区基层党组织建设经验材料

目录/提纲：……
三、下步打算
（一）抓班子，推进改革创新，确保“两委”班子良性互动
（三）抓路子，推进“主副换位”工程，实现农民增产增收
（四）抓_，推进_创新，加强党对农村工作的领导
（五）抓制度，推进制度创新，提高党组织的约束力
四、全面贯彻执行《干部任用条例》，继续深化干部人事制度改革
（一）、进一步加大《干部任用条例》贯彻执行力度
（二）、进一步巩固已经实行的各项制度规定
（三）、进一步规范和完善试行中的各项措施
（四）、研究解决好干部制度改革中的突出问题
……

　　我们**区辖n个乡镇党委，n个农村党组织，现有农民党员1345人。全区现有n个街道办事处，20社区居民委员会。年初以来，我们按照区委的要求，全面加强了基层党组织建设，取得了较好的效果，为全面建设小康区提供了坚强的组织保证，我们的主要做法是：
　　1、以创建“五个好”乡镇党委班子和村党组织建设为载体，全面加强了乡村两级党组织建设。
　　年初以来，我们按照事业的需要，本着干部年轻化、知识化、专业化的要求，调整加强了n乡镇党委班子成员11人，进一步充实了乡镇领导班子，n乡镇全部达到了“五好乡镇”的要求。在农村支部班子建设上。积极采取了“两推一选”、乡镇下派等形式选拔了一批党性强、作风正、素质高的青年党员，充实到村支部班子中去。一是立足本村选人。我们把选拔的标准定为拥护党的领导，认真实践“三个代表”重要思想，自觉贯彻党的路线、方针、政策，心胸开阔，有带领农民致富奔小康能力的优秀党员选为支部书记。今年上半年，我们对全区n个农村党组织班子及班子成员进行了民主测评，村党组织班子优秀率达到80％以上的有37个，在此基础上全区共调整村支部班子成员15人，支部书记3人。使支部班子软弱涣散的状况有了大大的改善。二是下派干部。对那些暂无支部书记合适人选的村，从乡镇择优选派事业心强，熟悉农村工作的同志在农村任职。年初以来，先后选派了n名科级干部或
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