在全市对上挂职干部座谈会上的讲话

目录/提纲：……
一是对接争取力度大
二是沟通协调办法多
三是个人成长进步快
一、完成挂职的要做到“三个深”
一是深刻谋划，当好“参谋”
二是深入实践，当好“干将”
三是深度联系，当好“红娘”
二、继续挂职的要把准“三个真”
一要真想干事
二要真能干事
三要真干成事
三、相关部门要抓好“三个度”
一是在选派上要加大力度
二是在管理服务上要增加温度
三是在协调争取上要扩大密度
……
在全市对上挂职干部座谈会上的讲话

同志们：
去年1月24日，我们也是在这里，召开了对上挂职干部座谈会，在座的有17人参加了那次会议。弹指间一年过去了，春节前再把大家请回来，聚在这里进行座谈交流，我感到很高兴、很欣慰，既再次见到了挂职的“老兵”，也第一次认识了很多“新兵”。“铁打的营盘流水的兵”，我们对上挂职干部这支队伍在不断成长、不断更新，始终充满着朝气和活力。这个会，是总结会也是谈心会，是交流会也是团拜会，大家相互晒一晒、切磋交流一年来的工作，比比干得怎么样；我们与各位见见面、谈谈心，给大家再加加油、鼓鼓劲，共同把对上挂职工作持续往前推进。同时，也是给大家拜个年，感谢大家一年来的辛苦和付出，祝愿各位及家人新春愉快、阖家幸福、万事如意。
刚才，**书记作了很好的讲话，讲的都是“真经”，谈得很到位、很有针对性，是手把手地教方法，对大家做好下一步的挂职工作大有裨益。财政局、发改局、国土局分别介绍了经验做法，这三个部门对上挂职工作一直抓得比较实，对上争取的力度大，成效比较明显，其他市直部门都要学习借鉴。12名挂职干部代表先后作了发言，连同你们在内的38名同志的发言材料，我提前一一看过，从发言中、从材料中我听到了责任担当，感受到了干事情怀，体会到了你们小试牛刀、初见成效的欣喜和站在新起点、再创新业绩的跃跃欲试，字里行间_着大家突破创新的激情和干劲。
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略922字，正式会员可完整阅读）……　
“无用论”，以无人可选为借口，**年没有选派新的挂职干部；有的存有应付思想，只是为了完成任务，选派的干部素质不高，或者挂职时间短、更换频繁；有的简单一派了之，对挂职干部不关心、不过问，不了解他们的思想动态和工作情况，更没有用好挂职干部这个桥梁与上级部门常联系、勤走动；有的服务保障不力，一些挂职干部在外的费用报销不及时、标准不统一，增加了个人负担。列举以上问题，主要是提个醒、打个招呼，希望同志们有则改之、无则加勉，继续把挂职工作做好。
我们对上挂职的同志，是全市年轻干部的优秀代表，推动**更好发展是各位责无旁贷的历史使命，能够被组织选派到上级机关挂职，既是一次难得的锻炼机会，更是一段难忘的人生经历。从挂职结束的同志发言材料中，我感受到了时间短促、成效不大的内疚，感受到了因成绩不如人而着急的心理，也感受到了大家来年继续干好工作的积极心态。日月如梭，时光不等人。不要等时间流逝了，空悲切。对还在挂职的同志，这也是个提醒，也是督促。从现在开始，还在挂职的同志务必重整行装再出发，惜时如金、抢抓机遇、全面发力，确保“挂”有所得，“挂”有所获。借此机会，给大家提几点希望和要求。
一、完成挂职的要做到“三个深”
挂职的目的在于更好地促进工作、推动发展，完成挂职任务只是“万里长征第一步”，更重要的是如何把学到的知识、提升的能力、梳理的政策、沟通的关系运用好、实践好，实现挂职成果最大化。一是深刻谋划，当好“参谋”。“学而不思则罔”，挂职锻炼就是一次人生的“加油站”，希望回来的同志在消化吸收挂职所学所思、所悟所得的基础上，联系部门工作和自身实际，结合市委十四届三次全会提出的新思路新战略新要求，深入比较分析，深度思考研究，积极探寻我市与上级政策、决策的结合点、突破点、支撑点，多出主意、多想办法，做好结合、细化、转化的文章，帮助部门不断提高工作的层次、质量和水平，真正把挂职的“经历”转化为提升工作的能力和经验。二是深入实践，当好“干将”。学与干犹如雄鹰之双翼，只有经风雨、见世面，才能飞得更高、飞得更远。挂完职，回来了，也不能放松了。大家要继续发扬挂职期间甘当“小学生”的精神，肯于吃苦，虚心学习，主动深入基层、深入实际、深入群众，在改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿，深入查找我们存在的差距与不足，扎扎实实地为基层、为群众多想实招、多办实事。要增强担当意识，充分运用挂职学到的好经验、好做法，以改革的精神、创新的思维、有效的举措，积极投身新**建设，用勇气去拼搏，用魄力去开拓，用智慧去创新，说实话，做实事，求实效，推动部门、单位乃至全市工作更好发展。三是深度联系，当好“红娘”。“人熟是一宝。”通过挂职，大家与挂职部门的领导、同事相识相处、相互交流，建立了友谊，但是，大家要清楚，这只是一个良好的开端，还需要用真诚真情和持续努力来维系和发展，千万不能断了“线”，与挂职单位之间要像“走亲戚”一样常走动、常联系，希望大家发挥好桥梁和纽带作用，继续加强与挂职单位的联系沟通，把挂职期间建立的感情、结下的友谊转化为推动部门乃至**更好更快发展的资源，在更高层次、更广领域寻求更多的合作，争取更大的政策、更多的项目，为**发展创造更好的外部条件。
二、继续挂职的要把准“三个真”
挂职是一个平台，也是一个舞台，谁有本事、谁就能在挂职工作中干出一番业绩。“实践出真知，历练长才干”。近年来，市委对挂职干部一直高看一眼、厚爱一层，像**、**，都是在挂职工作中涌现出来的优秀干部，我在多次大会上都讲过他们的事迹，他们也都得到了提拔重用。市委的导向非常明确，就是对挂职干部通盘考虑，不搞论资排辈，只要工作干得好、贡献大，符合任职资格条件，就优先提拔使用。作为继续挂职的干部，要经常想一想，“挂职为什么”“期间做什么”“离开带着什么”三个问题。现在大家也可以扪心自问一下，挂职的一年来，你学到了什么、干了什么、争取到了什么，是觉得自豪、骄傲，还是不安、愧疚？一要真想干事。心态决定状态，状态决定成败。就挂职来讲，你是应付着干，还是主动干、超前干，效果大不一样。内因决定外因，挂职能不能取得好的成绩，内心的付出与执着、探索与创新是最重要的。不经历风雨，怎么见彩虹，没有人能随随便便成功。胜利是靠奋斗得来的，相信大家对此都有深刻认识。大家要明白，挂职的机会来之不易、非常宝贵。因为挂职，你比其他人多了一份阅历、长了一份见识、积了一笔财富，大家一定要珍惜挂职机会，把挂职作为提升自己能力水平的重要机遇，甚至是改变工作轨迹、人生命运的重要机遇，“实挂”不“虚挂”，“做事”不“作客”，“炼金”不“镀金”，做到既要“身挂”更要“心挂”。二要真能干事。一个干部成长的快慢,在很大程度上取决于他参与实践的广度和深度。挂职，决不能以“过客”自居，以旁观者、局外人的身份在岸上观望，满足于敷衍被动地开展工作。过 ……（未完，全文共5618字，当前仅显示2589字，请阅读下面提示信息。收藏《在全市对上挂职干部座谈会上的讲话》）