目录/提纲:……
一、提高政治站位,深刻认识军休服务保障工作的重要意义
(一)军休服务保障工作是党和国家的重要政治任务
(二)军休服务保障工作是社会治理体系的重要组成部分
(三)军休服务保障工作是激发军休干部正能量的重要途径
二、总结工作成效,准确把握军休服务保障工作的实践经验
(一)坚持党建引领,构建军休工作新格局
一是强化理论学习,筑牢思想根基
二是打造过硬队伍,提升组织力
三是开展荣誉激励,增强使命感
(二)坚持服务先行,展现军休服务新作为
一是推进社会化服务,破解生活难题
二是开展亲情化服务,体现人文关怀
三是关注心理健康,提升幸福指数
(三)坚持文化创新,激发军休管理新动能
一是培育志愿服务队伍,助力社会发展
二是组建红色宣讲队伍,传承革命精神
三是丰富文体活动,提升精神风貌
三、聚焦重点任务,推动军休服务保障工作高质量发展
(一)以党建引领为核心,夯实军休工作基础
一是深化理论学习教育
二是加强基层党组织建设
三是强化党建品牌创建
(二)以精准服务为导向,提升服务保障水平
一是拓展社会化服务内容
二是细化亲情化服务措施
三是加强医疗保障服务
(三)以文化建设为抓手,激发军休干部活力
一是壮大志愿服务队伍
二是丰富文体活动形式
三是挖掘军休文化资源
四、强化组织保障,确保军休服务保障工作落地见效
(一)加强组织领导,压实工作责任……
在全市军休服务保障工作高质量发展推进会议上的讲话
同志们:
今天,我们在这里召开全市军休服务保障工作高质量发展推进会议,主要任务是深入贯彻落实党中央关于军休服务管理工作的决策部署,
总结近年来我市军休服务保障工作成效,分析当前形势,部署下一阶段重点任务,进一步提升军休服务管理水平,增强军休干部荣誉感、归属感、获得感。参加今天会议的有市退役
军人事务局领导班子成员、各县(区)退役军人事务部门主要负责同志、军休服务机构负责人以及部分军休干部代表。刚才,*区退役军人事务局、*军休所负责同志作了
汇报发言,讲得都很好,思路清晰、措施具体,我都同意,大家一定要结合实际认真抓好落实。下面,结合全市军休服务保障工作实际,我讲几点意见。
一、提高政治站位,深刻认识军休服务保障工作的重要意义
(一)军休服务保障工作是党和国家的重要政治任务
军休干部是党和国家的宝贵财富,他们为国防和军队建设作出了重要贡献,理应得到党和人民的尊崇与优待。做好军休服务保障工作,是贯彻落实_总书记关于退役军人工作重要论述的具体体现,是维护国防和军队建设大局的必然要求。近年来,我市累计接收安置军休干部名,其中离休干部名、退休干部名,他们中既有参加过抗美
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略830字,正式会员可完整阅读)……
力,让他们在服务社会中实现自身价值,为经济社会发展贡献“银发力量”。
二、总结工作成效,准确把握军休服务保障工作的实践经验
(一)坚持党建引领,构建军休工作新格局
一是强化理论学习,筑牢思想根基。近年来,我市始终把思想政治教育摆在军休工作首位,采取“集中领学+研讨交流+线上自学”相结合的方式,推动理论学习常态化。全市军休系统累计组织集中学习次,开展专题研讨场,参与军休干部达人次。同时,依托“学习强国”“网络军休所”等线上平台,实现学习覆盖率100%,军休所的同志坚持每日在线学习,累计积分达分,成为全市军休干部学习的榜样。二是打造过硬队伍,提升组织力。严格落实支部换届选举制度,选配政治素质高、服务意识强的军休干部党员担任支部书记、委员,全市个军休干部党支部换届选举完成率100%。例如,军休所党支部换届后,新当选的支部委员平均党龄达年,均有部队政工岗位经历,为做好军休服务工作提供了坚强组织保障。三是开展荣誉激励,增强使命感。建立健全军休干部荣誉激励机制,定期组织迎新会、主题党日、荣誉疗养等活动。近三年,全市累计举办迎新会场,组织主题党日活动次,安排荣誉疗养人次,其中年组织名军休干部赴*革命老区开展“重走长征路”活动,有效增强了军休干部的荣誉感和归属感。
(二)坚持服务先行,展现军休服务新作为
一是推进社会化服务,破解生活难题。聚焦军休干部“急难愁盼”问题,积极引入家政、送餐、网约车等社会化资源,打造“15分钟服务圈”。全市累计与家社会服务机构签订合作协议,建立服务站点个,服务军休干部余人次。例如,区退役军人事务局联合家政公司,为高龄军休干部提供“一对一”上门服务,包括居室清洁、衣物洗涤、助浴理发等项服务内容,年均服务人次,满意度达%。二是开展亲情化服务,体现人文关怀。成立个军休干部服务组,落实“四个必访”制度(生病住院必访、家庭变故必访、重大节日必访、年满整十岁必访),每月开展定期走访。近年来,全市累计开展亲情化服务次,服务余人。同时,以社区为依托,组织工作人员与军休干部结对帮扶,形成“包户、定期、接力式”服务模式。军休所工作人员与独居老人结对三年来,坚持每周上门走访,帮助解决生活困难件,被军休干部亲切称为“贴心人”。三是关注心理健康,提升幸福指数。针对独居、高龄、空巢军休干部,聘请名专业心理咨询师,建立心理健康档案,开展“一对一”心理疏导服务。近三年,累计开展心理疏导次,帮助名军休干部缓解焦虑、孤独等情绪问题。军休所还开设“心灵驿站”,定期举办心理健康讲座和团体辅导活动,参与军休干部达人次,有效提升了他们的心理健康水平。
(三)坚持文化创新,激发军休管理新动能
一是培育志愿服务队伍,助力社会发展。全市组建支军休干部志愿服务队伍,涵盖红色宣讲、
乡村振兴、扶贫帮困等领域。以红色宣讲队为例,由名军休干部组成的宣讲团,深入所学校、家企业、个社区开展宣讲场,受众万人次。军休所的同志(抗美援朝老战士),累计开展宣讲场,听众达万人次,其
事迹被媒体报道。在乡村振兴方面,军休干部志愿服务队深入县村,开展技术培训场,帮助村民发展特色种植产业,带动全村年增收万元。二是组建红色宣讲队伍,传承革命精神。以抗美援朝志愿军老兵、国防教育专家等为代表的名军休干部,组成红色宣讲队,结合自身经历讲述革命故事。年,该队伍开展“四史”宣讲进校园活动场,覆盖所中小学,受教育学生达万人次,有效引导青少年树立正确的历史观和价值观。三是丰富文体活动,提升精神风貌。成立书画、门球、钓鱼、棋牌等个兴趣小组,常态化开展活动。近三年,全市军休系统举办文体活动场,参与军休干部人次。在省级以上比赛中,我市军休干部获得书画类奖项个、摄影类奖项个、门球比赛奖项个。军休所门球队连续年获得全省军休干部门球比赛冠军,展现了军休干部昂扬向上的精神风貌。
三、聚焦重点任务,推动军休服务保障工作高质量发展
(一)以党建引领为核心,夯实军休工作基础
一是深化理论学习教育。坚持把学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,制定年度学习计划,采取“线上+线下”“集中+自学”相结合的方式,确保学习全覆盖。2025年,全市军休系统计划组织集中学习次、专题研讨场,依托“网络军休所”开展线上学习期,确保军休干部参学率达100%。二是加强基层党组织建设。严格落实党 ……(未完,全文共5058字,当前仅显示2331字,请阅读下面提示信息。
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