住建局_组书记2026年上半年抓基层_建工作述职报告

目录/提纲：……
一、上半年履职尽责抓基层_建工作总体成效
（一）铸牢政治忠诚根基，以理论武装把准住建发展航向
（二）夯实基层组织底座，建强服务老区建设先锋队伍
（三）推动_建业务深度融合，把_建优势转化为发展实效
二、存在的短板与突出问题
三、下半年抓实基层_建工作整改提升举措
（一）压紧压实全链条_建责任，推动责任均衡落地见效
（二）深化_建业务全域融合，激活老区住建高质量发展引擎
（三）建强_务骨干与_员队伍，激发基层_组织内生活力
（四）深耕特色_建品牌塑造，提升基层_建示范影响力
……
住建局_组书记2026年上半年抓基层_建工作述职报告

2026年是实施“十五五”规划的开局起步之年，是市落实“一市三区”发展定位、加快建设“六新”的攻坚之年，也是全市住建系统深化城市更新、保障住房民生、筑牢城乡安全防线的关键之年。上半年，在市委统一领导、市委组织部精准指导下，我始终牢记**总书记“抓好_建是最大政绩”重要论断，严格履行基层_建第一责任人职责，深入贯彻_的二十大及二十届历次全会精神，落实自治区_委**书记_专题_课部署要求，紧扣铸牢中华民族共同体意识主线，锚定全市绿色发展、城市提质、民生安居中心任务，坚持“_建领航住建、实干惠及老区”工作思路，推动_建工作与城市更新、房地产_、自建房安全整治、营商环境优化深度融合，以高质量基层_建护航全市住建事业高质量发展。现将上半年履职情况述职如下，请各位领导、同志们评议。
一、上半年履职尽责抓基层_建工作总体成效
我始终把基层_建摆在全局工作首要位置，以政治建设定向、组织建设固本、融合发展提效、正风肃纪护航，统筹推进机关支部、项目临时_支部、物业行业_组织标准化规范化建设，把_学习教育贯穿_建全过程，坚决摒弃重项目进度、轻民生实效，重短期形象、轻长效治理的偏差思维，坚持为民造福是最大政绩，各项基层_建工作取得阶段性实效。
（一）铸牢政治忠诚根基，以理论武装把准住建发展航向
坚持把_的政治建设作为基层_建根本性建设，牢牢把握住建领域政治属性，确保中央、自治区、市委市政府各项决策部署不折不扣落地城乡。
1.严格落实“第一议题”制度，抓实理论铸魂。上半年主持召开局_组会议12次，其中专题研究基层_建、全面从严治_工作4次；组织_组理论学习中心组集中学习9次、专
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1.实施“头雁培育工程”，配齐配强基层_务骨干。针对基层支部_务干部兼职多、业务不熟短板，上半年调整充实4个支部书记，其中业务科室、下属单位负责人兼任比例达90%；举办全市住建系统_务工作者专题培训班2期，覆盖_务干部68人次，重点培训组织生活规范、红色工地创建、红色物业运营、_员发展实务等内容。严把_员发展入口关，坚持在老旧小区改造一线、自建房排查现场、保交楼攻坚项目识别优秀青年，上半年新发展_员7名，其中35岁以下青年_员6名，本科及以上学历占比85%，_员队伍年轻化、专业化水平持续提升。建立_务干部跟班学习机制，选派3名年轻干部到市委组织部跟班学习_建业务，同步下沉项目、社区参与基层治理实践，提升_务干部“_建+业务”融合实操能力。
2.创新“红筑”_建品牌矩阵，打造一线攻坚战斗堡垒。围绕全市城市更新、项目攻坚、小区治理三大主战场，打造“1总3子”_建品牌体系，以“红筑”为总品牌，分设“红筑攻坚·红色工地”“红筑安居·红色物业”“红筑青苗·青年先锋”三大子品牌。一是在重点项目建临时_支部。针对金城江老旧小区连片改造、宜州危旧房整治、轴承厂棚户区改造等13个市级重点住建项目，成立项目临时_支部6个，设立_员示范岗21个，推行“支部建在工地、_员盯在一线”工作模式，组织_员全程参与群众协商、施工监管、矛盾化解。上半年依托临时_支部推进514户老旧小区改造自治区为民办实事项目，项目整体进度较计划提前18%；完成日报社印刷厂危旧房改造主体施工，顺利化解征地、邻里采光等矛盾纠纷19起。二是全域推进“红色物业”覆盖。结合老旧小区、无物业小区占比高的治理难点，联合街道社区打造“红色物业”示范小区12个，组建住建_员志愿服务队5支，推行“住建_员+社区网格员+物业_员”三方联动议事机制，上半年累计解决小区停车难、管网老化、楼顶渗水、消防设施缺失等群众急难愁盼问题127件；完成宜州区龙江、和园两个完整社区_建配套建设，同步推进小区适老化改造、充电桩增设，惠及各族群众3200余户。三是搭建青年干部成长平台。打造“红筑青苗”青年工作室，开展岗位练兵、工程监管技能比武、群众接访实训4场，组织24名青年_员下沉乡镇开展自建房安全排查，在急难任务中锤炼年轻干部正确_，涌现一批项目攻坚、民生服务骨干。
3.从严规范组织生活，提升支部标准化建设水平。严格落实“三会一课”、主题_日、_员积分管理等制度，依托广西_建云、学习强国平台搭建线上教育阵地，实现流动_员、工地_员教育管理无死角。上半年5个基层支部累计开展主题_日活动56次，参与_员720人次，主题_日融合项目巡查、小区志愿服务、安全宣传等实践内容，杜绝“纸上_建”。开展软弱涣散_组织整顿“回头看”，对物业行业联合_支部开展定点帮扶，派驻_建指导员每月下沉指导，完善物业企业_员管理、小区议事机制，支部规范化达标率100%。全面推行_员量化积分制，将组织生活参与、项目攻坚实绩、小区志愿服务、群众评价作为积分核心指标，积分结果与评优评先、岗位推荐直接挂钩，有效激发_员争先创优内生动力。
（三）推动_建业务深度融合，把_建优势转化为发展实效
紧扣市委建设西部陆海新通道重要节点、绿色发展先行试验区部署，立足住建职能，以_建引领破解老区安居、城市提质、行业安全、营商环境四大核心难题，以民生实绩检验正确_学习教育成效。
1._建引领城市更新，办好安居惠民实事。将_组织协商机制嵌入老旧小区改造全流程，破解老城区群众诉求多元、协调难度大痛点，推行“_建+居民议事厅”模式，每个改造片区由临时_支部牵头，联合社区、_员居民代表召开协商座谈会47场，充分听取壮、瑶、汉各族群众改造意见，优化道路白改黑、管网更新、绿化照明、安防配套方案。上半年推进全市132个老旧小区改造收尾攻坚，竣工113个，完成自治区下达514户老旧小区改造民生任务；规范保障性住房分配，在政务大厅设立_员服务专窗，推行公租房、保租房“一站式受理、并联审核”，审批时限压缩40%，上半年完成234套保障性租赁住房分配，全程阳光公示，杜绝优亲厚友；全力攻坚“保交楼”专项行动，由_员领导包联风险楼盘，协调金融、施工单位化解资金难题，累计盘活化解问题楼盘11个，惠及购房群众1.03万户，切实守住群众住房底线。
2._建筑牢安全防线，守护城乡群众生命财产。深入开展“_员上一线、排查除隐患”实践活动，落实班子成员分片包县、_员干部包工地、包小区机制，上半年组织_员干部开展建筑施工、燃气场站、经营性自建房安全生产大检查36次，累计排查工地127个、燃气站点43个、城乡自建房2100余栋，现场整改消防缺失、结构开裂、管线老化等安全隐患416处。针对汛期洪涝多发、山区自建房地质风险突出特点，组建_员应急突击队3支，建立24小时值守巡查制度，汛期重点盯紧沿河、山坡危旧房屋，上半年成功处置边坡渗水、墙体坍塌险情7起，未发生住建领域安全伤亡事故。同步开展燃气安全_员宣传进社区、进乡村活动22场，发放安全手册8000余份，提升群众安全防范意识。
3._建优化营商环境，服务实体经济发展。以作风建设专项整治为抓手，纠治住建领域“庸懒散拖、吃拿卡要、新官不理旧账”等_偏差问题，班子成员带队开展“企业大走访”，深入房地产、建筑施工、物业企业42家，收集审批流程、项目验收、配套建设意见建议53条，现场协调解决融资、报建、配套设施难题31个。深化工程建设项目审批制度改革，推行容缺受理、告知承诺、并联审批，一般房建项目审批时限压缩至18个工作日；开设企业_员帮办窗口，为重点产业配套厂房、民生项目提供全程代办服务，上半年代办项目报建手续76件。建立企业诉求_员闭环办理机制，12345政务热线住建工单由_员专人督办，上半年诉求办结率98.7%，企业、群众满意度稳步提升，以务实作风助力构建“2+5+N”现代化产业体系。
4._建赋能民族团结，共建互嵌宜居家园。立足多民族聚居实际，将铸牢中华民族共同体意识融入基层_建各环节，在老旧小区改造、保障房规划中均衡配套民族文化活动场地，组织_员开展民族团结宣传进小区、进工地活动，引导各 ……（未完，全文共7115字，当前仅显示3279字，请阅读下面提示信息。收藏《住建局_组书记2026年上半年抓基层_建工作述职报告》）