县长2022年度专题民主生活会“六个带头”个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在的主要问题
（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是精准把握上还有不足
二是政治敏锐性不强
（二）带头用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面
一是理论学习抓得不紧
二是联系实际还有差距
（三）带头坚持和加强党的全面领导方面
一是贯彻民主集中制还不到位
二是抓党建用力不足
（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面
一是调查研究不够深入经常
二是为民用权、为民谋利做得不够
（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面
一是一抓到底的韧劲不够
二是进取精神还不够
三是思想境界还不够高
（六）带头落实全面从严治党政治责任方面
一是律己律人不够严格
二是依法用权、规范用权的能力急需提升
二、产生问题的原因剖析
一是政治理论武装有差距
二是党性修养的螺丝拧得还不紧
三是宗旨观念筑的不牢
四是纪律意识有所弱化
三、下一步整改措施
一是加强理论学习，坚定理想信念
二是严格自我约束，强化敬仰敬畏
二是坚持从小事做起，勤为善“小”
三是改进工作作风，夯实宗旨意识
四是强化责任担当，推动跨越发展
……
县长2022年度专题民主生活会“六个带头”个人对照检查材料

根据市纪委、市县委组织部《关于认真开好2022年度党员领导干部民主生活会的通知》文件精神，会前，我深入学习领会党的二十大精神，原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告、党章和党中央关于民主生活会的有关要求，紧扣“六个带头”广泛征求意见建议，坦诚交流谈心，认真进行自我检视，撰写对照检查材料。下面，围绕这次民主生活会主题，我联系自身思想、工作和生活实际，作如下对照检查：

一、存在的主要问题
（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。作为县政府主要负责人，自己带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，但还存在一些问题：一是精准把握上还有不足。通过理论学习，自己深刻认
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还有差距。坚持用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，不光要学懂弄通，更要在做实上下功夫。反思自己，在把_新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、指导实践、推动工作的力量，从中寻找奋进新时代的思想方法、工作方法、工作举措等方面做的还不够好，系统落实学懂弄通做实要求还需进一步发力。
（三）带头坚持和加强党的全面领导方面。团结带领政府一班人，自觉维护党中央权威和集中统一领导，坚持在纤维领导下开展工作，重大事项及时向县委请示报告。存在的主要问题是：一是贯彻民主集中制还不到位。始终严格遵守党的政治纪律和组织纪律，维护县委领导核心，“三重一大”及时向县委请示，向人大报告，向政协和各界人士征询意见，确保上下一致、同心同向。但在常委会议事时，对与自己分管工作无关的议题考虑较少、建言补台不够；在政府有关工作决策上，存在调研论证不深入、沟通交流不广泛、听取意见不充分等问题；有时为了提高效率，对一些常规性工作，有先发言、先表态、先入为主现象。二是抓党建用力不足。思想上把抓好党建就是最大政绩的理念还未真正树立，由于政府事务繁杂，党建工作投入的时间和精力有所减少，对基层党建工作激励问责机制不健全，督得不紧、抓得不实。
（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚守“权为民所赋，权为民所用”的权力观，把加快发展、改善民生作为第一使命，一心为公、勤政为民，依法行政、廉洁自律，有力地推动了经济发展和民生改善。但还存在一些问题：一是调查研究不够深入经常。任现职三年半，自认为对县情比较了解，逐渐放松了调查研究，滋生了经验主义倾向，致使很多工作把握的不够准确、细致和全面，或多或少影响了谋事、决策的科学性。如脱贫群众的产业帮扶相关机制，也是自己亲自走进大山深处、与群众面对面交流后，才发现之前的方案不够精准、科学，及时做了修改和完善。二是为民用权、为民谋利做得不够。没有统筹处理好发展与民生、强县与富民的关系，将更多精力用在了抓发展、抓项目上，对农村基础建设方面投入不够，对群众反映的一些遗留问题解决得还不够好。比如农村基础设施和公共服务体系还比较落后；城中村改造任务艰巨等等。
（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。面对县域经济社会难得的发展机遇，自己深感重任在肩、使命光荣。始终坚持在县委的坚强领导下，紧抓发展第一要务，坚定不移地抓项目、扩投资、稳增长、调结构、惠民生、促和谐，以严的精神、实的作风，推动经济社会发展。但面对艰巨繁重的改革发展任务，自己的思想还不够解放，谋划发展的眼界和水平还比较低，抓落实的举措和韧劲还有一定差距。一是一抓到底的韧劲不够。对园区建设、重大项目引进等重点工作，能够扑下身子、紧抓不放，节点问效、力促落实；但对一般性工作则部署的多、督促检查的少。如党建、政务服务等工作。强调分工负责制，注重给政府班子成员放权压担子，但一定程度上忽视了自己作为班子主要负责人的带头作用，影响了一些重点工作推进的效率和效果。如文化旅游产业融合发展等。二是进取精神还不够。随着工作时间的推移，自己刚任职时“五加二、白加黑”的工作热情和“不破楼兰誓不还”的创业锐气有所消退，工作标准有所降低，对一些复杂问题存在畏难情绪、缺乏创新精神，致使工作推进较慢。19 ……（未完，全文共5019字，当前仅显示1762字，请阅读下面提示信息。收藏《县长2022年度专题民主生活会“六个带头”个人对照检查材料》）