乡镇副镇长2025年度民主生活会暨蓝天立案件以案促改、中央巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、重大事项报告和有关情况说明
（一）2024年度民主生活会和2025年召开的有关专题民主生活会整改落实情况
（二）需要说明事项
（三）典型案例剖析情况
二、查摆存在的主要问题
（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面存在的主要问题
（二）在带头固本培元、增强党性方面存在的主要问题
（三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面存在的主要问题
（四）在带头干事创业、担当作为方面存在的主要问题
（五）在带头坚决扛起管党治党责任方面存在的主要问题
（六）在带头抓实以案促改促治方面存在的主要问题
（七）在带头落实中央巡视广西反馈问题方面存在的主要问题
（八）在履行意识形态工作责任制方面存在的主要问题
（九）在领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况方面存在的主要问题
三、存在问题原因剖析
（一）政治建设不够扎实，理论武装有温差
（二）思想改造不够彻底，党性修养有松懈
（三）组织原则不够强化，纪律执行有折扣
（四）工作作风不够过硬，担当精神有欠缺
（五）纪律约束不够严格，廉洁防线有隐患
四、努力方向和整改措施
（一）持续强化理论武装，提升政治能力
（二）锤炼坚强党性，践行根本宗旨
（三）严守纪律规矩，做到清正廉洁
（四）勇于担当作为，狠抓工作落实
（五）扛牢政治责任，深化从严治党
……
乡镇副镇长2025年度民主生活会暨蓝天立案件以案促改、中央巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料

根据本次专题民主生活会的要求，本人紧密结合思想、学习和工作实际，特别是结合分管农经、农业、畜牧、林业、水利、农机、财政公益奖补项目及落实社会治理、**关键金属试验区建设项目征地等“一岗双责”责任落实情况，深入学习了相关文件精神，对照蓝天立案件暴露的问题、中央巡视反馈意见以及本次民主生活会明确的重点方面，广泛征求意见建议，深入开展谈心谈话，认真查摆自身存在的问题，深刻剖析问题根源，明确了今后的努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下：
一、 重大事项报告和有关情况说明
（一）2024年度民主生活会和2025年召开的有关专题民主生活会整改落实情况
1.2024年度民主生活会整改措施落实情况
针对2024年度民主生活会查摆出的学用脱节、学用结合不紧、责任担当不够实、宗旨意识不够牢、纪律作风建设还需加力等问题，本人制定了详细的整改清单和措施，逐项推进落实。目前，通过参加集中学习与个人自学相结合、增加下村入户频次、完善分管领域项目管理制度等方式，相关问题已基本整改到位，并持续巩固深化。
2.2025年召开的有关专题民主生活会整改措施落实情况
针对以案促改专题民主生活会查摆出的贯彻执行上级决策部署存在温差，队伍建设存在宽松软，工作落实不够到位等问题。本人制定了详细的整改清单和措施，逐项推进落实。一是改进工
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略973字，正式会员可完整阅读）……　
例再次敲响警钟，纪律是带电的高压线，不论职位高低，不论贡献大小，只要触碰红线，必将付出沉重代价。作为基层干部，我们当引以为戒，守住廉洁底线。一是警惕“节点”成“劫点”，严防“四风”反弹。在乡镇工作中，部分干部可能认为收点土特产、几包烟是“小事”，但正如这个案例所示，所有的大腐败都是从破坏中央八项规定精神这个小口子开始的。作为分管领导，必须紧盯元旦、春节、中秋等重要节点，严查隐形变异问题。二是识别“感情投资”背后的权钱交易管理和服务对象送的不仅仅是礼品，更是对公权力的“投资”。在乡镇，我们在工程项目、惠农补贴、民政救助等方面同样握有_裁量权。那些平时“称兄道弟”、送烟送酒的老板，看中的绝不是个人交情，而是背后的审批权。三是落实“一岗双责”，管好分管领域。这警示我，作为副镇长，不仅要管好自己，更要管好分管部门（如农业服务中心等）和包村。要定期对关键岗位人员进行廉政谈话，防止类似惠农补贴、村级工程等领域出现“小官大贪”。
案例二：**镇党委委员、政法委员、武装部部长**，**镇党委委员、统战委员、副镇长**存在违反工作要求问题。
1.基本情况。**与**身为国家公职人员，违反工作要求，在农村改厕工作中未认真履行职责，导致符合奖补条件的37户农户至今未获得改厕奖补资金。损害了群众利益，造成不良影响。2025年10月，**县监察委员会给予**警告处分，给予**警告处分。
2.原因剖析。**和**案件虽然不涉及贪腐，但典型地反映了基层工作中因“责任断链”和“形式主义”导致的群众利益受损。一是交接程序“形式化”，责任意识缺失。**的问题 “一交了之”，作为原负责人，在交接工作时仅仅完成了“物理转移”，缺乏“扶上马，送一程”的责任心，把复杂的民生工作简化为了简单的档案传递。**的问题“被动等待”。 面对37户农户可能未获补贴的疑点，他没有主动作为。在基层工作中，“未明确被告知”不等于“不需要做”。缺乏对工作的深入研究和主动担当。二是民生情怀不牢，群众立场站得不稳。他们没有站在农户的角度去思考“为什么钱还没到账”的焦虑，而是把这件事当成普通的公文流转。三是工作作风漂浮，“严细实”要求落空。反映出当时在验收、审核环节存在监管盲区。
3.案例警示。案例警示我们，“不贪不占”不等于“合格干部”，不作为、慢作为同样是违反工作纪律、损害党群关系的“隐形杀手”。一是警惕“交接真空”，强化闭环管理。工作交接不是简单的“交钥匙”。班子成员调整分工时，必须建立书面交接清单和口头重点交代制度。作为新任领导，面对前任留下的模糊地带，要主动“回头看”，不能因“不是我经手的”而推脱。二是破除“机械执行”，强化主动履职。要树立“发现问题是能力，解决问题是政绩”的观念。遇到可能损害群众利益的疑点，必须第一时间核实，这是底线要求。三是践行“群众利益无小事”，严防“微腐败”变异。“微腐败”不是贪污，而是“微伤害”。此案告诫我们，作风上的“跑冒滴漏”，最终会演变成群众获得感上的“巨额亏空”。四是强化“终身负责”，倒逼履职尽责。即使岗位变动，曾经的失职行为依然会被追究。本案例，本质上是责任心在“最后一公里”断档。作为基层领导干部，必须深刻认识到交接的是工作，连着的是民心。唯有把群众的“奖补清单”当作自己的“履职清单”，才能真正避免从“好同志”变成“案中人”。
二、 查摆存在的主要问题
（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面存在的主要问题。一是政治理论武装的深度和转化效率有待加强。对党的创新理论，特别是关于“三农”工作、生态文明建设、全面从严治党等重要论述的学习，有时停留在读原文、记要点层面，结合乡镇实际、分管工作进行深层次思考、系统性谋划不足，将理论学习成果转化为推动农经管理、农业产业发展、林业水利建设、乡村治理等具体工作的思路、政策和举措的“最后一公里”有时不够顺畅。二是在复杂局面下保持政治定力、驾驭政治风险的能力有待提升。面对**关键金属试验区建设项目征地等涉及多方利益、矛盾易发的工作时，有时过于强调具体操作层面的困难和进度压力，从政治高度审视、分析和把控风险隐患的敏锐性和前瞻性不够强。
（二）在带头固本培元、增强党性方面存在的主要问题。一是党性锻炼的主动性和标准有时不够高。参加组织生活有时存在“事务化”倾向，开展批评与自我批评的“辣味”不足，以工作建议代替思想交锋。二是宗旨意识树得不够牢固。虽然经常下村，但有时调研安排较为集中，与群众深入交流拉家常、听真话的时间相对不足，对群众在农业生产、畜禽养殖、水利灌溉、林业政策、公益奖补等方面反映的一些深层次、个性化诉求，跟踪解决、一抓到底的韧劲有时不够。三是艰苦奋斗、勤俭节约的意识在具体工作中有所弱化。在分管项目审核把关时，有时对非生产性开支的审核不够严格，对财政资金使用的精细化、绩效化管理要求落实不够到位。
（三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面存在的主要问题。一是对“敬畏人民”的理解和实践深度有待拓展。更多地是将群众视为管理和服务对象，从“权力来源于人民、必须对人民负责”的政治高度来审视自身言行的自觉性还需加强。有时在落实分管项目 ……（未完，全文共8154字，当前仅显示2733字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇副镇长2025年度民主生活会暨蓝天立案件以案促改、中央巡视整改专题民主生活会个人对照检查材料》）