与时俱进开创机构编制管理工作新局面

目录/提纲：……
一、提高对机构编制管理工作重要性的认识
二、切实搞好机构编制部门自身建设
三、严格机构编制管理，把好关、守好门
四、建立健全机构编制督查机制
（一）机构编制管理具有权威性、严肃性和法律效力
五、坚决杜绝“条条”干预
六、完善机构编制、人员工资与财政预算管理相互协调约束机制
（一）建立和完善控编补员的工作机制
（二）加强有关职能部门的协调配合
七、切实加强机构编制管理，严格审批程序
（一）机构编制要实行“一支笔”审批制度
（二）坚持一家承办制度
（三）严把人员进口关
（四）调整或增加编制的审批程序
（五）机构方面的审批程序
……

　　与时俱进开创机构编制管理工作新局面
　　机构编制委员会办公室是机构编制委员会的常设办事机构，既是党委的工作部门，也是政府的工作部门。机构编制部门应努力实践“三个代表”重要思想，加强队伍建设，不断增强政治意识、大局意识、责任意识、服务意识，不断提高业务工作水平和为人民服务的能力，扎扎实实做好各项工作，以充分发挥机构编制管理部门的作用。
　　一、提高对机构编制管理工作重要性的认识
　　机构编制管理工作是巩固党的执政地位和完善我国_建设的一项基础性工作。机构编制管理涉及党政机关和各民主党派、群众团体及事业单位，其主要任务是通过调整职能配置、理顺职责关系、合理设置机构、核定人员编制及确定领导职数，逐步建立与社会主义市场经济和民主法制建设相适应的廉洁高效、运转协调、行为规范的党政管理_和工作机制。加强机构编制管理工作，对促进我县经济发展和社会进步，加强基层_建设，维护社会稳
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