2020年度基层党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、学习贯彻_总书记关于党的基层组织建设重要论述、重要批示指示精神情况
二、2020年度基层党建主要工作
1、突出问题整改倒逼提质增效
2、突出党建引领决胜三场硬仗
3、突出党员担当服务地方经济
三、存在的问题
一是党建责任压得不紧
二是党建引领作用不强
三是破解难题办法不多
一是工作深入不够
二是办法创新不够
三是制度落实不够
四、下一步工作打算
1、抓细理论学习，确保政治过硬
2、抓严换届选举，确保组织过硬
3、抓实从严治党，确保作风过硬
……
2020年度基层党建工作述职报告

根据市委组织部和县委要求，现将2020年度抓基层党建工作情况述职如下。
一、学习贯彻_总书记关于党的基层组织建设重要论述、重要批示指示精神情况
以政治建设为统领,全年开展中心组学习12次，专题研究党建工作4次。结合“六大”活动，召开各领域代表座谈会6次，带头深入调研10余次，党委班子高质量撰写调研报告10篇，转化调研成果项目9个。带头落实党建主体责任和“1+*”党建联系点制度，兑现书记抓党建公开承诺事项4项，为
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格按照“四不摘”要求，压实责任、充实队伍、夯实产业，脱贫攻坚成果持续巩固。
3.突出党员担当服务地方经济。组建党员招商小分队，赴外地招商参观企业12家，洽谈项目11个，签约项目8个，签约资金5.51亿元，通过市场化运作引进****投资3000万建设****三级客运站，引进****投资人间四月天项目。设立党员服务岗，当好服务企业的“店小二”，探索实行“六个一”工作机制，科学谋划57个2020年及“十四五”期间实施项目，目前26个项目正在快速推进。
三、存在的问题
对标组织要求，还存在一些问题：一是党建责任压得不紧。层层传递党建责任不够，对支部书记履行党建第一责任人要求不严、抠得不紧，抓党建主体责任实中有虚，管党责任压力没有传导到“最后一公里”，存在层层递减的现象。二是党建引领作用不强。在工作中，始终坚持以党建引领经济社会发展全局，但有时为抢时间、赶进度，放松了思想政治教育，导致工作任务虽然完成了，但离“争创一流”的目标尚有一定的差距。三是破解难题办法不多。研究基层党建工作规律不够，对优化村干部队伍结构、发挥党组织核心作用、发展壮大村集体经济等难点工作思考不够。对大量农村精英外出导致村干部“人难选”、村级班子“乏力”，如何“下深水”招引能人回村任职引领发展的办法不多。
存在问题的原因体现在以下几点：一是工作深入不够。认为****是库区、山区，赶超发展的任务很重，需处理的事务较多，对党建工作搞好上级规定动作就行，深入谋划、统筹研究、解决好党建方面的问题做的不够。二是办法创新不够。面对新时期基层党建工作中的硬骨头和新问题，存在思维惯性，思路不够开阔，举措不够创新，破解难题的有效办法不多。三是制度落实不够。对制度执行不够彻底，缺乏持之以恒的韧劲，对有些支部党建工作措施不力现象，口头批评多，跟踪整改落实有时督促不严，未形成强有力的约束氛围。
四、下一步工作打算
1 ……（未完，全文共1616字，当前仅显示1027字，请阅读下面提示信息。收藏《2020年度基层党建工作述职报告》）