县纪委监委2026年上半年工作总结及下半年工作打算

目录/提纲：……
一、2026年上半年工作开展情况
（一）聚焦“两个维护”，持续强化政治监督
（二）坚持标本兼治，推动风腐同查同治
（三）强化正风肃纪，作风堤坝持续加固
（四）紧盯急难愁盼，打好集中整治攻坚战
（五）深化纪检_改革，协同监督体系迭代升级
（六）从严淬炼纪检铁军，队伍综合素养持续增强
二、存在的问题
（一）监督质效仍有不足
（二）系统治理仍需提高
（三）队伍建设仍有短板
（四）数字赋能仍要提质
三、下步工作打算
（一）持续强化政治监督
（二）持续深化标本兼治
（三）持之以恒纠治四风
（四）纵深推进集中整治
（五）完善协同监督体系
（六）持续锻造纪检铁军
……
县纪委监委2026年上半年工作总结及下半年工作打算

2026年上半年，在市JW监委和县委坚强领导下，县JW监委坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻二十届中央JW五次全会、省JW十二届五次全会、市JW八届六次全会战略部署，紧扣“十五五”开局之年全县纪检监察工作高质量发展主线，锚定“规范化法治化正规化建设年”行动再集中抓两年目标，立足监督保障执行、促进完善发展职责，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，纵深推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，各项工作取得阶段性成效。现将上半年工作情况报告如下。
一、2026年上半年工作开展情况
（一）聚焦“两个维护”，持续强化政治监督
一是持续深化理论武装。严格落实“第一议题”、理论学习中心组学习制度，分层分类构建全系统理论学习体系。在县JW常委会、理论学习中心组学习会上及时传达学习_总书记重要讲话、重要文章精神26次，围绕_组织“三会一课”、主题_日研讨34次，配发《_关于_论述摘编》100余本，实现全县纪检监察干部学习教育全覆盖。制发督查通报2期，定期专题研判政治生态、调度重点工作，不断提升全县纪检监察干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保各项工作始终对标对表、不偏方向。二是精准开展政治监督。围绕_总书记重要指示批示，聚焦县乡换届、重大项目、安全生产、优化营商环境等中心任务，建立清单化、闭环式监督机制，常态化开展“吹哨监督”、驻点监督9轮次，督促整改各类突出问题80余个；对落实全面从严治_责任打折扣、搞变通的2个_组织、10名_员
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媒体刊发纪检特色稿件近**篇次，以单位员工为原型的《****部》文章上稿《廉政瞭望》杂志，网络点击量超10万，传递基层纪检铁军正能量。大数据监督、派驻监督、优化营商环境、幸福晒场等做法被《中国纪检监察杂志》《光明日报》《四川日报》等中省媒体刊载，清廉文化传播力、行业治理示范效应持续扩大。
（三）强化正风肃纪，作风堤坝持续加固
一是持续巩固作风建设。坚持把中央八项规定精神作为长期铁规矩，开展明察暗访、专项督查3次，查处违反“四风” 问题2***件2***人，通报曝光典型案例1***件，对顶风违纪行为露头就打、从严处置。针对公务接待、经费使用、工作纪律、酒驾赌博等高频风险点强化监督，延伸干部“八小时外”监管链条，从严查处酒驾、赌博等违纪行为***人，同步印制家庭助廉亲情卡、定期开展干部家访，以家风建设助力干部日常监督，有效防范八小时外作风失范问题。二是扎实开展作风监督。常态化推进干部队伍作风建设，先后对6个单位开展干部作风专项督查，发现个别干部上班时间擅自脱岗、迟到早退等问题1***个，立案2人，_纪政务处分2人，重拳纠治玩忽职守、工作打折扣搞变通等作风偏差。紧扣县乡换届关键节点抓实风气监督，制发《县级换届风气巡回督查工作方案》，组建3个巡回督导组，对1***个镇（街道）换届工作开展全覆盖督导，累计发现并督促整改问题10个；紧盯拉票说情、违规推荐、跑官要官等换届纪律问题从严防控，全程参与动议提名、资格审查、民主推荐等环节、累计派出30余人次参加换届考察工作，推动_员干部树立务实清廉履职导向。三是靶向整治营商环境。深入实施“百名纪检干部联百企”专项行动，紧盯项目审批、行政执法、惠企资金兑现等环节，严查吃拿卡要、权力寻租、消极怠工等损害市场主体利益问题，查处破坏营商环境案件31件40人。针对督查发现的商务接待、国企经费管理漏洞，推动出台国资国企、招商引资商务接待管理办法，从制度层面规范政商交往边界，持续构建“亲”“清”新型政商关系。
（四）紧盯急难愁盼，打好集中整治攻坚战
一是严格落实JW主推。统筹推进“****”群众身边不正之风和腐败问题集中整治，上半年累计处置线索***条，同比增长18.53%；立案***人，同比增长8.66%；留置9人，给予_纪政务处分***人，同比增长21.33%，移送司法***人，累计挽回经济损失***万余元、退还群众涉案财物***万余元，一批侵占民生资金、损害群众利益突出问题得到充分整治。督促各行业主管部门对照“***”整治清单全面开展自查自纠，推动各单位累计排查各类问题***余个、移送问题线索133条、完善行业长效监管制度40项，切实扛起JW主推的核心职责。二是统筹推进集中治理。紧盯农村集体“三资”、高标准农田建设、医保基金管理、养老服务等重点领域深挖彻查，腐败存量持续清仓见底。坚持“小切口”精准施治，督促行业部门针对村办企业、涉农保险、集体资产等领域建章立制，规范审核村集体资金***亿元，筑牢农村资金安全防线；推动完成养老机构水电气居民类收费、高龄补贴免申即享、院民劳动补贴等惠民举措，老年_获得感、幸福感、安全感持续增强；开展安薪天府专项行动，排查政府国企在建项目***个，补发拖欠农民工工资***万余元、惠及务工人员***余人次；创新“债权确认+财政垫付+统一追偿”模式，妥善化解不动产登记遗留问题，帮助***余户问题楼盘业主顺利办证；在全市率先推行房票安置政策，发放房票***张、群众使用房票购房***9套，结束群众长期拆迁未安置问题，相关经验在全市成为“**样板”，一批长期悬而未决民生矛盾得到实质性化解，群众获得感显著增强。三是健全诉求化解机制。持续深化“有事找纪检、解决靠组织”基层治理载体，累计收集群众急难愁盼***3个、化解4***个，大量基层矛盾实现前端消化。规范信访全流程管理，上半年共受理信访举报**件，其中检举控告**件，创新运用信访处置“五件套”工作法，基层办信规范化水平持续拉升；扎实推进民生领域信访集中治理，1-6月全县民生领域信访总量**，同比下降**%,其中初信**件，同比下降15%，源头治理、前端化解成效凸显；上级交办信访件**件，现已化解11件，综合化解率达73.3%，持续推进我县民生领域信访问题集中治理工作实现“两降一升”总体目标。
（五）深化纪检_改革，协同监督体系迭代升级
一是数字赋能智慧监督。建成**纪检智能AI系统，持续扩充政务民生数据资源池，增量更新各类政务数据**余万条，新增数据交叉校验规则73条，筛选精准度大幅提升。迭代优化低保、养老、医保等多领域智能监督模型，累计预警各类异常问题**余条，经核查转化问题线索**件、立案**人，监督模式从事后查处转向事前预警。自主研发银行流水、通话记录智能清洗工具，将人工数天工作量压缩至1-2小时；数字化办案大幅降低人力成本、提升突破效率，破解部门间数据标准不一、更新不同步等问题，持续放大数字监督效能，相关工作经验吸引***JW专程考察学习。二是完善联动办案机制。全面推行“委领导+室组地”兵团作战模式，实施“大内审、大外调、大综合”协同办案机制，整合力量设立2个片区协作单元，统筹乡镇、派驻监督力量协同攻坚，依托片区联动机制，联系乡镇、派驻机构累计立案超**件，基层监督办案力量得到有效整合。深化纪巡、纪审、纪财贯通协调，出台财会监督联动工作制度，建立信息互通、线索互移、成果共享常态化渠道，依托各类联动机制发现问题线索68件、立案41人，有效破解基层熟人社会监督难题。深化派驻机构改革，增设2个县属国企派驻纪检监察组，全面实现派驻机构集中办公，贴身紧盯机关、国企权力运行。三是夯实基层监督根 ……（未完，全文共6560字，当前仅显示3023字，请阅读下面提示信息。收藏《县纪委监委2026年上半年工作总结及下半年工作打算》）