国企公司2023年上半年党风廉政建设工作总结及下半年工作计划

目录/提纲：……
一、主要工作情况
（一）聚焦学习教育，提升思想政治素质
一是全面深入学习贯彻党二十大精神，统领全司思想
（二）强化作风建设，深化作风建设水平
一是开展纠“四风”树新风工作
二是加强廉洁提醒教育
三是传达学习纪委通报文件精神
四是强化警示教育
五是深化队伍作风建设
（三）推动责任落实，强化廉政建设工作
二是全力推进2022年度公司党风廉政建设“两个责任”落实情况的考核
三是召开纪检监察干部队伍教育整顿工作会议
（四）加强风险排查，提升公司管理效能
（五）聚焦制度建设，大力夯实管理基础
二、存在问题及不足
（一）党风廉政建设抓得还不够实，部分党员干部对全面从严治党的认识不够深，理解不够透彻
（二）学习教育的创新性不够，载体不够丰富，活动形式比较单一
（三）监督力量作用发挥不够明显，纪律建设存在薄弱环节，推动干部作风转变不够彻底
三、下一步工作计划
（一）持续加强队伍学习教育
（二）始终将监督执纪挺立于前
（三）持续加强队伍作风建设
（四）扎实开展教育整顿工作
……
国企公司2023年上半年党风廉政建设工作总结及下半年工作计划

今年以来，公司纪检工作在上级党组织的坚强领导下，坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，聚焦主业主责，为公司高质量发展、完成企业改革各项任务提供坚实的纪律保障。现将主要情况报告如下：

一、主要工作情况

（一）聚焦学习教育，提升思想政治素质。一是全面深入学习贯彻党二十大精神，统领全司思想。充分发挥领导干部“头雁”作用，推动“关键少数”学习走在前、作表率，领导干部带头讲授学习贯彻党的二十大精神、党章专题党课等4次，进一步加强队伍理论学习，筑牢政治忠诚。二是深入学习贯彻落实中纪委二十届二次全
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行为规范，开展“一对一、面对面”全员谈心谈话活动，组织全员签订《廉洁从业承诺书》，确保推进领导干部职工“三不腐”、将作风建设融入企业文化建设、企业高质量发展三个目标完成。

（三）推动责任落实，强化廉政建设工作。一是组织召开党风廉政建设工作会议，研究部署年度党风廉政建设工作，明确工作目标、细化工作措施，确保各类学习活动、专项工作高质量落实到位；二是全力推进2022年度公司党风廉政建设“两个责任”落实情况的考核。对全年的工作情况进行全面梳理、总结。对照考核要求，逐项对照，补短板、查弱项、促提升；三是召开纪检监察干部队伍教育整顿工作会议。根据上级纪检监察干部队伍教育整顿工作要求，组织纪检委员、专兼职纪检干部、特邀监察员学习_总书记关于全面从严治党的重要论述，撰写心得体会，引导纪检队伍以刀刃向内的决心和勇气全面加强自身建设，确保以高质量纪检工作护航***高质量发展。

（四）加强风险排查，提升公司管理效能。成立了公司全面风险管理领导小组，推动企业全面风险管理体系建设，不断提高风险管理水平，确保企业持续健康稳定发展。根据上级工作部署，深入排查辨识风险情况，认真评估风险影响，确定风险等级，制定_措施，并梳理分析了上一年度全面风险排查发现问题的整改进展情况，形成相关台账。

（五）聚焦制度建设，大力夯实管理基础。进一步加强内部规章制度建设，今年以来共制订完善了《“三重一大”决策管理办法》《合同管理办法》《全面风险管理暂行办法》《企业领导人员与员工谈心谈话制度》等9项制度，推进公司依法经营、合规管理，扎牢不敢腐的制度笼子。

二、存在问题及不足

（一）党风廉政建设抓得还不够实，部分党员干部对全面从严治党的认识不够深，理解不够透彻。

（二）学习教育的创新性不够，载体不够丰富，活动形式比较单一。

（三）监督力量作用发挥不够明显，纪律建设存在薄弱环节，推动干部作风转变不够彻底。

三、下一步工作计划

（一）持续加强队伍学习教育。以学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，切实把_新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。创新开展警示教育，把经常性警示教育作为严明纪律和规矩的重要抓手，以现实的案例、沉痛的教训说话，让大家明白党纪党规是什么、什么能干什么不能干，促进党员干部职工心怀戒惧、行有所止。

（二）始终将监督执纪挺立于前。加强日常监督，持续正风肃 ……（未完，全文共2108字，当前仅显示1340字，请阅读下面提示信息。收藏《国企公司2023年上半年党风廉政建设工作总结及下半年工作计划》）