在镇巡察“回头看”情况反馈工作会议上的讲话

目录/提纲：……
一、正视问题、保持清醒，准确把握巡察“回头看”反馈意见的政治内涵
（一）突出问题表现不容忽视
一是上一轮巡察反馈问题整改不彻底、不到位
二是贯彻上级决策部署存在温差、落差
三是管_治_政治责任压得不够实
（二）问题产生根源值得深思
一是政治意识有待强化
二是_存在偏差
三是制度建设与执行“两张皮”
（三）政治要求与形势任务
二、聚焦整改、标本兼治，以问题解决推动乡镇工作整体提升
（一）压实整改主体责任，确保条条有回音
一是强化_委主责
二是实施闭环管理
三是注重举一反三
（二）坚持分类精准施策，推动问题真改实改
一是对能够立即解决的，要立行立改、迅速见效
二是对需要一定时间解决的，要明确路径、限时整改
三是对需要长期坚持的，要建章立制、常态长效
（三）深化整改成果运用，服务高质量发展
一是以整改促_建提升
二是以整改促作风转变
三是以整改促事业发展
三、强化担当、压实责任，确保巡察整改各项任务落到实处
（一）被巡察乡镇_委要坚决扛起主责
（二）相关职能部门要加强指导督导
（三）监督力量要贯通协同形成合力
……
在镇巡察“回头看”情况反馈工作会议上的讲话

同志们：
根据市委统一部署，今年，市委第*巡察组对*镇开展了巡察“回头看”。今天，我们召开会议，主要任务是反馈巡察“回头看”情况，部署整改工作。这既是一次严肃的问题反馈，也是一次深入的整改动员。目的是督促被巡察乡镇_组织深化认识、压实责任，以扎实整改成效推动全面从严治_向基层延伸，为“十五五”时期乡镇各项事业开好局、起好步提供坚强政治保障。
一、正视问题、保持清醒，准确把握巡察“回头看”反馈意见的政治内涵
巡察本质是政治监督。“回头看”则是政治复查，既检查老问题整改是否到位，也查找新问题、新动向。本次“回头看”发现，多数乡镇_委能够重视上一轮巡察整改，取得一定阶段性成效。但对照高标准严要求，对照“十五五”规划开局之年乡镇承担的新使命新任务，一些突出问题和深层次矛盾依然存在，有的甚至出现反复。必须高度重视，深刻反思。
（一）突出问题表现不容忽视
“回头看”发现的问题主要集中在几个方面。一是上一轮巡察反馈问题整改不彻底、不到位。存在“过关”思想，部分问题整改停留在纸面、未能触及根本。*镇针对“集体‘三
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上，用心用情不足，解决群众急难愁盼问题的主动性、实效性有待提升。三是制度建设与执行“两张皮”。虽然制定或修订了一批制度，但制度设计本身科学性、操作性不足，执行中又打折扣、搞变通。比如，“三重一大”决策制度，有的乡镇决策前调研论证不充分，有的会议记录要素不全，无法真实反映决策过程。制度约束未能真正转化为行为习惯。
（三）政治要求与形势任务
2026年，“十五五”蓝图已经展开。乡镇作为国家治理的基础单元，是落实各项决策部署的“最后一公里”，是联系服务群众的“神经末梢”。乡镇工作的成效，直接关系发展大局、民生福祉和_的执政根基。巡察“回头看”发现问题，本质上是乡镇_组织在领导核心作用发挥、自身建设、推动发展等方面存在短板。抓好这些问题整改，不仅是对错误和不足的纠正，更是对乡镇_组织战斗力、凝聚力的重塑，是对乡镇治理效能的提升。必须以高度的政治自觉，把整改作为一项重要政治任务抓紧抓实。
二、聚焦整改、标本兼治，以问题解决推动乡镇工作整体提升
巡察发现问题的目的是解决问题。反馈意见就是“政治体检报告”，整改落实就是“政治治疗”。被巡察乡镇_委要坚决扛起整改主体责任，坚持问题导向，深挖根源，以钉钉子精神推动问题清仓见底、常态长效。
（一）压实整改主体责任，确保条条有回音
整改能否取得实效，关键在责任落实。一是强化_委主责。被巡察乡镇_委要立即成立整改工作领导小组，_委书记担起第一责任人责任，对整改工作直接部署、直接过问、直接协调、直接督办。要对照反馈意见，逐条梳理，制定问题清单、任务清单、责任清单，明确整改目标、整改措施、整改时限和责任人。专题召开民主生活会，班子成员要主动认领问题，深入剖析，开展批评与自我批评。二是实施闭环管理。建立整改台账，实行销号管理。完成一项、销号一项。整改情况要在一定范围内公开，接受_员干部和群众监督。杜绝文字整改、数字整改、虚假整改。市委巡察办、相关纪检监察室、组织部相关科室将加强整改日常监督，适时开展督查，对整改不力、敷衍塞责的，将严肃追责问责。例如，针对集体“三资”管理问题，不能仅满足于完善制度文本，更要看是否按要求开展清产核资、是否规范发包流程、是否追缴到位欠款。三是注重举一反三。整改不能就事论事。要透过具体问题，检视本单位、本领域、本系统是否存在类似问题，主动开展排查整治。比如，一个村存在扶贫资产后续管理不善问题，其他村是否也有？一个站在惠民资金发放中存在风险，其他站所是否也存在类似廉政风险点？要通过点上问题整改，带动面上问题自查自纠，扩大整改效应。
（二）坚持分类精准施策，推动问题真改实改
问题性质不同，整改策略也应有所区别。一是对能够立即解决的，要立行立改、迅速见效。比如，工作作风漂浮、会议记录不规范、_务村务公开不及时、便民服务窗口空岗等问题，必须雷厉风行，马上纠正。短期内要见到明显变化，让干部群众感受到整改的决心和行动。二是对需要一定时间解决的，要明确路径、限时整改。比如，历史遗留的债权债务化解、长期存在的矛盾纠纷调解、需上级支持协调的项目推进、制度机制的系统性完善等。要制定详细的时间表、路线图，明确阶段性目标，定期报告进展，一步一个脚印向前推进。乡镇_委要主动向上级汇报，争取支持，创造条件解决。三是对需要长期坚持的，要建章立制、常态长效。比如，_员干部理论学习常态化机制、基层小微权力监督制约机制、乡村治理长效机制、意识形态阵地管理机制等。要注重从制度层面查找原因、堵塞漏洞，把整改实践中的有效做法固化为制度规范，形成靠制度管权、管事、管人的长效机制，防止问题反弹回潮。
（三）深化整改成果运用，服务高质量发展
整改的最终目的是推动工作、促进发展。要把整改融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治_、融入班子队伍建设。
一是以整改促_建提升。针对_建责任压得不实、_内政治生活不严格、_员教育管理弱化等问题，要以整改为契机，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议_员等制度，增强_组织政治功能和组织功能。结合村（ ……（未完，全文共4074字，当前仅显示2146字，请阅读下面提示信息。收藏《在镇巡察“回头看”情况反馈工作会议上的讲话》）