目录/提纲:……
一、主体责任落实情况
(一)提高政治站位,强化责任担当
一是加强组织领导,明确责任目标
二是夯实基层基础,建设过硬支部
三是坚持“优解”思维,深化党建溯源
(二)强化廉政教育,严明纪律规矩
一是加强政治学习,做到“两个维护”
二是抓实党纪学习,涵养“清新底色”
三是健全防控体系,筑牢廉洁“防火墙”
(三)坚持住建为民,抓实抓细作风建设
一是深化“专项深办”,全域推进“齐鲁红色物业建设”
二是全面加强行业监管,守牢安全底线
三是扎实开展专项整治,锤炼为民务实作风
(四)完善制度建设,狠抓工作落实
一是打造专业化队伍,提升能力“硬功夫”
二是完善考核机制,树立用人“风向标”
三是强化督导检查,实干担当“砥砺前行”
二、存在的问题和不足
三、下一步工作打算
一是加强思想政治建设,扛牢主体责任
二是扎实开展廉政教育,强化纪律约束
三是持续深化作风整顿,打造模范机关
……
市住建局2024年全面从严治党主体责任落实情况报告
今年来,在市委的坚强领导和市纪委监委的监督支持下,市住建局坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,认真落实“一岗双责”,切实履行全面从严治党工作职责,进一步传导压力、夯实责任、强化监督。现将有关工作情况
汇报如下:
一、主体责任落实情况
(一)提高政治站位,强化责任担当。把全面从严治党列
入党组重要议程,始终做到与中心工作同研究、同部署、同落实。一是加强组织领导,明确责任目标。2024年,召开全局
党风廉政建设暨“党员干部作风建设深化年”活动部署会、上半年全面从严治党专题党组会、全市住建系统警示教育大会等专题会14次,制定全面从严治党工作要点、“三张责任清单”,研究部署党风廉政建设、纪律作风整顿、
党纪学习教育等工作。严格执行民主集中、请示报告、谈心
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略584字,正式会员可完整阅读)……
论学习小组等载体,认真学习贯彻《条例》,组织观看《昼警夕惕 守牢底线》等警示教育片9部,梳理剖析住建系统违纪违法典型案例11起,到市党风廉政教育基地、红旗渠纪念馆、大青山胜利突围纪念馆等进行党性教育10余次,引导教育党员干部强党性守纪律。三是健全防控体系,筑牢廉洁“防火墙”。紧盯“五一”、中秋等重要节点,及时转发纪委通知,层层开展廉政谈话,重申节日纪律,严防“节日病”的发生。强化廉政风险防控,组织各科室、单位结合岗位职责,排查廉政风险点120个,制定防范措施234条,引导党员干部在思想上划红线、在行为上明界限。坚持抓早抓小,防微杜渐,主动运用“第一种形态”15人次。
(三)坚持住建为民,抓实抓细作风建设。围绕“由事看作风”思路,扎实开展“党员干部作风深化年”,排查8大类、570余条问题,逐项抓好整改落实,推动作风建设持续向好。一是深化“专项深办”,全域推进“齐鲁红色物业建设”。梳理解决275个重点小区停车难、电梯管理等问题;评选“红榜”项目220个,“黑榜”项目76个,更换项目经理23人,更换、清退物业企业16家;实行“局班子成员帮包县区和中心城区重点街道、百名科长帮包重点小区”,排查解决群众诉求5300余个,培育省级星级企业3个、示范项目6个、“美好家园”小区6个、党建示范点50个。二是全面加强行业监管,守牢安全底线。坚持以
安全生产治本攻坚三年行动为主线,全面开展重大事故隐患、预防高处坠落、有限空间作业、违规电气焊和违法施工等“四个专项”整治行动,排查整治问题隐患7930个,移交违法违规案件240起,经济处罚1169万元。开展住建系统欠薪问题“周三固定接访日”,累计为3.1万名农民工落实工资5.51亿元。三是扎实开展专项整治,锤炼为民务实作风。集中攻坚回迁安置,交付项目4个、1393套,惠及群众3482人;深入推进“打非治违”,建立相邻地市跨区域执法协作机制,累计查处“黑气瓶”973个、“黑窝点”29个,刑事、行政拘留60人;大力推动供热“冬病夏治”,累计投资约7.86亿元,完成3个热源建设改造项目,增加供热能力600万平方米,集中整治重点小区1716个。今年正式供暖以来,至12月2日,全市涉及供暖方面的群众诉求量同比下降79.56%。
(四)完善制度建设,狠抓工作落实。坚持源头抓起、关口前移,进一步修订完善日常办公、人事管理、党建考核、督查落实等制度措施11项,通过制度建设堵塞漏洞,强化督导落实。一是打造专业化队伍,提升能力“硬功夫”。今年来,围绕创建“住建大学堂”品牌,组织领导干部上讲台4期、业务擂台赛3期,举办政府采购和招投标、政务信息、公文
写作等政策培训10余次,开展房屋市政领域“开工第一课”等业务教学20余次,在全省住建行业“技能兴鲁”职业技能大赛中,我局获团队二等奖、优秀组织奖。二是完善考核机制,树立用人“风向标”。建立健全局机关、局属事业单位科室一体化管理考核,强化考核结果运用,在岗位竞争、职称竞聘中,将工作实绩比重提升至50%。今年竞争性选拔机关科级领导干部6名。三是强 ……(未完,全文共3111字,当前仅显示1638字,请阅读下面提示信息。
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