出国审查工作总结

目录/提纲：……
一、××年、××年出国人员审查工作情况
一是从条件上把关
二是从程序上把关
三是从机制上把关
二、审查工作中存在的问题
（一）思想认识的模糊，淡化了出国人员审查工作的意识
（二）制度上的滞后，弱化了组织部门的管理力度
（三）部门之间协调不够，分化了职能部门之间的沟通
（四）业务培训上不到位，影响了审查工作的质量和效率
三、几点意见和建议
（一）加强宣传，增强基层人员对因公出国人员审查工作的认识
（二）健全制度，提高组织部门对因公出国人员的监管力度
一是建立跟踪管理制度
二是强化出国人员鉴定制度
三是建立公职人员持有因私护照统一管理制度
四是建立因公出国人员财务审计制度
五是建立领导干部因公出国公示制度
（三）加强协调，强化组织、外事、公安、纪检部门之间的沟通
……

　　我县的出国（境）人员审查工作，在市委组织部的领导和直接指导下，牢固树立为经济建设服务的意识，坚持以高度的政治责任感和认真负责的工作态度，积极贯彻中央、省、市委的有关文件精神，做到了把握政策，坚持标准，严格程序，确证了出国（境）人员审查任务的圆满完成。
　　
　　一、**年、**年出国人员审查工作情况
　　
　　**年、**年我县共审查办理出国（境）人员手续件，涉及人，其中因公人（备案管理人），因私人。局级人，处级人，科级人，其他人员人。访问或考察人，经贸活动人，劳务输出人，学习培训人。
　　
　　在审查过程中，我们注重把好“三关”，**年以来，全县共审批的因公出国，没有一名外出不归和晚归的，也没有一名违背外事工作纪律的。
　　
　　一是从条件上把关。坚持对出
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