目录/提纲:……
一、在我们现实税收工作中执行力存在的一些现象
(一)缺乏紧迫感
(二)不注重细节
(三)在职责范围内,不尽责处理工作问题
(四)不能坚持制度
二、提升税收工作执行力
(一)做好工作分解,管好自已的工作
(二)天下大事必做于细
(三)增强责任心,敢于负责
一要素
(四)坚韧不拔
(五)坚持制度,严格管理
(六)有效的督促检查
……
省国税局党组书记、局长***指出,2006年我省国税工作的主线是:“质量、效率、落实”。这条工作主线是科学化精细化管理理念在税收工作中的具体体现。其目的就是要达到:税收工作的质量最优、效率最高、成本最省。而要有效地达到省国税局党组书记、局长***提出的这条工作主线的目的,就必须要提升税收实际工作中的执行力。下面就如何提升税收实际工作中的执行力浅谈自已的看法。
一、在我们现实税收工作中执行力存在的一些现象
(一)缺乏紧迫感。在税收实际工作中,一些人对上级布置的工作、领导的工作要求或已确定的工作目标,没有一种尽快执行的紧迫感。摆出一种司空见惯的工作态度,拖拖拉拉,懒懒散散。今天等明天,明天等后天。一个小时能完成的工作非要用几个小时甚至几天,一天能完成的工作非要用几天甚至几个月。催一下做一点,推一把进一步,甚至推了也无动于衷。这种人对待工作不以为然,三心二意。对待工作缺乏热忱,像丢了魂似的。也有的只有在形势所迫时才勉勉强强完成任务。这样的工作态度确实是让人担心,这样的执行力又怎能提高税收征管质量和效率呢?又怎能使我们的税收工作达到质量最优、效率最高、成本最省呢?
(二)不注重细节。这表现在,一些人大事做不来,小事又不愿做。以一种大概、
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