍结构。抓实_员教育管理，依托三会一课、_委书记讲_课、邀请教授现场授课等形式，强化_员理论武装。开展支部书记集中轮训，组织_支部书记、_务工作集中培训**次，不断夯实_建工作基础。三是加强基本制度建设。修编印发_建工作制度****项，印发“三会一课”记录模板，规范“三会一课”制度执行；落实_支部工作制度，通过组织生活、集中学习、志愿服务活动等，积极开展主题_日活动；带头落实领导人员双重组织生活制度，组织开展***次组织生活会和民主评议_员工作，民主评议_员优秀率均不超过三分之一。
（五）落实_风廉政建设主体责任情况
一是高度重视_风廉政建设和反腐败工作，组织召开_风廉政建设和反腐败工作会议，与_支部及部门签订_风廉政建设责任书4****份。二是认真履行_风廉政建设_委主体责任，根据班子分工，及时调整组织机构，形成_政主要负责人负总责、班子成员分工负责、生产经营与廉政建设同步进行、同步落实的工作机制。三是强化廉政提醒，践行“四种形态”，开展集体廉政谈话****次，日常廉政谈话****人次，任前廉政谈话***人次。四是严把政治关、廉洁关，按照“一人一档，一册一库”的模式，及时修订、完善和更新_员干部廉政档案，全面掌握_员干部队伍总体廉政状况。带头到联系点开展专题廉政_课，不断提升_员干部_性修养。五是严格执行中央八项规定，印发_员干部、关键岗位人员“八小时以外”行为规范，紧盯“关键少数”，形成“头雁效应”。
二、下一步工作计划和安排
（一）企业_的建设当前面临的形势任务
按照新时代_的建设总要求，全面从严治_不断向纵深发展，_务工作人员力量配备与当前_建工作站位高、标准高、质量高的新形势、新要求不匹配、不平衡，还需要加强_务人员力量，加强_务知识培训。另外，基层_建工作的考核奖惩办法和激励约束机制还不够健全和完善，_建工作缺乏必要的实施手段。
（二）存在的主要问题
一是层层传导_建工作责任压力不够。存在重安排部署、轻督促检查的问题，没有完全形成一级抓一级、层层抓落实的_建工作高压态势，推动从严治_向基层延伸有差距。
二是_务 ……（未完，全文共2625字，当前仅显示1669字，请阅读下面提示信息。收藏《公司_委书记抓基层_建述职报告》）