工作分析：做好培训的基石

工作分析作为企业人力资源管理的基础性工作其重要性已被越来越多的企业所重视。但就目前来说，许多培训管理人员，并没有真正意识到工作分析对培训的重要性。本文通过分析工作分析和培训工作之间的密切联系，揭示工作分析对培训工作的重要性。
　　世纪的今天，一个组织所做的，它的竞争对手也同样会做到，因为要完成工作，总需要获取信息、知识、原材料和技术，而这些资源对各方都是开放的。因此，一个组织的成功与失败，就取决于其工作中另外的，而这另外的完全是人的因素。
　　人才，已成为我们能否永续经营、保持核心竞争力的关键点，而杰出的人才源于卓越的教育培训。因此，培训的重要性已越来越受到企业的重视。但是，许多企业在做培训工作时，并没有认识到工作分析对培训工作的基础性作用。笔者正是从此入手，通过分析工作分析与培训之间的密切联系，引起企业在做培训工作时对工作分析的重视。
　　一、工作分析与职务说明书
　　工作分析，是
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