争创“学习班站” 营造“和谐家园”

目录/提纲：……
一、原油生产是石油企业的主体工程，能源与环境和谐是企业的宗旨
一是造福子孙后代的大事
三、以内部和谐为契机，“争创温馨小家”活动为载体，深入开展“四个建家”活动
四、选树典型，加强培训建“学习型”班站，充分调动员工积极性做到“三个学习”
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　　采油厂采油作业三区24号站共有员工18人，管理着611块25口油水井，日产油80吨，产气8000方，日注水200方。由于该区块油层埋藏较深，油层_率较低，油井产液量较低，平均每口井产液6吨，产油3吨，产量一直停滞不前。为了寻找油井最佳生产方式，该站员工围绕增产提合理化建议。2005年初，在厂地质和工艺研究所的论证下，在作业区的积极配合下，依靠科技兴油的理念，先后在该区块打调整井10口，收到了较好效果。10口新井日增油近60吨。为了掌握好新井的产量，摸索好新井的合理参数，前24#站的全体员工工作量比原来增加了一倍。新井投产后，每天进行量油2次，3天测功图液面1次，抽油井的日常管理和保养及时跟上，保证油井正常生产，打破了产量不足的被动局面，也为作业区在产量上争取了主动。成绩的背后凝聚着前24号全体员工辛勤的汗水，他们无愧于油田分公司“标杆
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