公司党员干部组织生活会个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、查找存在的突出问题
（三）工作能力方面
二是工作能力有待提高
三是缺乏创新意识
四是对工作标准要求不高
（四）作风建设方面
二、剖析产生问题的原因
（一）理论学习有待加强
（二）自我要求不高，没有明确的目标定位
（三）组织纪律松懈
三、整改措施和今后的努力方向
（一）狠抓理论学习，坚定理想信念
（二）担当尽责，做好本职工作
（三）加强与同事之间的沟通、交流，悉心吸取意见建议，促进自身发展
……
公司党员干部组织生活会个人对照检查材料

根据支部《关于认真开好2020年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》的相关安排和要求，本人认真学习了____思想及___全会精神等党规党章及讲话精神，对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型特别是我省_优秀_员**同志的先进事迹,联系实际进行党性分析,查找在政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面的问题和不足，认真进行了对照检查。现将个人对照检查情况报告如下。
一
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略372字，正式会员可完整阅读）……　
系统性、前瞻性,抵御风险挑战的能力有待提升。二是工作能力有待提高。作为一名党员干部，对做好本职工作虽然态度是端正的，但因经验不足，学习不够，存在着整日忙碌，工作成效还是不明显。三是缺乏创新意识。对问题深层次思考不够，平时的工作会忽略小节，在今后的工作中会认真从小节入手，以仔细的态度对每一件事。四是对工作标准要求不高。如遇到任务重、压力大的时候，首先只想急于完成工作任务，存在着应付交差的想法，不能从时时处处争一流的标准上去努力把工作做到尽善尽美、精益求精。
（四）作风建设方面。工作中与时俱进，开拓创新的思想树立得不牢固。在具体工作中思路不宽，上传下达上级的有关文件精神，满足于不出事，就如何结合本岗位的实际进行贯彻落实，工作思路没有打开，工作中缺乏新的亮点，创造性地开展工作。了解党员及员工思想现状不够，发现问题、解决问题的能力还不够强。虽然平时与党员和员工保持了联系，但对如何发挥大家的作用思考不够，有时存在跟着感觉走的情况，没有真正树立起来群众的利益高于一切的思想。
二、剖析产生问题的原因
（一）理论学习有待加强。日常虽重视自身理论学习提升，参加集体学习相对多些,抽出时间自己认真研学_最新理论成果相对较少,把更多精力放在日常工作上,客观上没有完全处理好工学矛盾，缺乏用科学理论指导实践、解决问题的能力。
（二）自我要求不高，没有明确的目标定位。对待工作满足于认真完成上级领导交给的任务，开拓意识不够，不求有功，但求无过，得过且过。
（三）组织纪律松懈。认为自己只是普通干部，_组织纪律、廉洁从政纪律、财经纪律的红线离自己很远，认为做好本职工作就够了，认为其他事情与自己无关，不闻不问不管。
三、整改措施和今后的努力方向
（一）狠抓理论学习，坚定理想信念。坚持把学习作为重点，制定完善个人年度学习计划，深入学习领会____思想和__报告及系列讲话等精神，全面提升 ……（未完，全文共1641字，当前仅显示1043字，请阅读下面提示信息。收藏《公司党员干部组织生活会个人对照检查材料》）