目录/提纲:……
一、相关问题整改情况
二、存在的突出问题
(一)理论学习方面
(二)政治素质方面
(三)能力本领方面
(四)担当作为方面
(五)工作作风方面
(六)廉洁自律方面
三、产生问题的原因分析
(一)理想信念有所松懈
(二)宗旨意识不够牢固
(三)工作作风不够扎实
(四)管党治党“宽松软”
四、今后努力方向和改进措施
(一)提高政治站位,做到“两个维护”
(二)强化责任意识,主动担当作为
(三)树牢强化宗旨意识,践行为民服务
(四)坚持正风肃纪,锻造干净纯洁班子
……
县委常委班子2023年度主题教育专题民主生活会对照检查材料
学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来,县委常委班子严格按照
主题教育工作安排,对标“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,聚焦“凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风”的目标任务,扎实开展主题教育,务求取得实际成效。按照工作要求,县委常委班子成员认真从“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、
工作作风、廉洁自律”六个方面深入检视问题、剖析根源、制定
整改措施。现将
对照检查情况
汇报如下:
一、相关问题整改情况
2022年度专题
民主生活会期间,县委常委班子从**个方面,查摆出**个具体问题。县委领导班子坚持将问题整改作为重要政治责任,专门制定整改方案,建立整改台账,逐一细化分解任务,压实班子成员责任,强化整改措施落实,以求真务实的精神抓整改、促落实,做到查摆问题整改件件有落实、件件有回应,以问题整改实效推动全县改革发展稳定各项事业。截至目前,所有查摆问题已全部整改完毕并长期坚持。
二、存在的突出问题
(一)理论学
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略772字,正式会员可完整阅读)……
率作用发挥不明显。
(三)能力本领方面。一是完整准确全面贯彻新发展理念不到位。在新发展阶段如何完整准确全面贯彻新发展理念,服务和融入新发展格局,结合全县实际推动经济高质量发展谋划研究不深入,推动落实不明显。比如,在面对当前工业经济结构不合理亟需转型发展的问题,部分班子成员靠前发展、主动发展的思路没有打开,调查研究不深入、措施办法不够多,园区内僵尸企业多、**纺织产业园厂房空置等问题依旧没有解决,这与高质量发展的要求还有很大差距。二是开拓创新能力不足。开拓创新意识不够,敢为人先、敢闯敢试精神不足,应对急难险重工作任务时的能力本领不强。比如,部分班子成员面对发展存在的不足问题,讲困难、讲理由的多,敢于变革、创新的少,在利用省级产业发展专项资金,推动我县农副产品精深加工、纺织服装等特色优势产业发展方面,措施办法不多,发挥作用不明显。三是贯彻落实省市全委会精神有差距。在省市党委全会中明确提出的“贯彻新发展理念、融入新发展格局”方面存在短板,我县产业发展与**市、**县等周边县市和其他地市的协同合作、产业联动还不够,特别是在产业链延伸、产业耦合、区域协同发展等方面用力不足,没有发挥出我县的区位优势、产业优势和能源优势,特别是全县储量丰富的优质煤资源、石油天然气资源优势没有充分发挥出来。比如,我县三次产业结构仍不合理,产业链供应链还存在短板,新产业、新业态培育不够,自主创新能力不强,基础设施建设有待加强,推动全县高质量发展的基础还不牢固。
(四)担当作为方面。一是以人民为中心的发展思想树的不牢。在聚焦各族群众“急难愁盼”的现实问题,加快补齐民生短板方面,离各族群众期盼还有很大差距。比如,县委在抓各族群众普遍关注的教育、卫生等民生项目方面用心用力不足,导致部分项目推进缓慢,县新一中和新县医院建设多年,至今仍未建成投用,教育医疗已成为民生领域的痛点。二是为群众办实事解难题有差距。基层
调研存在“蜻蜓点水”的现象,到联系点多,其他地方少,对基层情况掌握不透,尤其是深入村组一线调研不够,面对面听取群众意见不及时、不全面。比如,在调研中对群众反映的房屋漏水、上下水不通、小区物业管理水平不高等事关民生的问题,只是听一听、记一记,没有真正放在心上,扎扎实实予以解决。三是敢于斗争、善于斗争能力不足。在勇于面对全县安全风险较高企业多、情况复杂的局面,系统思维、危机意识不强,缺乏敢于挑战、善于整治的能力,对全县
安全生产风险_方面,补短板、堵漏洞、防范化解风险挑战的本领有待提高。比如,统筹发展和安全的意识树的不牢,防范化解重大风险的意识不强,安全生产底线没有守住,导致发生**煤矿安全生产事故,造成严重损失和恶劣影响。
(五)工作作风方面。一是持续用力纠“四风”上有差距。县委班子在带头打好转变作风攻坚战上用心有力不够,班子成员在深入基层狠抓实干、务求实效、推动作风转变上不扎实。例如,个别班子成员率先垂范的“头雁”效应发挥不明显,带头抓落实的意识还不够强,对工作中出现的问题,没有亲自研究,想办法解决,导致一些工作仅仅停留在安排部署阶段,抓作风转变写在纸上、挂在墙上,没有落实到具体实践中。二是在坚决整治形式主义和官僚主义上存在差距。对“作风不实是我们最大的敌人”认识不到位,转变作风各项制度没有形成长效机制,会议多、文件多、
讲话多的现象还未根治。例如,县委对基层减负工作跟踪问效不到位,导致有的班子成员对基层减负工作的重要性认识不足,思想上还存在不开会、不发文就觉得工作没干、工作不会干,仍然存在以会议落实会议,以文件落实文件现象。
(六)廉洁自律方面。一是管党治党主体责任落实不到位。党要管党、从严治党的责任意识不够强,把党的建设当作“软指标”,教育引导党员干部常思贪欲之害、常弃非分之想、常怀律己之心、常修从政之德上用力不够,没有“严到份上、管到位上”。比如,一些党员干部对制度、纪律缺乏敬畏,依旧存在作风漂浮、纪律松懈,按部就班、四平八稳,损害了党员干部在群众中的形象,在持续抓好基层基础上还需持续用力。二是对干部管理 ……(未完,全文共6173字,当前仅显示2168字,请阅读下面提示信息。
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