区教育局党员干部2022年民主生活对照检查材料

目录/提纲：……
一、基本情况
二、存在的主要问题
（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是在践行“两个确立”的实践要求上有差距
二是“四个意识”树立还不够强劲有力
（二）带头用_新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面
一是全面学习不够系统
二是融会贯通不够深入
三是实践运用不够灵活
（三）带头坚持和加强党的全面领导方面
一是组织能力有待进一步提升
（四）带头坚持以人民为中心的发展思想方面
（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战地方面
二是勇于斗争的意识还不强
三是攻坚克难锐气还需进一步强化
（六）带头落实全面从严治党政治责任方面
一是“一岗双责”需进一步压紧压实
二是工作作风还需持续改进
（七）带头做好以案促改、以案促建方面
一是抵制不良风气的行动不够坚决
二是对工作中发现的一般的小问题，碍于情面，能不提就不提，存在好人主义
（八）带头加强作风建设方面
三、有关事项报告
四、存在问题的原因分析
（一）深化理论武装的政治意识有待强化
（二）为人民服务的宗旨意识有待强化
（三）推动高质量发展的能力素质有待强化
（四）从严管党治党的责任意识有待强化
五、今后努力方向和改进措施
（一）坚决拥护“两个确立”，全面加强党的领导
（二）持续推进从严治党，永葆政治生态
（三）增强党……
区教育局党员干部2022年民主生活对照检查材料

按照2022年度民主生活会的要求，本人围绕八个方面的内容深入对照反思，查摆差距不足，深刻剖析根源症结，明确了今后努力方向和整改措施。现将有关情况报告如下，恳请与会领导、同志们提出批评意见。
一、 基本情况
我认真学习了_总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话、《_谈治国理政》（第四卷）和党的二十大报告、新《党章》及《中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》精神等，认真听取了单位主要领导和分管领导对我个人提出的意见建议。同时根据《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《党内监督条例》、《廉洁自律准则》的要求，对照党员标准深刻剖析了自身存在的问题。
二、存在的主要问题
（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是在践行“两个确立”的实践要求上有差距。虽然深知贯彻落实
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理论学习的成果转化为推动作风整治的具体举措，新思想的理论武装还没有形成强大的内生动力。例如解决工作疑难问题、干群矛盾、师生信访的思路和方法依然存在局限性，解决疑难杂症的能力还有差距。
（三）带头坚持和加强党的全面领导方面。一是组织能力有待进一步提升。在严格党内生活等方面，还是缺乏见底到边、较真碰硬的作风和韧劲；二是在严格落实党内政治生活上，执行力和落实力不足，有时存在上热下冷、上紧下松、上实下虚的现象。比如，在参加主题党日专题研讨交流时泛泛而读，没有把工作摆进去、把自身摆进去，模范带头作用和传帮带作用发挥不到位；
（四）带头坚持以人民为中心的发展思想方面。一是以人民为中心的发展思想树的还不够牢，日常工作中深入中小学、幼儿园一线听取师生、家长、群众反映意见、困难的频次还不够，一定程度上导致了作风建设和师德师风还有差距；二是向师生、家长和群众学习少，扑下身子解剖典型案例，总结经验教训少，从师生、家长、群众中汲取智慧和方法的意识还不够强。
（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战地方面。一是风险忧患意识还需要进一步提升，一年来，教育系统从严治党总体保持了健康稳定的发展局面，但防范化解党风廉政建设和师德师风重大风险方面还缺乏应有的警觉性，各类风险防控点的查摆和防控措施有待进一步强化；二是勇于斗争的意识还不强。斗争精神偏弱，或多或少存在不愿斗争、不敢斗争的、不会斗争的问题；三是攻坚克难锐气还需进一步强化。一事当前，仍然存在习惯找文件、听指示、看惯例、找依据的心态，求稳有余，闯劲不足。有时抱有等一等、看一看、放一放的思想，主动出击不够。
（六）带头落实全面从严治党政治责任方面。一是“一岗双责”需进一步压紧压实。在协助党组书记和分管领导检查、督促落实主体责任方面还存在不足，对党员干部和教职工管理监督虽然严格，但不够全面细致，对照高质量发展的要求，在推动党员干部和教职工明责、履责等方面，还存在着责任不够清晰，措施不够具体，制度不够健全等问题；二是工作作风还需持续改进。在推动工作落实上，存在以会议落实会议、以文件落实文件，忙于事务多、布置任务多、督促检查少，造成一些工作效率低下，推进缓慢，成效不明显；对教育系统存在的一些问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨。
（七）带头做好以案促改、以案促建方面。一是抵制不良风气的行动不够坚决。对教育系统反腐倡廉的迫切性认识不足，对近年来发生在身边的教职工违纪事件警惕性不够，对治理教育系统微腐败思路不够开阔，观念更新不到位；二是对工作中发现的一般的小问题，碍于情面，能不提就不提，存在好人主义。对规章制度的落实不够严谨。
（八）带头加强作风建设方面。一是虽然在执行本职岗位职责方面，能做到有令就行、有禁就止，严格按照时间节点完成任务，但工作中缺乏创造性、前瞻性，对过往的工作缺乏总结、提炼；二是自我定位不够高，造成了分析问题、解决问题站位不高，视野不广，习惯于按部就班的工作。
三、有关事项报告
本人严守政治纪律和政治规矩，严格执行重大事项报告制度，坚决服从组织上的决定与安排，在位履职尽责，无违反纪律规矩现象发生。爱人在**小学从教，孩子在**电信公司上班。目前在交通花苑有住房一套，私家车1辆。一年来，无群众反映、巡视巡察反馈和组织约谈函询等问题，个人无其它重大事项。
四、存在问题的原因分析
经过深刻剖析，我认为存在以上问 ……（未完，全文共3590字，当前仅显示1813字，请阅读下面提示信息。收藏《区教育局党员干部2022年民主生活对照检查材料》）