提升公务员综合素质，构建学习型高效政府——以科学的发展观看待年轻公务员自身发展

目录/提纲：……
一、正确的公务员职业定位是实现公务员自身发展的前提
二、有效利用培训机制和在职学习是公务员知识更新的两大支柱
（一）公务员培训机制应坚持理论联系实际
（二）处理工作和在职学习的矛盾，构建理想的学习——工作平衡模式
三、构建学习型高效政府是公务员自身发展的最终目的
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　　内容提要：文章从作者个人如何看待和处理公务员的本职工作和在职学习的问题谈起，揭示了当今年轻公务员面对工作和个人自身发展的普遍想法，并以科学发展观探讨进入公务员队伍的年轻大学生如何在工作环境下迅速适应角色，立足本职，干出成效，并通过主动学习使个人综合素质得到不断提高，从而为构建高效、科学的学习型政府和加强党的执政能力做出应有的贡献。
　　关键词：公务员，在职学习，科学发展观，学习型政府
　　
　　我国的公务员制度随着我国《国家公务员法》的即将出台已逐步完善，通过公开考试考核择优录用公务员已成为目前我国建设一支高素质的公务员队伍的重要途径。从**年开始，**招收公务员已全部要求本科以上学历，到**年，**市公务员队伍的文化程度结构比例将提高到本科及以上学历人数占以上，大专及以上学历人数占以上。可以预料，在—年后通过公招进入政府机关的年轻公务员将全面承担建设“带动全国，辐射华南，影响东南亚的现代化的新广州”的重任，并在**市民面前展示一个团结高效、运转协调、廉洁规范、民主科学的政府
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