目录/提纲:……
一、履职尽责情况
1、强化责任担当,落实落靠_建主体责任
2、强化政治意识,加强_风廉政建设
3、强化载体建设,提升_建引领社区治理水平
4、强化_建基础,提升_组织组织力
二、存在主要问题及原因
1、思想认识不到位
2、_建创新不到位
3、制度落实不到位
一是抓_建工作重视不够
二是抓_建工作创新意识不够
三是抓_建工作主动性不够
三、下步工作思路和主要措施
1、严格落实_建工作主体责任
2、健全完善共驻共建机制
3、全面加强基层_组织建设
……
街道_工委书记基层_建工作述职报告
一、履职尽责情况
1.强化责任担当,落实落靠_建主体责任。始终把_的政治建设放在首位,严守_的政治纪律和
政治规矩,对中央和省市区委的各项决策部署第一时间学习贯彻、第一时间安排部署。召开_工委会议*次,专题研究_建工作4次,组织学习十九届四中、五中全会精神专题学习*次,带头讲_课4次,签订“一承诺两清单”*份。主持召开
意识形态工作专题会议2次、专题研讨4次,_风廉政会议4次。上年度述职查摆出的3个问题全部完成整改。
2.强化政治意识,加强
_风廉政建设。结合街道工作特点,突出强化_风廉政建设工作的针对性,自觉把工作放到全区大局中去谋划推动,确保各项决策部署政令畅通、落地生效,不断增
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略497字,正式会员可完整阅读)……
**路**延长米、铺设道板砖1000平方米,植树450棵,清理乱堆乱放240处,清理垃圾300立方米,清理乱贴小广告1500余处7600余张,辖区生活环境得到进一步提升。
4.强化_建基础,提升_组织组织力。扎实做好社区“两委”换届工作,选优配强15名_员担任新一届社区_总支成员。推进居民网格_支部建设,按照_建网格化要求,成立10个居民网格_支部,4个非公_支部,选配年富力强的_员担任“非公”_建指导员2人。召开专题学习会3次,进一步加强_支部标准化、规范化建设,深入贯彻落实_支部工作条例、_员教育管理工作条例等_内法规。对社区支部书记、_务工作者、工作人员开展业务培训4次。10个居民网格_支部严格执行“一薄一册一账一教案”规范、“三会一课”、组织生活会、
民主生活会、主题_日等制度,深入打造新典型社区达贤社区。
二、存在主要问题及原因
1.思想认识不到位。社区_总支书记及非公_组织书记存在应付了事,抓_建意识不浓,重视不够,方法不多的情况,特别是在查摆剖析整改_建工作突出问题落实不到位,_建工作是“软指标”,认为_建工作是虚功。
2._建创新不到位。_建工作与服务群众结合不紧密,缺少为群众服务的有效载体,虽然已打造达贤新型社区典型,但是没有充分发挥街道_工委自身优势,形成社区多点开花效果,_建工作促进中心工作、促进社区治理效果不明显。
3.制度落实不到位。部分社区_组织“三会一课”等制度落实不好,存在挂在墙上、摆在桌上、不放在心上情况,执行制度持久性不够。对退休_员活动参与率不高问题,没有拿出行之有效的办法去研究解决。存在对退休_员和下岗失业_员教育管理重视不够的现象。
存在问题原因:一是抓_建工作重视不够。日常工作中把主要精力放在防疫和清“十乱”等工作上,没有把抓其他工作与抓_建很好结合起来,对_建工作还存在重业务轻_建的现象,没有履行好抓_建第一责任人的职责。二是抓_建工作创新意识不够。思想认识和创新意识跟不上街道改革形势,研究_建工作思路不够宽,没有深入挖掘街道_工委优势,在认识问题上有时存在一定的片面性,超前意识不足。三是抓_建工作主动性不够。抓_建工作中,勇于创新的劲头不足。如社区_建联席会议活动开展的少,只是强调驻区单位工作忙,没有很好的盘活辖区资源,共驻共建的格局仍需努力完善。
三、下步工作思路和主要措施
1.严格落实_建工作主体责任。认真贯彻落实区委_建工作要求,把学习***全会精神贯穿全年。严格履行_建主体责任;认真谋划**年典型社区创建工作。带头研究制定_建工作年度计划,营造浓厚_建 ……(未完,全文共2193字,当前仅显示1394字,请阅读下面提示信息。
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