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在海运集团2019年党风廉政建设工作会议上的讲话

发表时间:2021/3/31 8:30:47
目录/提纲:……
一、回顾成绩强信心,坚持不懈增强全面从严治_思想自觉
(一)强化政治本色,坚决做到“两个维护”
(二)全面部署谋划,压实“两个责任”
(三)运用系统思维,夯实“三不腐”体系
(四)狠抓作风建设,打造良好政治生态
(五)抓好自身建设,锻造一流纪检队伍
二、正视问题补短板,坚持不懈增强全面从严治党韧性和定力
(一)大监督体系的构建需要进一步推进
(二)党风廉政建设的落实载体有待优化和创新
(三)纪检队伍建设还需进一步提升
三、展望未来抓重点,坚持不懈推进全面从严治党向纵深发展
(一)提高政治站位,强化政治监督,以实际行动做到“两个维护”
(二)聚焦职责定位,完善权力运行监督体系,以全程监督推动公司治理
(三)坚持正风肃纪,推动企业风气持续好转,以全面监督打造清正生态
(四)巩固反腐战果,推进“三不腐”_机制,以防微杜渐做到严管厚爱
(五)着力纪检_改革,打造敢干善干纪检队伍,以自我强化带动工作突破
……
在海运集团2019年党风廉政建设工作会议上的讲话

同志们:
受公司党委委托,我向大会报告公司2019年党风廉政工作,安排部署2020年主要工作任务。
一、回顾成绩强信心,坚持不懈增强全面从严治_思想自觉
2019年,公司党委和纪委以____思想为指导,深入学习_的_、__全会、__纪委四次全会精神,认真落实上级党委、纪委年度工作任务,围绕“清廉海运”的建设目标,以“不忘初心 牢记使命”主题教育活动和__全会精神的系列宣贯为契机,认真履行“两个责任”,持续夯实公司全面从严治党根基,将纪检监督深入经营管理,为争创一流企业,打造百年老店保驾护航,为公司全年高质量发展提供坚强有力保障。
(一)强化政治本色,坚决做到“两个维护”
2019年,公司党委以“不忘初心 牢记使命”主题教育和__全会精神宣贯为契机,广泛开展广大党员政治理论学习,公司纪委始终将政治监督放在首位,强化政治本色。一是党委班子学习。全年召开党委理论中心组学习会17次,不断深化各个时期的政治理论和政策方针的学习,提高班子队伍政治素质。二是深入基层调研和上党课。主题教育期间,5名班子成员带着10个调研课题分赴基层调研,共上党课11次,召开座谈会12次,组织开展员工座谈或个别谈话163人次。三是积极开展__全会宣讲。组织由公司党委班子
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运用多种手段,从源头督导和治理、排查和防范风险,到紧盯重点问题、关键领域监督用权,再到巡察整改、执纪问责,全面确保内控稳健有力,保持反腐高压态势。
一是严格巡察整改,严肃执纪纠偏,形成“不敢腐”的高压态势。公司纪委坚持基础巡察与专项巡察相结合,开展对相关子公司的基础巡察和重点针对船舶备用金使用与管理、离任审计等问题的专项巡察4次。对发现的13个问题和短板,逐一列明整改意见,提出管理建议11个,结合效能监察工作及时发送巡察建议书。组织审计、巡察整改“回头看”,切实防范了船舶备用金使用及管理等风险,强化了各项制度的执行力度。公司纪委紧抓主题教育监督,督促各级党组织将主题教育整改意见落到实处,要求刀刃向内,深入检视问题,立行立改,将整改方案中的24条意见措施逐一落实,做到踏石留印、抓铁有痕。健全完善谈话机制,公司纪委书记一年与子公司领导及本部部门长谈话不少于2次。对两位主要负责人分别涉嫌利益输送和失职行为进行了查处,分别给予该两名负责人党内严重警告、党内警告处分,并双双调离现岗位,有力净化了企业党风廉政环境。
二是聚焦重点问题,全程监督防控,扎紧“不能腐”的制度笼子。聚焦规范权力运行。围绕民主集中制、“三重一大”事项决策制度、选人用人机制的落实情况强化监督,严查领导干部亲属与本企业往来情况,组织领导干部填报情况登记表和承诺书,促使党员干部正确行使手中的权力,做到掌权不擅权、用权不谋私,自觉接受党内和群众的监督。聚焦选人用人问题强化监督。严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》等相关规定,排查了海运集团近3年来落实选人用人动议、民主推荐、考察、讨论决定、任前公示和任前谈话等程序;在建立廉政档案并实施动态管理的基础上,将拟提任干部的廉洁自律情况作为干部选拔任用考察的重要内容,对拟提任人员进行廉洁情况审查,出具廉洁审查报告,严格杜绝干部“带病提拔”现象。全面开展岗位廉洁风险排查,制订理清权利事项、廉洁风险、防控措施三张清单,共对121个管理岗位,排查出605个廉政风险点,制定防控措施618条。指导修订完善招投标采购、财务资金管理等相关制度,把权力关进制度笼子;继续强化纪检监督招标机制,对船舶保险、船员派遣、燃油供应、船舶维修等项目招标重点关键环节做好监督。2019年,公司纪委对船员派遣、船舶修理、供船用油招标等工作开展程序监督132次。
三是加强日常督导,营造廉洁文化氛围,筑牢“不想腐”的思想防线。扎实开展廉洁警示教育。公司党委积极开展“警示教育月”活动部署,举办“八个一”系列活动,纪委书记2次讲授廉洁从业专题党课,开展干部廉洁谈话,各级党组织通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、开展“以案说纪”等活动,加大党员干部教育力度,时刻警醒党员干部保持清醒的头脑,树立坚定的信念。平时通过“海运先锋”微信公众号等媒体,扎实做好日常的廉洁教育和提醒工作,做到警钟长鸣。弘扬企业廉洁文化。推动廉洁文化“进办公区、进船舶、进基层单位”,确保“队伍廉、生产稳、行风正、监管严”。督促将廉洁从业教育纳入新员工入职教育和老员工继续教育,重点强化对现金收支、合同履约、招标投标等高风险岗位人员的教育;支部书记坚持上船舶上党课,把廉洁从业作为党课的重要内容之一;建立《船舶公示管理办法》,统一制作“清廉海运”船舶公示栏,着力打造讲求实效的廉洁文化阵地。通过一系列举措,有效加强了外聘船员对公司廉洁文化的认同。浙海105轮被推荐为集团廉洁文化示范点。
(四)狠抓作风建设,打造良好政治生态
一是密切关注“四风”隐形变异等新动向,坚持作风建设明察暗访常态化,紧盯重要节点“四风”问题,坚决防止“四风”回潮反弹。2019年上半年共开展元旦、春节、五一、端午“四风”整治专项行动26次,均未发现“四风”问题。二是对黄赌毒和涉黑问题开展专项整治。根据各支部排查结果,省海运集团党员和职工群众均未发现有涉黑涉恶、黄赌毒、“套路贷”等违法犯罪问题,没有出现参与赌博的情况。三是开展扶贫、民生领域不正之风和侵害群众利益问题专项整治自查自纠。虽然公司未涉及民生领域相应问题,但通过开展自查自纠,增强了广大职工的作风意识。
(五)抓好自身建设,锻造一流纪检队伍
一是充实纪检队伍。针对海运集团队伍老龄化实际,2019年11月份,我们招收2名研究生充实到纪检队伍中来,目前,公司本级专职纪检监察人员配备增加到了4人。针对各下属党支部的实际情况,督促至少设1名专职或兼职纪检人员,确保纪检工作在基层的落实和推进。二是提升队伍素质。按照_提出的讲政治、练内功、提素质、强本领的要求,公司纪委聚焦主责主业,提升素质能力,坚持刀刃向内,加强自我约束,苦练内功,时刻保持奋斗进取的精神状态。三是注重实践中的锻炼和培养。以优秀年轻员工为主要对象,通过“师带徒、传帮带”的形式,注重在工作实践中展开对其的业务指导,着力培养和储备纪检人才。
二、正视问 ……(未完,全文共7440字,当前仅显示2613字,请阅读下面提示信息。收藏《在海运集团2019年党风廉政建设工作会议上的讲话》
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