在全区司法作风与业务能力提升会议上的讲话

目录/提纲：……
一、站稳人民立场，从“被动服务”向“主动担当”转变
（一）厚植为民情怀，破除官僚作风
（二）聚焦急难愁盼，优化服务供给
（三）创新服务方式，提升群众体验
二、锤炼过硬本领，从“按部就班”向“精益求精”跨越
（一）强化理论武装，筑牢法治根基
（二）深化实战练兵，提升专业能力
（三）坚持问题导向，补齐能力短板
三、弘扬实干精神，从“躺平敷衍”向“攻坚克难”突破
（一）树立鲜明导向，激发干事热情
（二）强化责任担当，攻克工作难点
（三）发扬斗争精神，维护公平正义
四、健全制度机制，从“零散管理”向“系统治理”升级
（一）完善制度体系，扎紧权力笼子
（二）强化监督问责，形成震慑效应
（三）注重长效建设，巩固整改成果
五、凝聚队伍合力，从“单打独斗”向“协同共进”转型
（一）加强班子建设，发挥头雁效应
（二）优化队伍管理，激发整体活力
（三）培育文化品牌，增强职业认同
……
在全区司法作风与业务能力提升会议上的讲话

同志们：
今天，我们召开全区司法作风与业务能力提升会议，目的就是要以刀刃向内的勇气、自我革命的决心，聚焦司法领域存在的突出问题，全面加强作风建设，大力提升业务能力，推动全区司法工作高质量发展。司法工作是维护社会公平正义的最后一道防线，司法作风的好坏、业务能力的强弱，直接关系到群众对司法工作的信任度，关系到法治社会建设的成效。当前，随着经济社会快速发展，群众的法治意识不断增强，对司法工作的期待和要求越来越高。面对新形势、新任务，我们必须清醒认识到自身存在的不足，以更高标准、更严要求，全力推动司法作风与业务能力双提升。下面，我从五个方面谈几点意见。
一、站稳人民立场，从“被动服务”向“主动担当”转变
（一）厚植为民情怀，破除官僚作风。司法工作的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。但在实际工作中，个别干警仍存在“门难进、脸难看、事难办”的官僚习
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略633字，正式会员可完整阅读）……　
跨越
（一）强化理论武装，筑牢法治根基。法律条文不断更新，司法实践日益复杂，干警的理论素养直接影响案件办理质量。我们要把学习作为终身课题，不仅要深入学习《民法典》《刑法》等基础法律，更要关注新出台的司法解释、典型案例，做到学深悟透、融会贯通。通过定期组织“司法大讲堂”“案例研讨会”，邀请专家学者授课，引导干警在学中干、干中学，不断更新知识储备，提升法律适用能力。
（二）深化实战练兵，提升专业能力。司法能力的提升，离不开实践磨砺。要建立“岗位练兵 + 实战演练”机制，针对不同岗位需求开展分类培训。例如，对审判人员，重点加强庭审驾驭、裁判文书写作能力训练；对执行人员，强化沟通协调、应急处置能力培养；对司法行政人员，提升公文处理、信息化应用水平。同时，推行“老带新”“传帮带”模式，让经验丰富的干警传授实战技巧，帮助年轻干警快速成长，形成“比学赶超”的浓厚氛围。
（三）坚持问题导向，补齐能力短板。对照群众期待和司法工作要求，我们要敢于直面自身短板。比如，部分干警存在证据审查不细、法律逻辑不清、群众工作方法简单等问题。对此，要建立问题清单，制定整改措施，实行销号管理。通过开展“案件质量评查”“庭审观摩评议”等活动，对发现的问题进行剖析整改；对复杂疑难案件，组织专班集中攻坚，在破解难题中锤炼本领，推动干警从“能办案”向“办好案”转变。
三、弘扬实干精神，从“躺平敷衍”向“攻坚克难”突破
（一）树立鲜明导向，激发干事热情。作风建设的关键在于破除“躺平”心态，树立实干导向。要完善考核评价机制，将工作实绩与评优评先、职务晋升挂钩，让想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有地位。对在重大案件办理、矛盾纠纷化解中表现突出的干警，要大力宣传表彰；对敷衍塞责、推诿扯皮的行为，坚决批评问责。通过奖优罚劣，让“躺平者”无处遁形，让“实干者”脱颖而出。
（二）强化责任担当，攻克工作难点。司法工作中，疑难复杂案件、历史遗留问题往往是“硬骨头”。面对这些挑战，干警不能绕道走、等靠要，必须主动担当、迎难而上。比如，在处理涉企纠纷时，既要依法裁判，又要考虑企业生存发展，通过调解、和解等方式帮助企业纾困；在化解信访积案时，要深入调查研究，找准矛盾症结，制定个性化解决方案。只有以“钉钉子”精神一抓到底，才能啃下“硬骨头”，打开工作新局面。
（三）发扬斗争精神，维护公平正义。司法干警肩负着守护法治的神圣使命，必须敢于向违法行为“亮剑”。在面对人情干扰、利益诱惑时，要坚守底线、秉公执法；在处理敏感案件、复杂矛盾时，要敢于发声、善于斗争。例如，在打击电信诈骗、涉黑涉恶等违法犯罪时，要快审快结、形成震慑；在保护弱势_合法权益时，要主动作为、撑腰鼓劲。通过旗帜鲜明地维护公平正义，让群众感受到司法的力度和温度。
四、健全制度机制，从“零散管理”向“系统治理”升级
（一）完善制度体系，扎紧权力笼子。作风建设和能力提升，需要制度作保障。要全面梳理现有司法工作制度，针对案件办理、人员管理、廉政建设等关键环节，查漏补缺、优化流程。例如，完善案件质量评查制度，建立“一案双查”机制，既查案件质量，又查司法作风；健全廉政风险防控机制，对重点岗位、关键环节进行动态监督，从源头上预防司法腐败。通过织密制度网络，让权力在阳光下运行。
（二）强化监督问 ……（未完，全文共3375字，当前仅显示1778字，请阅读下面提示信息。收藏《在全区司法作风与业务能力提升会议上的讲话》）