集团机关党支部支委班子主题教育专题组织生活会对照检查材料

目录/提纲：……
一、2022年度组织生活会的整改落实情况
（一）思想政治方面问题的整改落实情况
（二）基础薄弱方面问题的整改落实情况
（三）党建创新方面问题的整改落实情况
（四）党建引领方面问题的整改落实情况
二、存在的主要问题
（一）理论学习方面
（二）政治素质方面
（三）能力本领方面
（四）担当作为方面
（五）工作作风方面
（六）廉洁自律方面
三、问题根源剖析
（一）理论学习不够
（二）党性修养不强
一是党性修养不够自觉，党员干部严以修身、严于律己的标准不高，自身要求不够严格
（三）能力本领不高
（四）担当作为不足
（五）工作作风不实
（六）廉洁建设不严
二是党风廉政教育形式不够丰富三是融合式监督的机制有待完善
四、下一步整改措施
（一）理论学习方面
（二）政治素质方面
（三）能力本领方面
（四）担当作为方面
（五）工作作风方面
（六）廉洁自律方面
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集团机关党支部支委班子主题教育专题组织生活会对照检查材料

根据集团党委《关于召开学习贯彻____思想主题教育专题组织生活会的通知》要求，集团机关党支部支委班子聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，紧扣本次组织生活会主题，在扎实做好理论学习、深入谈心谈话、诚恳听取意见的基础上，召开支委会议，认真对照规定的6个方面查摆问题、剖析原因，研究制定整改措施，认真撰写对照检查材料，为开好此次专题组织生活会做了充分的准备。现报告如下，不妥之处，恳请各位同志批评指正。
一、2022年度组织生活会的整改落实情况
2022年组织生活会上，支委班子针对4个方面问题分别提出了整改措施，并按照立行立改和长期坚持的原则，各项措施均得到较好地整改落实，现将落实情况报告如下：
（一）思想政治方面问题的整改落实情况。一是坚持把学习教育作为支部工作的一件大事来抓，不断加强支部党员干部职工理论武装。认真落实
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略646字，正式会员可完整阅读）……　
同时，加强**之间的沟通交流，助推集团思想融合、文化融合、业务融合。今年以来，已先后联合**党支部、**党支部、**党支部等多个基层党组织共同开展主题党日活动，均取得积极反响。
（四）党建引领方面问题的整改落实情况。一是根据支部成员***的特点，充分发挥党建引领作用，积极引导支部党员干部筑牢集团整体“一盘棋”思想意识，立足本职岗位工作积极为集团改革发展贡献力量，例如，行政综合部积极发挥中枢作用，统筹协调集团各项工作有序开展，牵头各部门不断建立完善集团各项规章制度，推动集团重大事项决策科学规范；战略投资部**；科创部**；人力部**；党建部***；财务部**；法务部**。二是积极开展调查研究，深入查找分析探讨推动集团发展中的问题，职工群众反映强烈且长期得不到解决、急难愁盼等问题，并形成了**个方面的高质量课题调研成果。
二、存在的主要问题
（一）理论学习方面。对理论学习对于提升队伍整体素质、促进发展问题解决的极端重要性认识不足，支委班子成员及支部党员干部均不同程度存在理论学习不系统、不深入问题，浅层学习的多、深度交流的少，在读原著基础上悟原理不够深入，学习的计划性、系统性、持续性、主动性还有差距，用政治理论指导工作实践需进一步增强。
（二）政治素质方面。政治锤炼不足，政治觉悟和政治标准还不高，政治领悟力、政治判断力、政治执行力还需进一步增强，思考问题、谋划工作大多局限于所处工作岗位，站在集团改革发展全局角度寻找思路、建言献策还不够，统筹推进各项工作与落实从政治上看、从政治上抓的要求还有差距，从一般性事务中发现政治问题的敏锐性不足。
（三）能力本领方面。作为新成立的党支部，党建工作基础还不够扎实，党建工作质量还有待提升，与集团系统先进基层党组织党建工作示范点相比还存在较大差距。支部成员主要由集团各部门干部职工组成，大多对一线业务了解不多、不深，党建工作与业务工作融合还不够紧密，党建引领作用发挥不够。
（四）担当作为方面。面对集团高质量发展面临的新形势新挑战，忧患意识不强，补短板、堵漏洞、防范化解风险挑战的担当意识有待加强。支部党员干部在推进工作中，对于一些难事、见效慢的事抓得不够紧，攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气和勇于斗争的精气神不足。
（五）工作作风方面。主动深入业务一线开展调研不够，有的党员干部有时满足于以文件传达文件，在有些工作推进过程中还存在抓而不紧、抓而不细的现象，跟踪问效还不足，钉钉子精神不够到位。
（六）廉洁自律方面。对党风廉政建设“一岗双责”责任缺乏足够的重视，与支部党员干部经常性开展廉洁从业谈话不多，廉洁教育在形式上、内容上不够丰富，还局限于参观警示教育展览和观看警示教育片。
三、问题根源剖析
（一）理论学习不够。主要是对理论学习的重要性、紧迫性认识不足，对_创新理论的理解和把握不够细致，对_创新理论的接受、领悟和转化能力有待提升，把理论学习成果转化为干事创业的本领不高。
（二）党性修养不强。一是党性修养不够自觉，党员干部严以修身、严于律己的标准不高，自身要求不够严格。二是不善于从党性角度去分析和处理问题，大局意识不强，解决问题的办法不多，动力不足。
（三）能力本领不高。一是对党员干部教育管理多、关爱少，群团组织的工作亮点不突出；二是面对新形势、新问题、新矛盾的思想不够解放，视野不够开阔，主动对标行业 ……（未完，全文共3591字，当前仅显示1814字，请阅读下面提示信息。收藏《集团机关党支部支委班子主题教育专题组织生活会对照检查材料》）