目录/提纲:……
一、主要工作及成效
(一)举旗定向,深化理论武装,政治忠诚的根基持续夯实
一是强化主体责任传导
二是深化思想理论浸润
三是细化督促指导落实
(二)固本强基,优化组织体系,支部堡垒的效能有效激发
一是优化设置配强力量
二是严格规范组织生活
三是丰富载体凝聚合力
(三)围绕中心,促进深度融合,服务大局的合力显著增强
一是党建赋能主责主业
二是党建淬炼干部队伍
三是党建践行根本宗旨
(四)严管厚爱,锤炼过硬作风,清廉机关的底色更加鲜明
一是驰而不息狠抓作风
二是多措并举深化廉洁建设
三是用心用情强化关怀激励
二、存在的问题与原因剖析
(一)党务工作骨干的专业素养与高质量党建要求相比尚有提升空间
(二)支部工作运行的规范化水平与高效率目标有待进一步协同
(三)党建品牌的内涵价值与示范引领效应有待进一步挖掘释放
三、下一步工作思路与举措
(一)持续聚焦政治引领,在铸牢绝对忠诚上达到更高标准
(二)着力推动品牌升华,在促进深度融合上探索更优路径
(三)全面夯实基层基础,在建强支部堡垒上展现更新作为
……
市纪委监委机关党委书记2025年度履行抓党建工作责任述职报告
按照年度考核工作统一部署,现就本人2025年度履行机关党建工作第一责任人职责有关情况,向常委会和各位同志作如下
汇报,请予评议。
过去一年,在市纪委常委会的坚强领导下,机关党委坚持以党的科学理论为根本遵循,深入学习贯彻关于全面从严治党、加强机关党的建设系列重要指示精神,严格对标对表上级各项部署要求,牢牢把握纪检监察工作高质量发展的主线任务,以突出政治功能、提升组织力为重点,持续用力抓基层、打基础、促融合,努力将党建优势转化为履职效能,为锻造政治过硬、本领高强的纪检监察队伍,服务保障全市经济社会发展中心任务提供了有力支撑。
一、主要工作及成效
(一)举旗定向,深化理论武装,政治忠诚的根基持续夯实。始终将党的政治建设置于首位,着力引导全体党员干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
一是强化主体责任传导。推动常委会切实担当起全面领导责任,年度内**次专题研究机关党建工作,审议通过《年度机关党建工作要点》等关键文件。健全完善责任体系,督促班子成员严格履行“一岗双责”,带头参加双重组织生活,深入基层联系点
调研指导、推动解决实际困难**次。严格落实
意识形态工作责任制,定期
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略833字,正式会员可完整阅读)……
增强组织生活的吸引力和感染力。
三是丰富载体凝聚合力。机关党委统一组织党员干部赴**红色教育基地、**革命旧址等地开展革命传统教育和党性锤炼活动,传承红色基因。组织离退休干部党员参观**重点工程项目、**高新技术园区,亲身感受纪检监察工作服务保障发展的实际成效。鼓励支持各党支部之间、党支部与外部单位党组织开展联学联建、实践研学等活动**余次,有效拓宽视野、激发活力、促进交流。
(三)围绕中心,促进深度融合,服务大局的合力显著增强。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同考核,推动二者深度融合、同频共振。
一是党建赋能主责主业。以打造“忠诚卫士·清风护航”机关党建品牌为总牵引,指导各支部创建具有自身特色的工作子品牌,推动党建与业务目标融合、载体融合、评价融合。聚焦党中央重大决策部署及省委、市委中心工作,如**重大战略实施、**重点项目建设、营商环境优化升级等,牵头或参与开展专项监督**项,推动解决问题**个。全年纪检监察机关立案审查调查**件,同比增长**%;给予党纪政务处分**人,同比增长**%,反腐败斗争压倒性胜利持续巩固。
二是党建淬炼干部队伍。结合“能力素质提升工程”、“工作规范化建设深化年”等活动,将政治训练、党性锻炼贯穿干部培养全过程。常态化开展业务比武、技能竞赛,全年举办各类专题培训班**期,培训干部**余人次,选派**人次参与上级重大案件查办以干代训,组织**名干部赴外参加高层次研修,队伍的专业化水平和综合履职能力得到系统性增强。
三是党建践行根本宗旨。坚持以人民为中心的工作导向,紧盯群众反映强烈的突出问题,监督推动**项国家级、市级重点民生实事落地见效。常态化组织机关党员到**社区报到服务,参与环境治理、政策宣讲、帮扶救助等志愿活动**余次。深入结对联系的**村、**社区开展走访慰问,协调推动解决道路硬化、供水保障等实际困难**件,努力提升群众在正风肃纪反腐中的获得感。
(四)严管厚爱,锤炼过硬作风,清廉机关的底色更加鲜明。坚持从严教育、从严管理、从严监督,同时注重人文关怀,激发队伍内生动力。
一是驰而不息狠抓作风。深入开展相关专题学习教育,常委会**次进行专题部署,委主要领导**次调度机关进展情况,班子成员赴联系片区调研督导**次。坚持问题导向,组织党员干部对照检视,共查摆问题**个,均建立台账、限期整改完毕。推动作风建设常态化长效化,防止“四风”问题反弹回潮。
二是多措并举深化廉洁建设。通过召开警示教育大会、组织参观廉政教育基地、编印典型案例警示录、观看自制警示教育片《**》等多种形式,常态化开展纪律教育和警示教育。以党支部为单位开展廉洁从政专题讨论**场,自查自纠问题**个,制定
整改措施**条,引导干部知敬畏、存戒惧、守底线。
三是用心用情强化关怀激励。认真落实党内关怀帮扶制度,全年走访慰问患病、生活困难党员干部及家属**人次,开展政治家访**人次。研究制定关心关爱干部身心健康具体办法,“一人一策”帮助**名干部协调解决实际困难。积极开展评先树优,评选表彰优秀共产党员**名、优秀党务工作者**名、先进党支部**个,**人次获评季度“先锋党员”,营造了比学赶超、奋勇争先的良好氛围。
二、存在的问题与原因剖析
在肯定成绩的同时,对照新时代党的建设总要求和纪检监察事业高质量发展的迫切需要,机关党建工作仍存在一些需要着力破解的难题:
(一)党务工作骨干的专业素养与高质量党建要求相比尚有提升空间。部分兼职党务干部,特别是新近补充的年轻力量,存在党建理论功底不够扎实、党务工作规程不够熟悉、对党建工作内在规律把握不够精准等问题。面对如何创造性落实上级部署、如何设计特色党建活动、如何深度破解党建业务“两张皮”等课题时,时常表现出思路局限、招法不多、专业化水平有待提高。这反映出我们在系统化培训设计、实战化带教指导、以及激励党务干部潜心钻研业务等方面,仍需加大投入、完善机制。
(二)支部工作运行的规范化水平与高效率目标有待进一步协同。虽然各支部均已达到规范化建设基准线,但在实际运作中,受纪检监察工作任务紧迫、节奏快速、人员抽调频繁等因素影响,个别支部在年度工作统筹谋划、重点任务协同推进、党建工作资料归档管理等方面,有时存在计划衔接不畅、标准执行不一、工作精细化不足的情况。支部内部的议事决策、分工协作、督查反馈机制需要进一步健全优化 ……(未完,全文共4444字,当前仅显示2341字,请阅读下面提示信息。
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